华龙财富网招聘人才信息

一、公司背景
华龙财富隶属于华龙集团，是华龙集团下属子公司。华龙集团目前拥有44家子公司，其中包括设在香港、美国、加拿大、澳大利亚等地的子公司；公司还在东京、纽约、鹿特丹设立了代表处。华龙集团的业务主要集中在食品、工程、金融、实业和其它服务业领域。截至2005年底，华龙集团的总资产为7994亿元；当年税后利润为46.8亿元，华龙集团现已成为具有较大规模的国际化大型跨国企业集团。
华龙财富2007年7月在上海成立，2009年2月第4家分公司在北京成立，主要从事财富软件的研发和证券信息咨询、分析。2007年12月华龙财富通过国家高新技术企业认证，随后正式加盟华龙集团，成为其一级子公司，归华龙集团管理。
二、企业简介
选择华龙，财富从此开始
    华龙财富网（www.HL78.com）创建于2007年，是目前中国最权威最专业的财经即时分析门户网站，也是中国最知名的财经网站之一。创建以来，华龙一直秉承一切以为用户创造价值为宗旨的经营理念，始终处于稳健、高速发展的状态。
华龙财富以“帮助投资者树立科学投资理念”作为自己的战略目标，并基于此构建了研究、咨询、网站、产品四大模块，形成最为齐全的财经门户架构。在满足投资者日益增长的资讯需求与理财培训、风险教育等需求方面，华龙财富也为市场贡献出一系列的理财工具与研究报告和数据产品，同时，华龙财富还携手清华大学进行为期五年的“上市公司价值研究”项目合作，在此进行深度研究；与中国科学院心理研究所紧密合作并联合进行为期三年的“中国股民心理研究”课题，现在各项研究正在紧张进行中。
华龙财富拥有一支事业心强、团结进取、朝气蓬勃的经营管理及技术研发团队。经过3年的努力，目前产业链已初步形成，并为公司产生了良好的经济效益，贡献了大量的客户和利润。华龙财富在快速健康发展的同时，也积极参与公益事业，履行企业社会责任，积极参与和推动中国社会文明和发展。
未来，华龙财富将继续以全球化为视野，以用户需求为宗旨，积极抓住历史机遇，致力于打造中国最大的互联网财经信息平台，打造最有权威的中国互联网财经门户，打造强大的互联网民族品牌，为用户提供全方位财经信息综合服务解决方案，满足用户的需求和体验。
公司规模：  500人以上
合作单位：
1.华龙证券
2.清华大学经济管理学院
3.中国科学院
2.同时与中国互联星空、广东互联星空、中国移动、中国联通、中国银联等增值业务通道均有合作关系. 大庄家拥有自己的短信增值业务及短信平台,已与几家电视台进行短信增值业务方面的合作。
公司旗下产品：
一、软件类
01.大庄家机构版版(个人免费版)
02.大庄家私募涨停版(个人版)
03.大庄家基金版(个人版)
04.大庄家核心版（机构版）
05.大庄家金融交易终端（主力资金版）
06.大庄家金融交易终端（专家超赢版）
07.大庄家手机版
其系列产品涵盖了金融数据库、实时行情传输、实时行情揭示和投资分析软件、金融教学系统、信息发布、web金融服务平台等各个领域,在券商、基金公司、上市公司以及个人投资者中都拥有极高的普及率和声望,每天通过大庄家终端查询和分析行情和资讯的投资者都在百万以上。
电话销售代表       招聘人数：20
薪金水平：
1、无责任底薪2500-3000元 提成（3%—30%） 日奖 周奖 月奖（前三名）＋新单奖＋特别奖＋全勤奖＋年终奖＋个人特别贡献奖（10万＋一辆10万元的车）＋特别奖 午餐 保险 双休
2、提供专业的电话技巧培训课程
工作职责：
1、根据顾客的需求进行公司产品的销售及推广；
2、维护客户关系，进行电话接入与回访，为客户提供优质服务；
3、现有用户的产品续费、升级及推广。
工作要求：
1、市场营销或相关专业大专以上学历，具有相关电话销售经验；
2、口齿清晰，具有良好的电话沟通能力；
3、有很强抗压能力，及较高执行力。
4，线上线下会议谈判
5、积极主动，执行力强，乐于学习思考，具备良好的沟通技巧和说服能力。
6、具备良好的市场开拓能力和销售敏感度，有一年以上销售工作经验者优先。
7，市场分析，语言表达能力强、洞察能力强、沟通能力强、应变能力强和学习能力强。
8、敢于挑战自我，敢于挑战高薪。
 
