根 据事业单位编制空缺情况和工作需要，按照《山东省人民政府关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》（鲁政发[2009]28号）和《转发中组部人社部关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（鲁人社发[2011]9号）的有关规定，经滕州市政府批准，现将2011年滕州市事业单位公开招聘高 校毕业生的有关事项公告如下：

此次共有112个单位计划招聘387人。具体招聘岗位、计划及相关条件要求详见附件《滕州市事业单位公开招聘高校毕业生计划汇总》。

报名结束后，各招聘岗位报名人数达不到计划招聘人数3倍的，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按1：3的比例相应核减招聘计划。报考取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

应聘人员应同时具备：

1、具有良好的品行和适应岗位的身体条件；

2、2011年５月26日前毕业且尚未就业的全日制普通高校本科及以上学历毕业生；

3、持有教育部统一印制的相应报考学历的《就业报到证》；

4、具有滕州市常住户口或滕州生源，在我市服务基层项目人员不限户籍；

5、年龄在35周岁以下（1976年5月26日以后出生），研究生年龄可适当放宽；

6、报考岗位所需要的其他条件。

应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。在读全日制普通高校学生、现役军人不能应聘；曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不得应聘。

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

报名时间：2011年5月30日9：00---6月3日16：00

查询时间：2011年5月30日11：00---6月4日16：00

报名、缴费网址：滕州人事人才网（Http://www.tzrsrc.gov.cn）

应 聘人员登录指定的报名网址，如实填写、提交相关个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个岗位。应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。待审核期为2小时，自完成提交报名信息算起。报名时间截止后，不受待审核期限制，可直接进行审核。报名一经招考部门初审通过，不能更改。应聘人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取 考试资格的，一经查实，取消本次招聘资格并报上级主管部门备案。　　　　

初审时间：2011年5月30日11：00---6月4日12：00

市事业单位公开招聘考试录用领导小组办 公室（以下简称市招考办公室）指定专人负责资格初审工作，在报名期间(含节假日)查看网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审验，并在网上公 布初审结果。对符合应聘资格条件的，不得拒绝报名；对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由；对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。如在待审核期满后48小时内，未对应聘人员信息进行处理，则视为初审通过。网上报名期间，公布咨询电话，安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

缴费时间：2011年5月30日11：00---6月4日16：00

应 聘人员在待审核期满后至查询截止时间登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定的时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《事业单位公开招聘报名登记表》（以备参加面试时使用），并于2011年6月10日-13日登录该网站下载、打印准考证。

根据省物价部门核定的标准，报考人员应缴纳考务费每人80元。

符 合加分条件的服务基层项目人员，在审核通过、网上缴费确认完成后，下载填写《服务基层项目人员加分资格审核登记表》，于2011年6月6日-7日 （8：30-11：30；13：00-16：00）携带相关证明材料到滕州市人力资源市场（善国北路38号）办理加分审核手续。加分审核完成后，市招考办公室统一面向社会公示。公示7日无异议后，实施加分。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受加分政策。

拟 享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，在初审通过后，须于2011年6月3日-4日（8：30-11：30；13：00-16：00）携带相关证明材料到滕州市人力资源市场（善国北路38号）办理现场确认和减免考务费手续。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证；农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证 明和特困家庭基本情况档案卡，或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，需按招聘岗位的要求，向市招考办公室提交本人相关证明材料及《事业单位公开招聘报名登记表》、1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料主要包括：毕业证（需在2011年5月26日前取得）、就业报到证、身份证、户口簿。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向市招考办公室提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩由高分到低分依次递补。

上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。

考试分为笔试和面试，考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。

（1）笔试

非卫生类笔试共考两科：《行政职业能力测验》和《申论》。每科满分100分，按各占50%的比例计算笔试成绩。

卫生类笔试共考两科，其中：医学类（除护理类外），考试科目为《医学专业基础知识》和《申论》；护理类，考试科目为《护理专业基础知识》和《申论》。每科满分100分，医学类和护理类笔试成绩按申论占40%、专业基础知识占60%的比例计算笔试成绩。

笔试时间：2011年6月14日 

上午8:00—9:30　行政职业能力测验(卫生类为专业基础知识)

上午10:00—11:30 　申论

笔 试结束后，根据笔试成绩由高分到低分按以下比例确定面试人数：各招聘岗位核定计划在10人以下的，按1：3的比例，达不到该比例的按实有人数确定；10人 （含）以上的，按1：2的比例（其中招聘计划10-13人的，进入面试人员统一确定为28人），达不到该比例的按实有人数确定。

（2）面试

面试采用结构化面试方式。面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判，采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定考生面试成绩。面试成绩在本场面试结束后向考生宣布。

根据省物价部门核定的标准，面试人员应缴纳考务费70元。

面试具体地点、时间、注意事项等，请考生随时关注滕州人事人才网。

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50％的比例，采用百分制计算应聘人员考试总成绩。同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选，如笔试成绩也相同，则按行政职业能力测验（卫生类按专业基础知识）成绩确定。如成绩还相同，仍然无法确定的，由微机随机确定先后顺序。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

五、考核体检

按 照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额组织考核体检。对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从报考同一岗位的人员中依次等额递补。考核主要内容为政治思想、道德品质、学习和工作表现、能力素质、遵纪守法等方面的情况，并进行资格复审。考核合格人员参加体检，体检需在县级及以上综合医院 进行，参照公务员录用体检通用标准执行。

经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，由市招考办公室统一组织公示，公示期7天。公示无异议的拟聘用人员，办理相关手续并与报考单位签订聘用合同。公开招聘的人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

根 据国家有关规定，由我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员（以下简称服务基层项目人 员），服务满2年、考核合格、3年内（指2007年、2008年、2009年招募和选派的服务基层项目人员）报考县、乡各类事业单位招聘岗位，笔试成绩加 10分。上述人员在办理确认手续时，除出具身份证和毕业当年就业主管机构签发的报到证外，参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员出具县以上组织人事部 门考核认定的证明材料；参加“三支一扶”计划项目的人员出具省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事部门的考核材料；参加 “大学生志愿服务西部计划”项目的人员出具共青团省委考核认定的证明材料。符合笔试加分条件的应聘人员，经审核确认并公示无异议后实施加分。已享受优惠政 策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受加分政策。

为加强对招聘工作的领导，成立市事业单位公开招聘考试录用领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在市人力资源和社会保障局。招聘工作由纪检、监察部门指定专人全程参与，同时聘请人大代表、政协委员监督。

本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

咨询电话：0632——5266008   5522927　

附件：1、 《滕州市事业单位公开招聘高校毕业生计划汇总》

2、 《服务基层项目人员加分资格审核登记表》

 

 滕州市事业单位公开招聘考试录用领导小组办公室

　　　　　　　　　　　　　2011年5月26日