中小审贷官
职位描述
1.制订分行产品营销策略和营销方案,针对目标客户协助营销团队开展营销工作;
2.负责分行的中小企业务产品规划、需求、操作流程及管理办法和规章制度的拟订;
3.根据客户经理收集的相关资料指导客户经理撰写调查报告,提高业务调查的准确性及深度;设计合理授信方案,提高综合收益;
4.根据授信审查和审批意见,负责协助经办客户经理落实授信或信贷放款条件;协助客户经理办理出帐手续,监督业务的合规性;协助客户经理进行贷后的跟踪检查和日常管理,提高控制贷后授信业务的风险管理办法;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历;
2.管理学、经济学类相关专业;
3.三年及以上银行相关工作经验;
4..熟悉银行监管法律法规相关知识,熟悉商业银行风险管理、商业银行中小企业务相关知识,掌握办公软件相关技术和方法;
5.良好的分析与判断,良好的沟通表达与营销策划能力。
贷后管理岗
职位描述
1、负责协助制定贷后管理的相关管理制度;
2、负责协助定期完善优化贷后管理流程;
3、负责信贷业务的贷后管理,包含贷后变更办理、档案管理、诉讼、核销及问责相关工作;
4、负责协助贷后数据的收集及分析,根据贷后监控结果进行预警处理;
5、负责对接业务团队,进行催收进度的跟进工作;
6、负责信贷业务贷后监测和检查,合作方贷后检查;
7、负责协助建立、维护授信客户贷款台账;
8、负责保质保量完成上级领导安排的其它工作。
任职要求
1.本科及以上学历;
2.金融、经济相关专业优先,具备两年及以上银行或金融机构贷后管理工作经验;
3.具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和不良记录,为人正直,工作认真踏实,有责任心,具有团队合作精神;
4.具备一定的文案能力,具备较强的沟通能力和抗压能力;
5. 符合我行亲属回避有关规定;
6. 特别优秀者可适当放宽条件
职位描述
1.常规综合材料撰写,通讯稿撰写及其他部门通讯稿润色发布等。
2.工会活动组织/工会日常事务跟进。
3.活动主持(支行开业典礼、工会拓展活动、分行年会等)。
4.VI标识管理;声誉风险监测及报告撰写;评标小组成员。
5.行长室每周周报收集报送;上级部门来访接待;行领导临时安排事务。
6.负责相关文件的收发、处理及上报工作,协助行领导妥善处理来信、来函、来电。
任职要求
1.本科及以上学历,经济,播音主持等相关专业,条件优秀可放宽条件
3.两年以上金融或相关岗位工作经验
4.工作细心,熟悉办公软件的使用
5.良好的文字写作能力,良好的沟通与表达能力,良好的协调与执行能力
营销管理岗
职位描述
1.负责零售业务产品的营销推动,业务培训及宣导工作;
2.负责指导支行开展零售业务营销工作,推动业务的实施落地;
3.负责策划、组织客户金融推介会及客户活动,及产品相关的创新项目推动;
4.负责与总行协调解决一线业务拓展中出现的问题,配合部门安排的其他工作。
任职要求
1.35周岁以下,全日制本科及以上学历,2年以上银行零售业务从业经历,持银行从业、基金从业、AFP、CFP或有过零售业务相关项目经验者优先;
2.具有较强的专业能力和市场敏锐度,包括同业市场分析、产品数据分析、产品推广规划、报告撰写;
3.具有较强的学习能力、沟通表达能力及团队合作意识;
4.具有较强的工作抗压能力、高效的执行力;
5.具有良好的职业道德,无不良工作记录。
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原标题:珠海华润银行
文章来源:https://crc.wintalent.cn/wt/crcbank/web/index/social
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