晋升空间：
三个职业发展方向
1、销售路线的发展：从试用电话销售专员做起，最高可晋升至高级电话销售专员；
2、销售管理路线的发展：从试用电话销售专员做起，可晋升至电话销售组长，之后按照电话销售主任、电话销售高级主任、电话销售助理经理、电话销售经理、电话销售总监等的销售管理路线发展；
3、参加内部招聘至其它岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘。如招募专员、培训讲师、业务流程主任等岗位。
其它福利：
1、按照国家规定，为员工缴纳社会保险；作息按国家规定的休假制度执行；
2、转正后可享受公司带薪年假；
3、公司建立了员工关怀制度，对员工生日业余文体活动等有一系列关心和鼓励政策；
4、公司不定期组织优秀员工进行旅游和野外拓训等活动。
相关培训：
公司具有完善的培训体系。除岗前培训外，公司会为员工提供一系列的旨在提升销售技能和管理技能的培训课程。
金融终端销售专员
——高底薪、高提成
职位描述/要求：
1、具有良好的人际沟通和口头表达能力，普通话标准；
2、学习能力强、工作积极主动、有团队合作精神；金融证券、市场营销专业优先考虑；
3、乐于从事销售工作，具备良好的销售客户服务意识，良好的自我激励能力，有一定的抗压能力；
薪资福利：
1. 提供专业的电话销售技巧培训课程；
2. 基本工资 3000（试用期2400） 提成 福利 保险
入职6个月以上：40％人员月收入万元以上
入职6个月以上：50％人员月收入6500以上
入职3-6个月： 80％人员月收入5000以上
入职1-3个月： 80％人员月收入3000以上
简历投放邮箱：kiven@163.com
温馨提示：乘车路线307，331，375，562，630，656，690，731，957或者地铁13号线五道口下车往南400米  或者乘 86, 319, 333内, 333外, 466，保福寺桥北下车，东行50米，东北角即到。
呼叫中心QC/培训专员
工作职责：
1.对坐席代表的服务方式，工作质量的监督，查证；
2.分析存在的问题，并据此制定培训计划；
3.投诉问题的分析与追踪；
4.善于进行问题分析，定期进行问题总结以报告形式反馈；
5.开发培训课程.完善培训体系；
任职资格：
1.专科以上学历；
2.具有2年以上客户服务经验，有一年以上呼叫中心班组长.质检.培训等岗位工作经验
3.熟练操作办公软件，熟练使用EXCEL，PowerPoint等OFFICE办公软件；
4.为人正直细心，善于发现问题及指出问题所在
5.有较好的学习能力.表达与沟通能力.培训能力；
电话销售（B2B）
工作职责：
1、根据顾客的需求进行公司产品的销售及推广；
2、维护客户关系，进行电话接入与回访，为客户提供优质服务；
3、现有用户的产品续费、升级及推广；
工作要求：
1、市场营销或相关专业大专以上学历，具有相关电话销售经验；
2、口齿清晰，具有良好的沟通表达能力；
3、工作认真， 具有上进心，吃苦耐劳，具有团队精神。
薪资待遇：
1、底薪3000元（试用期2400） 津贴 提成 绩效 保险 员工福利
2、提供专业的电话技巧培训课程 ，提供良好的晋升空间
VIP销售专员      招聘人数：20
工作职责：
1、根据顾客的需求进行公司产品的销售及推广；
2、维护客户关系，进行电话接入与回访，为客户提供优质服务；
3、现有用户的产品续费、升级及推广；
工作要求：
1、市场营销或相关专业大专以上学历，具有相关电话销售经验；
2、口齿清晰，具有良好的沟通表达能力；
3、工作认真， 具有上进心，吃苦耐劳，具有团队精神。
晋升空间：
三个职业发展方向
1、销售路线的发展：从试用电话销售专员做起，最高可晋升至高级电话销售专员；
2、销售管理路线的发展：从试用电话销售专员做起，可晋升至电话销售组长，之后按照电话销售主任、电话销售高级主任、电话销售助理经理、电话销售经理、电话销售总监等的销售管理路线发展；
3、参加内部招聘至其它岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘。培训讲师、业务流程主任等岗位。
其它福利：
1、按照国家规定，为员工缴纳社会保险；作息按国家规定的休假制度执行；
2、转正后可享受公司带薪年假；
薪资待遇：
1、底薪3000元（试用期2400） 津贴 提成 绩效 保险 员工福利
2、提供专业的电话技巧培训课程 ，提供广泛的晋升空间
呼叫中心主管      招聘人数：5
职位描述/要求：
1、负责管理、带领电话销售团队达成公司各项营销目标，对团队成员进行培训、辅导和现场管理；
2、计划、安排团队的日常工作，并负责相关数据的统计和报表分析；
3、及时发现及跟进任何影响及提高工作效率方面的营运问题；
4、完成电话营销报表，分析电话营销活动状况，良好的分析能力（呼叫中心数据）和解决问题能力；
5、要求具有呼叫中心管理背景经验；
售后技术客服    招聘人数：20
职位描述/要求：
1、通过呼叫中心热线电话为客户提供股票软件技术支持；
2、专科及以上学历，对计算机感兴趣，有一定计算机基础，专业不限；
3、熟悉系统软件，精通windows等操作系统；
4、动手能力强，有较强的责任 ，有良好的沟通、表达能力，具有团队精神；
5、有客服经验或呼叫中坐席经验者优先；有证券分析软件从业经验，熟悉证券分析软件者优先。
投诉专员
岗位职责
1、处理、跟踪、落实产品质量投诉事件；
2、修改完善投诉业务流程，并监督执行；
3、监督、管理市场人员处理危急及公关活动的费用执行情况；
4、对无法解决的问题，向主管提交分析报告和处理建议。
任职资格
1、大专以上学历，有相关经验者优先；
2、普通话标准，较强的表达能力，善于与人沟通；
3、遇事冷静，考虑问题客观、全面，工作耐心、细致；
4、性格开朗，具有较强的亲和力和良好的客户意识。
 
