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根据工作需要，佛山市高级技工学校拟公开招聘1名教师。现将有关事项公告如下：
二、招聘的资格和条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国的宪法、法律和法规。 （二）要求的学历必须是国家承认的学历，进入考察阶段的报考者必须提交学历鉴定证书，不接受脱产在校在读生报考。 （三）忠诚于职业教育事业，具有良好的思想品德和职业道德，有较强的事业心和工作责任感，有优良的专业素质。 （四）普通话水平达到相应专业学科要求，计算机操作水平达到教学要求。 （五）报考者年龄计算截止日期为2011年6月30日。 （六）身体健康。 （七）有下列情况之一者，不具备报考资格： 1、参加与“四项基本原则”相悖的组织或活动，存在严重问题者； 2、综合素质较差，思想上、心理上存在问题者；
3、参加邪教组织，执迷不悟者； 4、品行不良或职业操守差者。 三、招聘程序 （一）发布招聘信息 在南海人社局网站、南海人才信息网上发布招聘信息。 （二）报名。 1、报名方式：在网上下载《报名审批表》填好后直接到本校报名，地址：佛山市高级技工学校综合楼三楼学校办公室（南海区桂澜北路），也可将报名资料填好后发送到指定邮箱：fsgjzpb@126.com。 报名表及相关表格下载网址：www.nhjx.com。 2、报名时间：2011年 6月 24 日— 2011年 6月 30 日，工作日上午09：00—11：30，下午14：30—16：30。 3、报名要求：报考者按照公布的招考条件和要求，符合条件的填写《报名审批表》（附件）连同个人简历一份、本人身份证、户口本、学历学位证书、专业技术资格证书、职业资格证、计划生育证明以及证明本人资历、能力、业绩成果的材料（所有证件均要求原件及复印件），以及本人近期同版小一寸彩色证件照片3张，在 规定时间内报名及提交相关资料；不能直接到本校报名的先将有关证件扫描上传到电子邮箱，到校领取准考证时带齐原件验证。
4、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不予接受报考。 （三）资格审查 由佛山市高级技工学校招聘工作领导小组对报考人员的资格进行审查，符合条件的，发给笔试通知书。 报考者须如实提交相关证件和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录取资格，且今后不得再报考本校招聘的岗位。 （四）考试 考试包括笔试和面试。 1、笔试： 内容：岗位专业综合知识,采取闭卷方式进行。主要测试应聘者在本专业教学教研工作中的专业综合知识。笔试成绩总分为100分，分数保留小数点后1位，所有 报考者均需参加笔试。笔试成绩占总成绩的40%。笔试结束后10个工作日内在南海人社局网站或南海人才信息网上公布考生笔试成绩和进入面试人员名单。 2、面试： （1）人选的确定：面试对象按笔试成绩依高分到低分的顺序确定，按招聘岗位人数与面试人数1：5的比例择优确定。如不够1:5的比例，按实际人数进入面试，面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。面试完毕后评审小组当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩，面试成绩占总成绩的 60%。面试结束后10个工作日内在南海区人社局网站或南海人才信息网上公布考生面试成绩及参加体检人员名单。 （2）内容：以试教（40分钟）为主，主要测试应聘者的专业素质和教学水平。面试评委由上级职能部门或相关专业的专家和佛山市高级技工学校人员组成，面试成绩总分为100分，分数保留小数点后1位。 3、成绩计算：面试结束后，考试总成绩按下列方法计算： （1）总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。分数保留小数点后1位。 （2）总成绩合格分数线为60分。 （五）体检 体检对象依照考试总成绩合格者中依高分到低分的顺序、按岗位拟招聘人数与体检人数1：1的比例确定。体检由佛山市高级技工学校统一按《广东省事业单位公开 招聘人员体检实施细则（试行）》有关规定执行。体检出现不合格人选时，依高分到低分的顺序依次递补体检人选（入选者必须考试总成绩合格，如没有合适人选，该岗位可暂为空缺）。 （六）考核 参加考核的人员为体检合格的拟招聘人选。考核按中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于印发【广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）的通知】》执行，如拟招聘岗位出现考核不合格不予录用的人员时，按报考该岗位人员的考试总成绩依高分到低分的顺序依次递补参加考核的人选（入选者 必须考试总成绩及体检合格）。 （七）公示与聘用 根据报考者的考试、考核、体检结果，择优确定拟聘用人员，在南海人社局网站或南海人才信息网上进行公示，公示时间为7个工作日。 公示期满未有接到有效投诉的，按有关规定办理人员录用手续。
联系人： 卢老师 刘立月 联系电话（兼传真）：0757--86222065 地址：佛山市南海区桂城桂澜北路（中海万锦豪园）对面 附件：报名审批表（双面打印） |