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2011年上半年福建省纤维检验局编制外工作人员招聘方案

时间:2011-05-09 10:44来源:未知 作者:bank 点击:
为深入贯彻实施人才强检战略,加快推进人才队伍建设,根据目前人员结构状况和业务发展 需要,本着公开、公平、竞争、择优的原则,按照德才兼备的用人标准和岗位所需的专业、技能、资格条件,我局拟向社会公开招聘编制外综合管理岗位、专业技术岗位和工勤辅助岗位人员,具体招聘方案如下:
 
  一、资格条件
 
  1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法、品行端正,具备良好的职业道德;
 
  2、为人正直,积极进取,有较强工作责任心和协作精神;
 
  3、具有正常履行职责的身体条件;
 
  4、具有符合职位要求的工作能力;
 
  5、符合招聘岗位所需的其他条件要求。
 
  二、岗位、人数及具体要求
 
  详见附件。
 
  三、招聘方式
 
  本次招聘采取现场报名与网上报名相结合。报名人员可携带有关应聘材料到本局进行现场报名,也可登陆本局网站(www.ffib.com.cn)或登陆中国海峡人才网(www.hxrc.com)报名并随寄应聘材料,包括:个人学历证书、职称证书、工作简历、近期免冠一寸照及身份证复印件等,地址:福州市仓山区照屿路17号福建省纤维检验局,联系电话:0591-83586591,电子邮箱:fjxj@foxmail.com报名截止于2011年5月15日。
 
  四、资格审查
 
  我局人力资源部负责对应聘人员材料进行初审,并通知通过审查者参加笔试与面试。
 
  五、考试办法
 
  (一)综合管理岗位、专业技术岗位
 
  考试采取笔试和面试相结合的方式,具体安排如下:
 
  1、笔试
 
  A、考试时间:待定
 
  B、考试地点:省纤检局五楼大会议室
 
  C、考试内容
 
  1)专业理论知识:主要是根据聘用岗位需要,测试专业基础知识、专业能力(占卷面成绩的65%);
 
  2)基础知识:主要测试思维逻辑、分析解决问题能力和其它综合素质。(占卷面成绩的25%);
 
  3)外语:主要测试一个语种的翻译能力。(占卷面成绩的10%)。
 
  2、面试
 
  A、面试时间:待定
 
  B、面试地点:省纤检局六楼小会议室
 
  C、面试内容
 
  1)专业知识、行政事务处理水平与能力等;
 
  2)思维逻辑性与应变能力,分析判断能力,语言表达能力和组织能力,性格与人际关系能力,计算机、外语等应用能力等综合能力。
 
  (二)工勤辅助岗位
 
  此岗位考试采取面试方式进行,具体如下:
 
  1、面试
 
  A、面试时间:待定
 
  B、面试地点:省纤检局六楼小会议室
 
  C、面试内容
 
  思维逻辑性与应变能力,语言表达能力和组织能力,性格与人际关系能力等综合能力。
 
  六、录用
 
  笔试和面试考核结束后,人力资源部根据成绩排名先后(其中笔试成绩占40%,面试成绩占60%),工勤岗位则根据面试成绩排名先后,报局长办公会议研究,择优录取,签订聘用合同。
 
  附:1、2011年上半年编制外工作人员招聘岗位及要求
   
    2、福建省纤维检验局应聘人员登记表         
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