[上海]上海银行社会招聘启事

上海银行社会招聘启事

上海银行成立于1995年12月29日，是一家由国有股份、中资法人股份、外资股份及个人股份共同组成的股份制商业银行，总行设在上海。

自2005年获批在城市商业银行系统中率先实现跨区域发展以来，上海银行已先后在宁波、南京、杭州、天津、成都、深圳、北京、苏州等地设立分行。
此外，上海银行还设立了信用卡中心和小企业金融服务中心等专营机构，发起设立了上海闵行、浙江衢江、四川崇州、江苏江宁等四家村镇银行。

近年来，上海银行资产规模不断增长，盈利水平稳步提升，市场竞争力和影响力不断提高。
截至2012年底，上海银行资产总额8169亿元，同比增长25%；2012年实现净利润75亿元，同比增长29%。2013年7月在英国《银行家》公布的“全球前1000家银行”中，按一级资本排序，上海银行位列全球银行业第158位。

为适应业务发展需要，现诚邀业界精英加盟，与我们共同创造辉煌的未来！

一、基本条件

1、经济、金融、管理、会计等相关专业，原则上全日制大学本科（含）以上学历，海外院校留学归国人员、非中国大陆公民所获学历（学位）应当取得国家教育部的学历（学位）认证或认可；

2、遵纪守法，爱岗敬业，无不良记录；

3、原则上年龄35周岁（含）以下，身体健康，能坚持相关岗位工作；

4、大学英语四级或同等水平，具有一定的文字表达能力和良好的计算机应用能力；

5、具有所应聘岗位相关工作经验，具有银行业相应从业经历者优先；

6、工作尽职尽责，具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，具备一定的抗压能力；

7、不属于上海银行规定的亲属回避对象。

 

二、招聘岗位

（一）总行投资银行部

1、债务融资业务高级副总裁及以上（若干人）

岗位职责：
负责债务融资工具的创新设计和业务管理，策划、组织、实施债务融资工具产品的市场推广；带领团队独立开展营销，完成债务融资项目的客户开发、方案设计、营销谈判和操作实施，并完成团队计划目标；为分支行提供技术支持或协助方案设计，提供相关业务培训与指导；对宏观、行业及政策趋势等进行研究，适时提出营销策略、系统开发、激励机制等方面的建议。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，金融、经济、管理、市场营销类专业优先；年龄40周岁（含）以下；具有商业银行、投资银行、证券公司、信托公司、评级公司等金融机构“高级副总裁”（含）以上级别（或同等岗位，或具备同等水平）3年以上工作经验；具备所需的财务分析和债务融资相关法律、法规政策和知识；具备独立营销项目的能力，和良好的行业和人脉关系；有优秀的沟通协调能力和团队组织能力；富有开拓创新意识、积极向上，具有吃苦耐劳的精神。

2、结构融资业务高级副总裁及以上（若干人）

岗位职责：
负责应收账款类、收益权类、夹层融资、资产证券化等结构融资业务的创新设计和业务管理，策划、组织、实施结构融资业务的市场推广；带领团队独立开展营销，完成结构融资项目的客户开发、方案设计、营销谈判和操作实施，并完成团队计划目标；为分支行提供技术支持或协助方案设计，提供相关业务培训与指导；对宏观、行业及政策趋势等进行研究，适时提出营销策略、系统开发、激励机制等方面的建议。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，金融、经济、管理、市场营销类专业优先；年龄40周岁（含）以下；具有商业银行、投资银行、证券公司、信托公司、评级公司等金融机构“高级副总裁”（含）以上级别（或同等岗位，或具备同等水平）3年以上工作经验；具备所需的财务分析和结构融资相关法律、法规政策和知识；具备独立营销项目的能力，和良好的行业和人脉关系；有优秀的沟通协调能力和团队组织能力；富有开拓创新意识、积极向上，具有吃苦耐劳的精神。

3、并购与股权融资业务高级副总裁及以上（若干人）

岗位职责：
负责并购与股权融资业务的创新设计和业务管理，策划、组织、实施并购与股权融资产品的市场推广；带领团队独立开展营销，完成并购与股权融资项目的客户开发、方案设计、营销谈判和操作实施，并完成团队计划目标；为分支行提供技术支持或协助方案设计，提供相关业务培训与指导；对宏观、行业及政策趋势等进行研究，适时提出营销策略、系统开发、激励机制等方面的建议。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，金融、经济、管理、市场营销类专业优先；年龄40周岁（含）以下；具有商业银行、投资银行、证券公司、信托公司、评级公司等金融机构“高级副总裁”（含）以上级别（或同等岗位，或具备同等水平）3年以上工作经验；具备所需的财务分析和并购与股权融资相关法律、法规政策和知识；具备独立营销项目的能力，和良好的行业和人脉关系；有优秀的沟通协调能力和团队组织能力；富有开拓创新意识、积极向上，具有吃苦耐劳的精神。

