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[辽宁]2017年盛京银行锦州分行诚聘英才启事

发布时间:2017-01-04 10:56  来源:盛京银行招聘 查看:2073 次 打印  关闭
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  •   2017年盛京银行锦州分行诚聘英才启事已在银行招聘网发布,报名时间截至2017年2月10日,详情如下:
      2017年盛京银行锦州分行诚聘英才启事
      盛京银行是东北地区成立最早、规模最大、实力雄厚的股份制商业银行,2014年12月29日在香港成功上市,总部位于沈阳。盛京银行连续多年健康、快速发展,经营规模日益壮大,资产质量不断提高,盈利能力显著增强。截止当前,已在北京上海天津长春辽宁省内14个城市设立了18家分行,品牌影响力和市场竞争力大幅提升,综合经营实力位居全国城商行前列。
      盛京银行锦州分行成立于2014年1月29日,为满足业务快速发展需要,现面向社会公开招聘英才。诚邀德才兼备、勇于接受挑战的有志之士加入我们的行列,盛京银行锦州分行将为您提供广阔的职业发展空间和业务拓展平台。
      一、基本条件
      (一)身体健康,熟悉锦州市场,具备岗位要求的相关专业技能;
      (二)具有良好的思想品德和职业道德,无不良行为记录;
      (三)社会资源丰富,具有较强的协调沟通和语言表达能力;
      (四)全日制本科及以上学历,金融、经济、会计、法律、计算机等相关专业;
      (五)具有银行、证券、保险等金融机构工作经验;
      (六)具有业务专长和特殊客户资源的,可适当放宽条件。
      二、招聘岗位及要求
      (一)分行营销部经营管理人员
      1.年龄40周岁以下;
      2.具有10年以上银行工作经验,3年以上锦州地区营销部负责人工作经历;
      3.熟悉国家经济、金融相关法律与政策规定,熟悉银行公司业务操作,熟悉锦州地区金融市场及客户资源状况;
      4.拥有较丰富的客户资源,有较强的市场开发维护能力、公关能力;
      5.具有较强的创新能力、团队管理能力及协调能力。
      (二)分行投资银行岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有2年以上投行业务工作经历;
      3.熟悉融资租赁、资产管理、信托业务等要求和流程;
      4.具有一定的客户资源,对市场需求有敏锐的观察力和判断力;
      5.具有较强的创新意识、团队管理能力、沟通协调能力和风险管控能力。
      (三)分行金融市场岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有2年以上金融市场业务工作经历;
      3.熟悉国家经济、金融相关法律法规,熟悉银行公司业务流程;
      4.具有一定的客户资源,对市场需求有敏锐的观察力和判断力;
      5.具有较强的数据分析解读能力、逻辑思维能力和较好的文字表达能力。
      (四)分行国际业务岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有2年以上银行国际结算或外汇工作经历;
      3.熟练操作外汇应用服务平台(ASONE)系统;
      4.熟悉国家外汇管理法规及跨境人民币政策,熟悉国际业务或贸易融资类业务及产品;
      5.具有外汇业务客户资源,英语四级(含)以上,具备一定的英语读写能力。
      (五)分行科技岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有2年以上银行科技工作经历;
      3.计算机专业基础知识扎实,熟练掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;
      4.具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神。
      (六)支行经营管理人员
      1.年龄40周岁以下;
      2.具有10年以上银行工作经历,3年以上锦州地区银行经营机构负责人工作经历;
      3.全面了解银行各项业务,熟悉锦州地区金融市场及客户资源状况;
      4.具有较强的市场拓展能力、组织协调能力、团队管理及业务创新能力;
      5.具有业务专长和特殊客户资源的,可适当放宽条件。
      (七)支行营销部经理岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有5年以上银行工作经历,2年以上锦州地区银行营销团队管理工作经历;
      3.熟悉国家经济、金融相关法律与政策规定,熟悉银行公司业务操作,熟悉锦州地区金融市场及客户资源状况;
      4.拥有较丰富的客户资源,有较强的市场开发维护能力、公关能力;
      5.具有较强的营销意识、团队管理能力及协调能力。
      (八)支行营业室主管岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有5年以上银行工作经验,3年以上银行会计工作经历;
      3.精通会计、储蓄、出纳等业务,熟悉柜面业务操作及风险控制,熟练掌握银行结算业务知识;
      4.具有良好的语言表达能力和沟通能力,具有较强的工作责任心和团队协作精神。
      (九)支行营销岗
      1.年龄35周岁以下;
      2.具有2年以上银行公司客户经理工作经历;
      3.熟悉国家金融监管政策、相关法律法规及风险管理要求,熟悉银行授信类信贷产品、流程;
      4.具有较强的团队合作意识和业务开拓能力,有良好的文字综合能力和信贷业务风险分析能力;
      5.具有较强的综合表达能力,具有较强的执行力和协调能力。
      (十)支行综合柜员岗
      1.年龄28周岁以下,女性身高160cm以上,男性身高170cm以上;
      2.具有3年以上锦州市内银行工作经历;
      3.掌握会计、本外币业务知识,掌握银行柜面业务知识、业务流程,业务技能熟练;
      4.形象气质佳、服务意识强,具备较强的亲和力和沟通应变能力。
      三、应聘须知
      (一)应聘者请登录盛京银行网站(http://www.shengjingbank.com.cn/),进入“人才招聘”专页,下载《盛京银行锦州分行应聘报名表》。
      (二)请应聘者填写完整的《报名表》并准备以下应聘材料:本人身份证复印件、学历学位证书复印件;专业技术职称证书、外语等级证书等相关资格证书复印件;任职证明材料复印件;近期6寸生活照一张(请在背面签名),所有资料均使用A4纸打印或复印。
      (三)请将相关材料于2017年2月10日前(以邮戳日期和邮件收件日期为准),邮寄至:锦州市太和区凌云里曼哈顿B区43-1号盛京银行锦州分行综合管理部(信封上注明“应聘”),邮编:121000;或以电子邮件方式将应聘材料发送至sjbank_jzfh@sohu.com(邮件主题:应聘)。
      四、其他事项
      (一)初审合格者,分行将另行通知笔试、面试时间,两个月内未收到我行通知,视作申请未通过。应聘材料恕不退还,我行代为保密,待招聘工作结束十日后销毁。
      (二)盛京银行组织的统一考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班,分行不会在面试或培训等任何环节收取应聘者费用,请提高警惕,谨防受骗。
      (三)谢绝来电来访。
      (四)应聘者须对个人填报信息的真实性负责,若背景调查与事实不符,本行有权取消其录用资格。

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