[广东]广东南粤银行2012校园招聘

广东南粤银行简介
广东南粤银行股份有限公司（以下简称“南粤银行”）成立于1998年1月，前身是由六家城市信用社组建而成的湛江市商业银行。秉承“天道酬勤，和谐成长”的核心价值观和“正气、责任、创新、超越”的企业精神，南粤银行解放思想，大胆改革，历经十四年的科学发展，经营管理走上了又好又快的发展轨道。
2011年9月，经中国银监会批准，我行由“湛江市商业银行股份有限公司”更名为“广东南粤银行股份有限公司”。成功更名标志着南粤银行从地方性城商行转型为区域性银行，翻开了改革发展的新篇章。
截至2011年末，南粤银行下辖湛江管理中心、广州分行、深圳分行、重庆分行、长沙分行、佛山分行、东莞分行七家分行以及中山古镇南粤村镇银行，营业网点54家；全行的资产规模超过830亿，是成立时的51倍；各项存款余额超520亿，是成立时的47倍；由成立之初的资不抵债到现在资本金接近39亿元，资本实力大大增强；先后荣获“2008中国最具成长力中小银行”、“2009年中国最具成长力中小银行”，并在《2009中国商业银行竞争力评价报告》中位列“珠三角”经济区域城商行（11家）综合排名第2位，居全国城商行（126家）综合排名第20位，2011年荣获“中国最具特色中小银行”；2010年荣获“广东省金融创新奖”二等奖，2011年荣获“湛江市金融创新奖”；连续四年监管评级保持“二级”行。
展望未来，南粤银行将以“战略转型”为契机，以“三个战略导向”、“五个一”、“八个好”、“十个强化、十个注重”等战略思想为指引，围绕“抓存款、控风险、保流动、打基础、调结构、建队伍、立文化、树品牌”的“二十四字”工作方针，力争用五到十年时间，把南粤银行建成一家“管理精细化、经营特色化、服务多元化、资本市场化、发展中国化”，在珠三角乃至全国均具有较强品牌影响力和经济辐射力的精品银行、特色银行和品牌银行。值此更名之际，为满足我行战略转型快速发展的人才需求，现公开招聘2012年应届毕业生到我行工作，竭诚欢迎有志之士加盟，展示才智，共创未来！

银行招聘信息：

一、2012招聘岗位
1、管理储备人才
2、专业储备人才（综合类）
3、专业储备人才（IT）
4、柜员
5、客户经理

二、招聘条件

（一）基本要求
1.2012年应届毕业生；
2.诚实守信、品学兼优；
3.性格开朗、具有良好的亲和力和沟通能力；
4.思维活跃、具有较强的学习和创新能力；
5.具有强烈的责任心、进取心和团队协作精神。

（二）学校和专业要求

1、管理培训生：
（1）院校范围：985、 211学校优秀的研究生
（2）专业范围: 金融、会计等相关专业、法律类专业、人力资源管理类专业、数学类专业、计算机类专业、英语专业、经济管理、中文（新闻）等专业；

2、专业储备人才（综合）：
（1）院校范围：985、 211学校优秀的本科生
（2）专业范围: 金融、会计等相关专业、法律类专业、人力资源管理类专业、数学类专业、英语专业、经济管理、中文（新闻）等专业；

3、专业储备人才（IT）：
（1）院校范围：985、 211学校优秀的本科生
（2）专业范围: 计算机相关专业

4、柜员
（1）院校范围：财经类院校的全日制本科、大专毕业生；
（2）专业范围: 金融、会计等相关专业；

5、客户经理
（1）院校范围：普通高等院校的全日制本科、大专毕业生；
（2）专业范围: 金融、会计、财务、营销等经济、管理相关专业。

三、应聘方式
应聘人员请登录中华英才网http://campus.chinahr.com/2012/pages/gdnybank，填写相关应聘信息。
我行只接收通过我行对外公布的简历投递渠道投递的简历，对于通过其他各种关系投递简历人员，一律不予以录用。

四、招聘程序
招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、签约和录用等步骤。通过初选进入面试的人员，我行将通过电话、短信、邮件等方式与应聘人员联系，面试之前谢绝来访。
您的简历会按照统一标准进行筛选，我们保证做到公平、公正，对于通过各种关系打招呼、走后门者，一律不予以录用。
我行近期将在成都（4.10成都地区高校宣讲、4.11笔试、4.13一面、4.14二面、4.16录用签约）举办校园宣导会，具体时间请关注我行网站。

五、其他事项
（一）应聘人员应对应聘信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我行即取消其录用资格。
（二）我行承诺对应聘人员的资料保密，并仅用于应聘申请。应聘材料恕不退还。

热忱欢迎有志与我行共同成长的优秀毕业生加盟，我们期待与您成为同事，共创辉煌！