（二）总行风险管理部

新资本协议项目管理岗（若干人）

岗位职责：
协助制定全行新资本协议实施规划及管理制度并组织实施;协助制定新资本协议实施年度工作计划，组织协调新资本协议实施规划项目群的总体推进，及时解决各子项目推进过程中存在的问题;参与组织新资本协议实施项目验收具体工作;起草新资本协议实施推进情况专题报告;参与对巴塞尔委员会与银监会发布的新协议实施各项监管要求的研究，分析对我行影响并提出应对策略;其他相关工作。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，经济、金融、法律类专业；年龄30周岁（含）以下；具有金融行业或金融咨询行业3年（含）以上相关工作经历；熟悉新资本协议，了解银行风险管理相关业务，熟悉相关金融政策法规；具有银行新资本协议、风险管理或IT实施等相关工作经验者优先；具有较强的文字表达能力、逻辑分析能力、计算机应用能力、外语阅读能力和沟通协调能力。

（三）总行会计结算部

1、信息中心数据标准和数据质量岗（若干人）

岗位职责：
负责数据标准管理、主数据管理、元数据管理、数据质量管理的基本制度、标准和流程制定和维护，并组织实施；负责数据质量的评估，监督、检查、人员培训；负责数据标准、主数据、元数据的定义、采集、发布与日常维护等。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，经济、金融、会计、计算机等专业；具有3年（含）以上银行业务或相关工作经验，有数据标准和数据质量管理相关工作经验者优先；具有较强的文字表达能力、逻辑分析能力、计算机应用能力、沟通协调能力，工作耐心细致，学习能力较强。

2、信息中心数据应用管理岗（若干人）

岗位职责：
负责制定和维护数据应用管理基本制度、标准和流程；组织、协调数据应用管理工作的执行；组织推动本行报表及应用架构规划和实现工作；统一管理各类报表和应用的需求和设计；负责各类监管报送工作；组织开展数据应用管理培训等。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，经济、金融、会计、计算机等专业；具有3年（含）以上银行业务或相关工作经验；了解银行业务需求和商业银行经营管理模式，了解监管机构对金融机构信息报送的要求，具有相关工作经验者优先；具有较强的文字表达能力、逻辑分析能力、计算机应用能力、沟通协调能力，工作耐心细致，学习能力较强。

3、流程管理部负责人（若干人）

岗位职责：
负责制定业务流程管理规章并执行；参与新产品与服务创设，负责设计相应业务流程；收集各方意见与建议，牵头梳理现有业务流程，并进行整合与优化；根据影响业务流程各因素的变化情况，动态地持续更新业务流程；结合流程管理中存在的问题，提出组织架构改进建议；参与全行合规、案防与内控、风险管理等工作。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，经济、金融类专业；年龄40周岁（含）以下，身体健康；具有商业银行管理岗位5年以上从业经历；受过银行业务、会计业务、金融产品开发、信息技术、法律等相关专业的培训；熟悉银行业务流程、金融政策法规；能够把握银行产品与服务拓展趋势和业务发展方向，具有较强的拓展能力和项目管理能力；具有良好的心理素质和团队合作精神；具有较强的文字表达能力、计算机应用能力、外语阅读能力和组织协调能力。

4、流程管理岗（若干人）

岗位职责：
负责所分配的新产品与服务创设，负责设计相应业务流程；参与相关业务部门或分支行进行业务验收及跟踪流程运行情况；负责所分配的新产品、服务流程的梳理、维护、优化。

资格条件：
全日制大学本科（含）以上学历，经济、金融类专业；年龄35周岁（含）以下，身体健康；具有商业银行业务与管理岗位2年以上从业经历；受过银行业务、会计业务、法律、金融产品开发、信息技术等相关专业的培训;了解银行产品开发与业务流程，掌握国家金融政策法规等相关的金融业务知识；具有大中型项目开发经验；具有良好的心理素质和团队合作精神；具有一定的文字表达能力、计算机应用能力、外语阅读能力和较强的组织协调能力。

（三）上海地区区域管理总部（分行）

1、公司业务客户经理（若干人）

岗位职责：
开拓对公业务营销渠道，拓展潜在客户，储备优质对公客户群；负责资信调查，操作和管理具体授信业务，主动防范和化解可能产生的各类风险；主动了解客户需求，提出产品开发建议；收集和分析目标客户的各种信息，做好客户日常信息维护工作。

资格条件：
具有3年以上银行公司业务营销工作经历；具有良好的营销业绩、较强的市场敏感度和市场开拓能力。

2、零售业务客户经理（若干人）

岗位职责：
积极拓展优质个人客户，构建和维护客户关系；负责驻点或辖内个人贵宾客户的市场拓展与关系维护，提供理财服务和差异化服务；收集整理、反馈市场信息，积极参与业务创新；分析、挖掘客户需求，销售个人金融产品，提供个人金融服务。

资格条件：
具有3以上银行零售、理财营销工作经历；熟悉零售业务知识及产品；具有良好的营销业绩、较强的市场敏感度和市场开拓能力；具有AFP或CFP资格者优先。

3、柜员（若干人）

岗位职责：
负责受理银行网点各类本外币对公、对私业务；负责对相关凭证进行审核；负责进行相应的账务处理；收付现金及其他柜面工作。

资格条件：
具有3年以上银行柜面工作经历（郊区网点可适当放宽）；熟练掌握柜面业务操作规程及各项业务管理规定；具有较强的工作责任心和团队合作意识，具备本外币反假证书。

 

注：上述职位工作地点均在上海。

 

三、报名方式
1、应聘者请登录上海银行官网（www.bankofshanghai.com）“人才招聘”栏目进行申请；

2、两个月内未收到我行面试通知，视作申请未通过。应聘材料恕不退还，谢绝来电来访。

分享到: