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泰康人寿河南分公司招聘金融人才启事

发布时间:2010-06-04 21:57  来源:经济,金融招聘 查看:打印  关闭
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一、公司简介:
泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司,公司总部设于北京。2000年11月,泰康人寿全面完成经国务院同意、保监会批准的外资募股工作。目前,泰康人寿共有20家股东,包括中国对外贸易运输(集团)总公司、物美控股集团有限公司、中国嘉德国际拍卖有限公司、瑞士丰泰人寿保险公司、新政泰达投资有限公司等著名中、外资企业。
在以董事长兼首席执行官陈东升为核心的专业化、国际化的管理团队领导下,泰康人寿发展迅速。目前已在全国设立了北京、上海湖北山东广东等32家分公司,259家中心支公司,成功完成全国性经营网络的搭建。
泰康人寿河南分公司经中国保监会批准成立于2001年4月3日。作为入世以来首批新设省级分公司,在河南省委省政府、保监局的正确领导下,公司始终坚持“专业化、规范化、国际化”发展战略,坚持“稳健经营,开拓创新”的发展方针,致力于为中原父老乡亲提供专业化、高品质的寿险服务。截至目前,公司机构已辐射到全省17个地市,建立了一个覆盖河南近亿人口的泰康寿险服务网络。
公司成立以来,保险业务发展迅速,市场份额不断扩大,积累了150万优质客户,快速成长为河南保险市场上的一支主力军。09年公司总保费收入70亿元,泰康系统第一,市场份额17.49%,位居河南寿险市场第二。
2010年是泰康电销的“巩固年、发展年”,巩固现有电销中心,新筹一批电销机构,快速布局全国市场,实现标保2.5亿元,人力达到1600人,在2010年年末实现17家分公司电销在线运营,建立1家总公司电销支持中心。
电销将坚持以价值导向为核心,以“加强基础、加快发展”为指导方针,以组织发展推动平台建设,以绩优文化巩固组织发展成果,分公司精细化耕耘当地市场,总公司探索后援支持中心作业模式,实现人力快速增长和业绩平台翻一番的目标,冲击寿险电销市场第一军团。
泰康人寿河南分公司经中国保监会批准成立于2001年4月3日。作为入世以来首批新设省级分公司,在河南省委省政府、保监局的正确领导下,公司始终坚持“专业化、规范化、国际化”发展战略,坚持“稳健经营,开拓创新”的发展方针,致力于为中原父老乡亲提供专业化、高品质的寿险服务。截至目前,公司机构已辐射到全省17个地市,建立了一个覆盖河南近亿人口的泰康寿险服务网络。
公司成立以来,保险业务发展迅速,市场份额不断扩大,积累了150万优质客户,快速成长为河南保险市场上的一支主力军。08年公司总保费收入60.5亿元,泰康系统第一。截至09年6月底,市场份额17.49%,位居河南寿险市场第二。几年的发展,公司从规范流程到制度建设,从客户服务发展到业务品质提高,从人才培养到文化建设,都取得了长足的进步,连续被河南省政府评为“完成责任目标优秀单位”,被总公司评为全系统优秀分公司。
公司坚持客户服务导向,始终如一的为客户提供良好服务,倡导健康、幸福、美满的新生活。公司建立了四位一体的服务体系:“新生活广场门店”、“客户服务电话—95522”、“新生活广场网络—www.taikang.com”以及“朝气蓬勃、健康向上、专业诚信的员工队伍”。同时,公司在省内率先推出一站式客户服务,实行全方位业务品质管理,提供多种附加值服务,举办了“泰康绿荫”、“客户恳谈会”、“泰康杯少儿故事大赛”、“泰康杯保龄球大赛”、“泰康杯少儿手工艺大赛”、理赔服务节等活动,实行业务代表品质护照管理。先进的经营理念、专业的服务技术、规范的经营管理,让泰康品牌得到了监管部门的认同,赢得了社会各界的广泛好评,树立了泰康人寿亲和、专业的企业形象。
同时,公司倡导“奉献爱心,回馈社会”的经营理念,积极参与社会公益活动,承担企业公民责任。2008年,公司参与了冰雪灾害捐款。汶川地震发生后,积极向地震灾区捐款、捐物,并派专人前往灾区救助。同时,公司与新乡聋哑学校建立了“一帮一”。奥运期间,公司与体育局联合开展的“寻找福娃”形象大使征集活动,并派志愿者前往奥运现场服务。
在保险业务与员工队伍快速发展的同时,公司高度重视企业文化建设。三力文化建设、河南人民的三大精神,三大工程建设,三证工程建设,学习军队三大精神,三感三心等文化建设,正是在这一系列河南泰康企业文化的激励下,河南泰康取得一个又一个服务和业务的新成绩。
 
二、招聘需求:
招聘岗位名称:电话销售座席专员
工作性质:全职  工作地点:郑州
主要岗位职责:
1、执行公司安排的电话行销项目,并达成个人业绩目标;
2、提供给客户快速、准确与专业的查询和服务需求;
3、适当处理客户投诉;
4、准确进行系统录入,保证流程的通畅和服务质量。
招聘基本要求:
1、年龄在21岁以上;
2、大专学历以上(含大专);
3、有事业心,进取心,责任感和团队合作精神;
4、语言表达和人际沟通能力较强;
5、普通话标准,声音具有亲和力;
6、中文打字速度50字/分钟,能够使用日常的办公软件;
7、经济、管理、市场营销、国际贸易、保险等相关专业
薪资及福利待遇:
1、带薪培训;
2、试用期无责任底薪1000元;
3、薪资结构:底薪+达标奖(300元)+勤工奖(500元)+职级津贴+业务提成+业绩奖金+年终奖等;
4、福利待遇:国家规定的法定社会保障五险一金,另公司提供额外商业保险;
5、培训机会:公司提供全方位、系统的专业知识和能力的培训;
6、发展空间:公司提供透明的基本法考核和广阔的晋升空间;
7、工作环境:优美、现代化的办公环境,交通便利。
 
有意者请携带个人身份证复印件、毕业证复印件及个人简历email至公司邮箱lixin508@yahoo.cn。
 
三、联系方式:
联系人:李老师
电话:65619845   13523066815
公司地址:郑州市未来大道69号未来大厦11、13楼

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