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[山西]2022年浦发银行太原分行社会招聘启事(3.25)

发布时间:2022-03-25 11:37   来源:浦发银行招聘 查看:1332 次 打印  关闭
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  • 2022年浦发银行太原分行社会招聘启事(3.25)
      公司客户经理岗(太原)
      岗位职责
      1.负责公司客户的开发、市场开拓与营销推进;
      2.积极配合团队工作,根据营销目标制定并实施营销计划,合规经营,完善绩效目标;
      3.制定落实满足客户全面需求的金融服务方案,拓展我行各类资产、负债和中间业务产品,积极做好新产品推广工作,增加客户对我行的综合贡献,严格执行我行各类风险防控和合规经营政策。
      应聘条件
      1.年龄40周岁及以下;
      2.本科及以上学历;
      3.2年以上相关工作经验;
      4.了解国家经济政策及当地市场情况,熟悉银行各类公司业务产品、业务流程;
      5.具备较强的敬业精神和团队合作精神,有良好的市场开拓能力、沟通协调能力;
      6.客户资源或业务专长特别突出者优先考虑。
      产品经理岗
      岗位职责
      1.开展区域市场需求分析,制定业务产品发展计划、管理办法、操作规程。
      2.负责市场推动,开展对营销人员的营销指导、培训推广。
      3.根据重点目标客户群或关键客户需求设计营销解决方案,并跟踪业务进展,提供专业服务。
      应聘条件
      1.40周岁以下;
      2.大学本科及以上学历;
      3.2年及以上相关工作经验;
      4.具有良好的业务创新能力以及较强的沟通和组织协调能力;
      5.熟悉银行产品及业务,熟悉经济金融法律法规和监管政策,具备一定的风险识别、判断和分析能力。
      风险管理岗
      岗位职责
      1.根据二级分行的风险状况,拟定分行现场检查计划或方案,开展二级分行信贷和类信贷业务的现场检查工作,针对检查发现问题,督促相关部门落实整改;
      2.落实二级分行的贷后/投后风险管理体制、机制建设要求;
      3.完成监管部门、总行、分行领导指派的专项或个案现场检查工作;
      4.负责相关资产的风险分类管理工作,并对资产质量真实性进行管理,配合对风险预警监控工作,根据预警监控情况调整风险分类,提出风险控制和管理建议,按照风险管理要求,负责对相关业务信用风险、市场风险和操作风险的进行监控;
      5.定期或不定期撰写各类预警监控报告,负责各类风险报表的编制和报送,负责各类风险统计分析报告的撰写,牵头对系统原始数据质量进行检查和监督;
      6.组织风险管理专业培训;
      应聘条件
      1.年龄40周岁及以下;
      2.本科及以上学历;
      3.2年以上相关工作经验;
      4.具备较强的敬业精神和团队合作精神,有良好的市场开拓能力、沟通协调能力;

     

     

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