招聘专员         招聘人数：2
职位描述
1. 根据公司发展情况及各职能部门人员需求计划，编制企业人员招聘计划
2. 简历筛选、聘前测试、初步面试工作的组织与主持
3. 应聘人员资料库的建立和维护

职位要求：
1. 人力资源或相关专业大专以上学历
2. 1年以上招聘实际工作经验
3. 有娴熟的面试技巧，熟悉各种招聘渠道
4. 有销售相关职业的招聘经验者优先
优秀应届生
任职资格：
1、金融或管理相关专业，本科或以上学历，硕士及国内知名高校毕业者优先，女士优先；
2、具备良好的现代企业管理思路和理念，熟悉金融信息服务业商业运作模式，熟悉目标管理流程，精通常规办公软件，有运营管理或人力资源管理经验优先；
3、良好的逻辑思维能力，具备良好的计划组织、沟通协调、及解决问题的能力，强烈的工作责任心；
4、为人诚实、勤恳、细致、理性、周全，具备团队合作意识。
工作内容：
1、组织公司级常规计划（年度、季度、月度）的制定、审核、跟进和协调；
2、组织公司级专项项目计划的制定、审核、跟进和协调；
3、组织公司级或跨部门流程的制定、审核和优化；
4、相关会议事项督办。
 
