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宁波银行上海分行成立于2007年5月,不仅是宁波银行开设的首家异地分行,也是上海地区首家城商行异地分行。开业以来,上海分行秉承“以客户为中心,以市场为导向”的经营理念,不断融入区域经济。目前,上海分行拥有营业部、徐汇、松江、闵行、静安、浦东、嘉定、长宁、普陀、黄浦、张江、卢湾、杨浦、宝山、虹口、金山16家营业机构,服务半径覆盖上海重点经济区域。 宁波银行上海分行一直以来十分注重企业文化建设,致力于打造员工价值实现的事业平台,着力营造宽容的、和谐的、奋发进取的环境,始终为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇,善于调动各级员工的积极性和创造性,善于融合吸收各类优秀人才、先进文化和经营理念、管理技术,不断地进行变革和创新,努力提升自身的竞争力。
一、个人回访岗
招聘人数:1人
所属部门:上海分行风险管理部-个人风险管理部
岗位职责:
2、核实个人授信客户的工作、编制、身份,并实地拍摄照片、微信定位;
3、做好回访工作的台帐记录及回访报告表的整理归档;
4、对发现问题的授信客户及时与团队长沟通并上报分行风险管理部;
5、做好总分行布置的临时性工作。
招聘要求:
1、35周岁以下,全日制本科及以上的学历;
2、具有良好的吃苦耐劳精神,能接受长期户外工作;
3、具备较强的数据分析与良好的沟通协调能力,善于发现问题,熟练应用word、execl等办公软件;有较好的团队合作精神;
4、具有客服、银行柜面相关工作经历的将予以优先考虑。
二、综合柜员
招聘人数:5人
所属部门:上海分行运营部
岗位职责:
1、对运营主管负责;
2、负责本外币对公、对私业务的具体操作;
3、负责做好网点客户的服务工作。
招聘要求:
1、全日制本科及以上的学历,社会应聘人员须有2年以上银行柜面工作经验,校园应聘人员须为2018年应届毕业生;
2、具有良好的个人品质和职业道德、良好的客户服务意识;
3、身体健康,能吃苦耐劳,无任何不良记录。