公司客户经理
所属部门:业务部
工作地点:惠州
招聘人数:2人
职位描述
1、负责公司业务营销工作,为客户提供存款、贷款、结算、代发等综合金融服务方案;
2、做好授信调查工作,撰写授信报告,完成授信档案申报;
3、根据规定落实授信条件,定期对贷款客户进行贷后管理,防范业务风险。
职位要求
1、具备良好的职业道德和品德操守,责任心强,无违法违纪行为和不良记录;
2、本科及以上学历;
3、2年以上银行市场营销相关工作经验;
4、熟悉银行公司业务产品及业务操作流程,具有较强的市场开拓能力和丰富的公司业务资源。
公司团队负责人
招聘单位:惠州分行
所属部门:业务部
工作地点:惠州
招聘人数:2人
职位描述
1、根据分行的发展战略和统一部署,制定团队营销计划并组织实施,带领团队完成分行下达的各项经营目标;
2、负责组织团队开展授信业务调查与贷后管理工作,防范业务风险;
3、负责团队人员管理、队伍建设、培养发展等工作。
职位要求
1、具备良好的职业道德和品德操守,责任心强,无违法违纪行为和不良记录;
2、本科及以上学历;
3、从事金融工作4年以上,或从事相关岗位工作8年以上(其中从事金融工作2年以上);
4、熟悉银行公司业务以及金融相关法律法规,具有较强的市场开拓能力、优秀的团队管理能力以及丰富的业务资源 。
数字银行总部总经理
招聘单位:总行
所属部门:数字银行总部
招聘人数:1人
职位描述
1、统筹全行数字化转型各项工作,制定数字化转型规划、实施路线及考核体系,确保数字化转型有效实施,达成董事会对数字化转型的战略要求。
2、研究产业金融行业动态,发现数字化转型发展机遇和趋势,制定全行产业金融生态业务规划;负责外部生态合作机构的引入,建立长期互惠合作关系,扩大产业金融业务范围。
3、负责产业生态项目的科技研发和全生命周期管理,通过运用数字技术和金融服务,打造具有示范性、创新性和实用性的产业金融项目,持续优化和提升客户体验。
4、统筹推广数字化能力建设及应用,包括新技术、新工具的引入和数字化基础科技能力的打造,以提高数字化服务的质量和效率。
5、建设数据管理体系,高质量打造数据治理、数据资产、数据服务的管理能力。
职位要求
1、硕士研究生及以上学历,数学、计算机、科技、经济(金融方向)相关专业。
2、具有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力,10年以上相关业务经验,其中至少5年业务管理经验,能够带领团队高效开展业务运营。
3、熟悉现代金融企业管理、国家宏观经济形势、经济政策和相关法律法规,熟悉国内国际金融市场和金融科技、数字化转型发展趋势。
4、具备良好的领导能力、推动执行能力、分析决策能力、开拓创新能力、沟通协调能力和团队建设能力。
5、具有良好的使命感、责任感和奉献精神,勇于担当,廉洁自律,作风正派,无违法违规违纪行为。
生态合作部总经理
招聘单位:总行
所属部门:数字银行总部
工作地点:广州
招聘人数:1人
职位描述
1、制定行内产业生态业务规划和指引,负责跨部门协调及沟通,整合全行相关资源,制定和实施有效的业务策略,不断丰富完善产品线和业务功能,以实现数字银行业务发展目标。
2、负责外部生态合作机构的引入规划和拓展,建立长期、稳定、互惠的合作伙伴关系,以扩大银行的业务范围和市场占有率。
3、制定产业金融生态业务的营销策略和方案,负责指导分支行开展产业金融业务的营销推广,提供全生命周期服务和支持,确保项目的顺利进行和高质量交付。
4、负责产业金融生态项目系统的运维和优化,保证系统的稳定性和安全性,提高系统的运行效率和性能,为数字银行业务提供可靠的技术支持。
职位要求
1、硕士研究生及以上学历,数学、计算机、科技、经济(金融方向)相关专业。
2、具有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力,8年以上相关业务经验,其中至少3年业务管理经验,能够带领团队高效开展业务运营。
3、熟悉现代金融企业管理、国家宏观经济形势、经济政策和相关法律法规,熟悉国内国际金融市场和行业情况。
4、具备良好的领导能力、推动执行能力、分析决策能力、开拓创新能力、沟通协调能力和团队建设能力。
5、具有良好的使命感、责任感和奉献精神,勇于担当,廉洁自律,作风正派,无违法违规违纪行为。