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[安徽]2023年徽商银行徽银金融租赁社会招聘公告

发布时间：2023-07-18 11:42   来源：徽商银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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　　2023年徽商银行徽银金融租赁社会招聘公告
　　徽银金融租赁有限公司是由徽商银行股份有限公司作为主发起人，经原中国银保监会批准设立，于2015年4月成立的银行系金融租赁公司。公司注册资本30亿元，注册地安徽合肥。
　　根据公司业务发展及人才梯队建设实际需要，现面向社会公开招聘徽银金融租赁有限公司客户经理等岗位，现就有关事宜公告如下：
　　招聘岗位
　　交通水利业务部客户经理
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、熟悉航空、汽车、船舶、工程机械或公共交通等相关行业，具有3年以上行业工作经验或行业相关的租赁工作经验；
　　3、年龄35周岁以下，经验特别丰富的年龄可适当放宽；
　　4、具有相关行业渠道资源者优先，具备CPA/CFA/FRM资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责租赁项目前期调查、市场经营环境分析，了解客户需求，搜集相关基础资料，结合项目现状，研究设计租赁方案，进行租赁项目发起；
　　2、负责落实租赁项目合同谈判事宜，租赁项目条件的落实，并负责合同签订工作；
　　3、负责租赁项目的租后检查和管理，并根据检查情况提出管理措施；
　　4、负责维护拓展客户资源，挖掘所负责行业/区域的行内、同业以及自主营销渠道、市场研究等。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　文旅健康业务部客户经理
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、熟悉景区运营、康养服务、医疗机构、医药及医疗器械制造等相关行业，具有3年以上行业工作经验或行业相关的租赁工作经验；
　　3、年龄35周岁以下，经验特别丰富的年龄可适当放宽；
　　4、具有相关行业渠道资源者优先，具备CPA/CFA/FRM资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责租赁项目前期调查、市场经营环境分析，了解客户需求，搜集相关基础资料，结合项目现状，研究设计租赁方案，进行租赁项目发起；
　　2、负责落实租赁项目合同谈判事宜，租赁项目条件的落实，并负责合同签订工作；
　　3、负责租赁项目的租后检查和管理，并根据检查情况提出管理措施；
　　4、负责维护拓展客户资源，挖掘所负责行业/区域的行内、同业以及自主营销渠道、市场研究等。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　能源装备业务部客户经理
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、熟悉煤炭、石油、天然气、光伏、新兴化工及其他新能源产业集群等相关行业，具有3年以上行业工作经验或行业相关的租赁工作经验；
　　3、年龄35周岁以下，经验特别丰富的年龄可适当放宽；
　　4、具有相关行业渠道资源者优先，具备CPA/CFA/FRM资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责租赁项目前期调查、市场经营环境分析，了解客户需求，搜集相关基础资料，结合项目现状，研究设计租赁方案，进行租赁项目发起；
　　2、负责落实租赁项目合同谈判事宜，租赁项目条件的落实，并负责合同签订工作；
　　3、负责租赁项目的租后检查和管理，并根据检查情况提出管理措施；
　　4、负责维护拓展客户资源，挖掘所负责行业/区域的行内、同业以及自主营销渠道、市场研究等。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　新兴产业业务部客户经理
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、熟悉新材料、智能家电、节能环保等相关行业，具有3年以上行业工作经验或行业相关的租赁工作经验；
　　3、年龄35周岁以下，经验特别丰富的年龄可适当放宽；
　　4、具有相关行业渠道资源者优先，具备CPA/CFA/FRM资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责租赁项目前期调查、市场经营环境分析，了解客户需求，搜集相关基础资料，结合项目现状，研究设计租赁方案，进行租赁项目发起；
　　2、负责落实租赁项目合同谈判事宜，租赁项目条件的落实，并负责合同签订工作；
　　3、负责租赁项目的租后检查和管理，并根据检查情况提出管理措施；
　　4、负责维护拓展客户资源，挖掘所负责行业/区域的行内、同业以及自主营销渠道、市场研究等。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　安徽自贸区事业部客户经理
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、熟悉区域内小微企业业务运作特点，具有3年以上行业工作经验或行业相关的租赁工作经验；