前台               招聘人数：2
岗位职责
1、负责公司前台接待及电话接转；
2、负责来访客户、应聘人员的接待工作。

3、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；
4、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；
5、办理新员工工卡，负责员工考勤管理、统计；
6、协助上级购置办公设备、办公用品，负责发放及记录。
7、配合领导做好其它等相关工作。
任职资格
1、大专以上学历，26岁以下。
2、踏实肯干，细心，对工作有责任感。
3、形象端庄、仪态大方，亲和力强，积极主动，有上进心。
4、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备者优先。
5、能够承受工作压力。
6、熟练使用相关办公软件。
本公司提供食宿，上保险！
证券研究分析师    招聘人数：2
工作内容：
1、负责上市公司及行业的资讯编辑、研究、板块资讯、盘面分析等；
2、负责审核上市公司日常公告以及分时地雷等板块的相关信息；
3、协助部门经理进行新项目的研发以及创新项目的落实；
4、参与视频节目的录制以及担任广播电台节目的嘉宾；
职位描述：
1、金融经济相关专业本科以上学历，一年以上相关工作经验；
2、熟悉财务、金融、期货理论，对证券市场有浓厚的兴趣；
3、具有较强的文字表达能力和分析能力；
4、熟悉文档美工编辑者优先；
5、有证券分析执业资格或通过从业资格考试者优先。
注册分析师
华龙财富目前和中央电视台，上海电视台，湖北卫视，浙江卫视，凤凰卫视，以及北京，上海，大连，江苏等各收听率排行居前的广播媒体，以及上百家报刊杂志提供专业的证券数据信息，并建立了广泛的联系，目前大庄家注册用户超过2000多万，因公司的蓬勃发展，特聘注册分析师加盟共图发展。
岗位职责：
1、参与广播电视台的媒体节目做；
2、进行软件客户的售后咨询服务工作；
3、市场分析师研究报告的组织撰写；
4、配合线下销售和会议营销；编写专业性文稿、参与现场讲课和销售；
5、负责产品宣传和网站方面有关专业文章的撰稿。
任职资格：
1、熟悉宏观经济研究、策略研究或行业研究，对证券信息有比较敏锐的市场感觉，善于把握市场运行规律和节奏；
2、熟悉大庄家软件的使用和其中的精髓，能熟练利用软件分析师证券数据，具备较好的专业文字能力和客户沟通能力；
3、有注册证券分析师资格并年检通过；
4、3年以上证券研究机构、基金公司、保险公司投资部门相关工作经验；
5、在券商和相关咨询机构有类似经验者优先；
6、有在电视和广播证券评论嘉宾经验的优先考虑。
金融行业研究员
1.工作职责：根据部门制度和月度工作计划，进行行业公司研究，达到为业务提供支持、参与品牌宣传的目标。
2.岗位要求：硕士研究生及以上学历；二年以上证券从业经验，具备金融专业教育背景；有较强的工作责任心、进取心；具有较强的书面表达能力、口头表达能力及组织协调能力。
 
研究服务岗
1.工作职责：了解、处理内、外部客户需求，协助部门提高内外部对研究服务的满意度；提炼、总结研究产品，搜集市场信息，与相关服务对象进行沟通、交流，提升研究影响力。
2.岗位要求：财经专业硕士研究生及以上学历；具有良好的总结、提炼能力和文字表达能力；工作热情度高，具有较强的沟通协调能力以及服务意识；
具备两年以上证券研究经验或熟悉、具备报告销售渠道者优先。
 
