一、乌鲁木齐分行简介
中国光大银行是一家全国股份制商业银行,为中央管理的国有企业,光大银行乌鲁木齐分行成立于2011年7月,为总行直属一级分行。目前乌鲁木齐分行共设立同城支行6家。
按照中国光大集团、中国光大银行统一部署,乌鲁木齐分行积极推进“敏捷、科技、生态”战略转型,坚持依靠严格管理、市场竞争、创新思维、同舟共济求发展,扎实做到肩负使命担当、推进高质量发展、坚持深化改革、创新思维引领、发展金融科技五个向前一步,迎难而上,主动作为,实现了规模、质量、效益的协调共进,形成了鲜明的经营特色。乌鲁木齐分行积极打造“家园、阳光、崇商、担当”的光大新文化,努力建设“有情怀、有质量、有特色、有创新、有底线、有口碑、有活力、有责任”的一流财富管理银行。
二、招聘岗位
秋季校园招聘岗位分为管理培训生、金融科技类、市场营销类、柜面操作类共4大类岗位。岗位说明如下:
岗位类别
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岗位名称
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岗位职责
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专业要求
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工作地点
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金融科技类
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信息科技岗
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1、从事产品开发、用户研究、大数据研究等领域的金融科技工作
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软件开发、大数据 、信息科技类
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乌鲁木齐
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市场营销类
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客户经理
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1、积极做好客户的营销开拓及维护工作
2、严格执行信贷政策及相关规范要求,合规经营
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1、经济类
2、管理类
3、金融类
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乌鲁木齐
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柜面操作类
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综合柜员
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1、从事营业网点柜面服务工作
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1、经济类
2、管理类
3、金融类
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乌鲁木齐
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三、招聘条件
(一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,拥护“两个确立”。
(二)爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度。
(三)诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康。
(四)符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
(五)具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为。
(六)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避相关制度要求;无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
(七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:
1.国内院校应届毕业生:非定向就业,列入国家高校2023年毕业生统分计划,2023年7月31日前取得毕业证、学位证;因疫情影响,2022年毕业的应届毕业生,符合应届生就业条件的一并纳入招聘范围。
2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2022年1月1日至2023年7月31日之间,并于2023年7月31日前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
(八)对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”的政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。
(九)应聘者须为从最高学历学位毕业院校入学后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未缴纳社会保险。
四、招聘流程及时间安排
序号 |
阶段 |
时间安排 |
1 |
网上报名 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
2 |
简历筛选 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
3 |
在线测评 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
4 |
笔试 |
2022年10月下旬 |
5 |
一轮/多轮面试 |
2022年11月中旬 |
6 |
签约 |
2023年6月下旬 |
7 |
体检 |
2023年7月上旬 |
8 |
入职 |
2023年7月中旬 |
(以上时间安排为拟定时间,如有调整另行通知)
五、空中宣讲安排
因乌鲁木齐市疫情原因,且封闭等要求,暂不进行宣讲。
六、简历投递方式
简历投递截止时间:2022年10月20日
简历投递地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
七、其他事项
(一)应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格。
(二)在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我行不再发布通知。
(三)我行未成立或委托成立任何考试辅导培训班,招聘过程未涉及任何收费项目。
(四)应聘者务必保证提交的联系方式正确无误,并保证通讯畅通。
2023新疆地区银行校园招聘备考群:1065972467