　　3、年龄35周岁以下，经验特别丰富的年龄可适当放宽；
　　4、具有相关行业渠道资源者优先，具备CPA/CFA/FRM资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责租赁项目前期调查、市场经营环境分析，了解客户需求，搜集相关基础资料，结合项目现状，研究设计租赁方案，进行租赁项目发起；
　　2、负责落实租赁项目合同谈判事宜，租赁项目条件的落实，并负责合同签订工作；
　　3、负责租赁项目的租后检查和管理，并根据检查情况提出管理措施；
　　4、负责维护拓展客户资源，挖掘所负责行业/区域的行内、同业以及自主营销渠道、市场研究等。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:2人
　　金融科技部门主要负责人
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、年龄45周岁以下，从事7年及以上银行或租赁行业相关招聘岗位工作经验，并具备3年及以上金融企业科技部门管理工作经验。
　　岗位职责:
　　1、负责金融科技部门的全面工作;
　　2、负责研究制定公司金融科技发展相关战略，并推动贯彻落实；
　　3、负责组织制定基础设施管理、开发管理、变更管理、安全管理、应急保障管理、科技外包管理等方面的规章制度体系建设和日常管理工作；
　　4、负责组织公司重大科技项目建设，做好公司业务信息化、数字化相关的科技管理工作；
　　5、完成公司及领导交办的相关管理工作。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　风险合规部协助负责人
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、年龄45周岁以下，从事7年及以上银行或租赁行业相关招聘岗位工作经验，并具备3年及以上风险合规部门管理工作经验。
　　岗位职责:
　　1、协助部门主要负责人根据内控合规要求，负责推动公司内控合规体系不断优化；
　　2、根据部门主要负责人分工，具体推进合规管理等相应版块工作的落实；
　　3、负责部门团队建设和管理工作，团队工作指标分解、跟踪和辅导工作；
　　4、与部门主要负责人互为AB角，确保部门各项工作有序开展；
　　5、完成公司及领导交办的相关管理工作。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　风险合规部合规专员
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、年龄35周岁以下，具备3年及以上银行或租赁行业相关招聘岗位工作经验，具备法律职业资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责法律合规管理，推动公司合规管理体系建设；
　　2、负责公司业务规范、规章制度及对外提供的法律性文本合法性审查；
　　3、负责各部门提交的合同法律合规风险审查，协助起草、拟定重大合同、格式合同、示范合同；
　　4、负责组织识别、评估、监测和报告合规风险；
　　5、负责案件防控管理，做好员工异常行为排查、违规风险排查及违规行为处理等工作；
　　6、负责开展法律合规相关宣传、教育、培训工作。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　授信评审部评审专员
　　岗位要求:
　　1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位（不含专升本）；
　　2、年龄35周岁以下，具备3年及以上银行或租赁行业相关招聘岗位工作经验，具备CPA/CFA/FRM资格的优先。
　　岗位职责:
　　1、负责租赁项目风险审查，依据相关法律法规、行业政策、公司相关规章制度，对租赁项目进行独立评审，出具审查意见，充分进行风险揭示，为项目审议和审批提供依据；
　　2、负责新行业、新产品的授信制度调研及制定，提出相应的风险防控意见与措施；
　　3、根据国家政策和公司要求，对行业进行深入准确的系统分析，撰写相关行业分析报告，开展专业化授信评审的研究；
　　4、配合完善和修订公司有关授信管理制度。
　　工作地点:合肥
　　招聘人数:1人
　　应聘需求
　　应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责，如与事实不符，我公司有权取消其录用资格；
　　资格审查合格者，公司将另行通知面试时间；
　　报名过程中如有疑问，请致电：0551-62979156。
　　融资租赁事业将为各类英才提供施展个人才华、成就人生价值的舞台。我们将为各类英才提供施展个人才华、成就人生价值的舞台，期待您的加盟！

 
报名入口

 


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　　2023安徽地区银行招聘交流群：727260326

 

 

招聘

　　原标题：徽银金融租赁有限公司2023年社会招聘公告
　　文章来源：http://companyads.51job.com/companyads/2023/ah/hyjr/index.html

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