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一、网点综合业务经理(东新区许湾乡)
招聘人数:若干
工作内容:
负责承担业务引导、产品营销、业务办理、客户日常结算和清算等业务;
负责乡镇支行“厅堂综合营销”,承担业务办理、大堂引导、客户咨询、理财营销等厅堂工作要求;
负责参与“全员营销”,加强对客户的拓展营销,提升存款、产品销售等营销业绩;
负责定期对惠农服务点的发卡、营销支持等工作;
负责支行财务费用收支管理,编制、分析财务报表及成本核算工作等。
任职资格:
1、全日制大专及以上的学历,年龄应在30周岁以下;
2、熟悉银行业务流程和产品,具备良好的市场营销拓展能力,有银行柜面岗位工作经验者优先。
3、具有当地户籍(周口市户籍、淮阳县户籍),熟悉当地实际情况,与本行员工无亲属关系。
4、营销能力特别突出或有丰富资源的可适当放宽条件。
二、网点市场经理(鹿邑县玄武镇)
招聘人数:若干
工作内容:
负责实施营销乡镇市场,拓展优质客户和重点客户;
负责对资产业务的尽职调查和审核报批,落实国家的信贷政策和总行信贷管理制度,确保信贷资金合规投放与到期收回;
负责惠农服务点的管理,加强发卡、产品营销、日常巡检、业绩提升、风险防范等;
负责按照“营销服务联系村”制度,对辖内各联系村进行专人联系、营销等。
任职资格:
1、全日制大专及以上的学历,年龄应在30周岁以下;
2、熟悉银行业务流程和产品,具备良好的市场营销拓展能力。
3、具有当地户籍(鹿邑县户籍),熟悉当地实际情况,与本行员工无亲属关系。
4、营销能力特别突出或有丰富资源的可适当放宽条件。
三、网点综合业务经理(鹿邑县玄武镇)
招聘人数:若干
工作内容:
负责承担业务引导、产品营销、业务办理、客户日常结算和清算等业务;
负责乡镇支行“厅堂综合营销”,承担业务办理、大堂引导、客户咨询、理财营销等厅堂工作要求;
负责参与“全员营销”,加强对客户的拓展营销,提升存款、产品销售等营销业绩;
负责定期对惠农服务点的发卡、营销支持等工作;负责支行财务费用收支管理,编制、分析财务报表及成本核算工作等。
任职资格:
1、全日制大专及以上的学历,年龄应在30周岁以下;
2、熟悉银行业务流程和产品,具备良好的市场营销拓展能力,有银行柜面岗位工作经验者优先。
3、具有当地户籍(鹿邑县户籍),熟悉当地实际情况,与本行员工无亲属关系。
4、营销能力特别突出或有丰富资源的可适当放宽条件。
四、网点市场经理(东新区许湾乡)
招聘人数;若干
工作内容:
负责实施营销乡镇市场,拓展优质客户和重点客户;
负责对资产业务的尽职调查和审核报批,落实国家的信贷政策和总行信贷管理制度,确保信贷资金合规投放与到期收回;
负责惠农服务点的管理,加强发卡、产品营销、日常巡检、业绩提升、风险防范等;
负责按照“营销服务联系村”制度,对辖内各联系村进行专人联系、营销等。
任职资格:
1、全日制大专及以上的学历,年龄应在30周岁以下;
2、熟悉银行业务流程和产品,具备良好的市场营销拓展能力。
3、具有当地户籍(周口市户籍、淮阳县户籍),熟悉当地实际情况,与本行员工无亲属关系。
4、营销能力特别突出或有丰富资源的可适当放宽条件。