网站美工        招聘人数：2
职位描述：
1、具有深厚的美术功底及良好的创意构思能力，能够很好把握视觉色彩与网站布局，思想敏锐活跃；
2、两年以上网站设计相关经验，熟悉网站建设流程；
3、精通Photoshop、Dreamweaver、Flash等网页设计图形设计软件，熟悉html、CSS，熟练使用CSS DIV进行网页布局；掌握Javescript应用，能独立完成整个网站的设计
4、工作敬业，有责任心，具备团队合作精神，应聘此职位者请附个人作品网址于简历中。
5、懂程序代码者优先，有dedecms等cms系统模版制作经验者优先；
网站推广专员      招聘人数：2
主要工作职责：1、 根据公司和市场需求，确定网站推广目标，策划、调整网站推广方案；
2、 通过有效的手段在各大门户网站及主流搜索引擎上进行网站推广工作，严格监控实施过程，及时跟踪推广效果，根据推广效果提出调整建议；
3、 开发拓展网站合作伙伴，进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护；
4、 评估、分析网站的关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气；
5、 提出网站运营的改进意见和需求等。
职位要求：
1、 计算机相关专业专科以上学历；
2、 两年以上的网站推广经验，熟悉网站运作和推广的各种方式，有一定的互联网推广资源和网站推广的成功经验；
3、 熟悉网站ALEXA排名、提升排名的各种网站优化措施，了解搜索引擎优化、交换链接、网站检测、邮件群发、客户端信息群发的相关技术性推广；
4、 能够独立策划并执行网站的相关推广及营销活动，熟悉网站之间的流量合作业务，有成功SEO案例；
5、 有较强的沟通能力和市场策划、开发、分析能力，良好的网络营销意识；
6、 具有较强的团队合作精神和工作激情。
 
财经网站编辑      招聘人数：2
职位描述：
1、对证券市场及证券产品有较深刻了解；
2、熟悉电脑操作，掌握基本网络知识，精通photoshop、dreamweaver等基本常用软件；
3、工作责任心强，能承受较强工作压力，具有吃苦耐劳、任劳任怨的工作态度，具备团队合作精神；
4、具有对财经新闻事件的高度敏感性，具有强烈的投入到网络新媒体领域的激情和兴趣；
5、具有证券市场专家资源，能够维护与A股专家的关系，能约稿，邀请专家在线坐堂答问；
6、具有在国内外知名财经媒体、大型财经类、证券类网站编辑经验，或在财经专题报道方面有良好的策划能力及组织经验。
对外事务专员
职位描述：
1、负责软件产品和著作权的申请；
2、负责各类项目补助的申报：如小巨人、研发机构、软件企业、高新技术企业等；
3、负责各项奖项的申报：如明星软件企业、十大创新软件、明星软件产品等；
4、负责著名商标、驰名商标的申请；
5、工商、税务相关事宜及其他一些变更事项的办理。
任职资格：
1、财务相关专业本科以上学历；
2、三年以上工作经验，熟悉公关和软件行业各项政策；
3、熟悉公务办事程序，及商务谈判、礼仪接待常识；
4、喜欢有挑战性的工作，能承受压力；
5、具有良好的形象、气质和谈吐，思维敏捷、优秀的沟通和交流能力；
技术支持       招聘人数：2
职位描述：
1.专科及以上学历，专业不限；
2.熟悉系统软件，精通windows等操作系统；
3.动手能力强，有较强的责任 ，有良好的沟通、表达能力，具有团队精神；
4.有客服经验或呼叫中心坐席经验者优先；
5.有证券分析软件从业经验，熟悉证券分析软件者优先 。
会计
工作内容：
1、 日常会计凭证的审核、记账，编制财务报表及财务分析
2、 合理编制资金计划，保证部门业务正常运转
3、 组织协调本部门与银行、税务、工商部门的相关事宜
4、 配合其他部门编制费用预算并进行有效控制
职位要求：
1、 本科以上学历，财务专业毕业
2、 户籍不限，男性优先
3、 三年以上工作经验，两年以上总账会计或会计主管岗位任职经验，中级以上职称
4、 熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件
5、 良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力
6、 工作细致，品行端正，责任感强，良好的沟通能力、团队精神
 
公司地址：北京海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座16层华龙财富
（乘车路线307，331，375，562，630，656，690，731，957或者地铁13号线五道口下车往南400米  或者乘 86, 319, 333内, 333外, 466，保福寺桥北下车，东行50米，东北角即到。）
邮箱：kiven@163.com
电话：010-6291191、010-82600080 人力资源部苏经理（欢迎来电面谈）