[江苏]2019苏州银行金融市场总部风险合规部招聘启事(93)号

发布时间：2019-06-12 10:50 来源：苏州银行招聘查看：506 次打印关闭

银行招聘网(www.yinhangzhaopin.com)温馨提示：凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”，收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。

2026闂備胶鍋撻崕濂搞€侀幋鐘电煋閻庯綆鍋勯悵锝囩磽閸愨晛鐏╅柡渚€娼ц灒闁斥晛鍟悵顖滅磼椤栨繂鍚圭紒顔兼惈椤斿繘鐓鐘垫啰缂備焦鍎崇亸鍛濠靛鎹堕柕濞у啯鐤囧┑鈽嗗灙閸撴繄鈧碍鐟︾换鍛搭敃閿濆憛鎾绘煛閸パ呮憼闁哄瞼鍠愮粭鐔煎礌閿涘嫬鑰块梺绋跨箰閻楀﹨鍟梺褰掝棑閸犲酣骞冨Δ鍛闁靛鍎查崐鎶芥煥濞戞ḿ鐒告俊楣冩敱閹峰懏鎯旈姀鐘樻捇鏌ら弶鍨殭闁搞値鍙冮弻銊モ枎閹存繆濮�90%闂佹寧鍐婚幏锟�: 闂佺粯鍔楅幊鎾诲吹椤旂⒈鍤曢柍褜鍓氶幈銊р偓锝庡墰缁夊綊鏌ｉ姀锝嗙彧閼垛晠鏌熼崙銈嗗; 闂佺粯鍔楅幊鎾诲吹椤旂晫鈻旈悗锝庡幗缁佷即姊洪悙顒€鍔舵い銏″灴閹虫捇宕橀鐘承︽俊顐ゅ閿氱紒顭掓嫹

　　2019苏州银行金融市场总部风险合规部招聘启事(93)号

　　为满足业务发展需要，现苏州银行金融市场总部风险合规部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

　　一、招聘岗位及任职条件

　　◆债券风险管理岗 2名

　　岗位职责：

　　1.负责构建内部信用评级体系，包括债券的内部评级、信用评级模型的建立和维护工作；

　　2.负责债券的信用风险评估工作、持仓债券以及拟投资债券的跟踪研究，针对发行人开展必要的现场尽调工作，出具风险分析报告；

　　3.负责对最近涉及的行业政策、市场信息、金融法规等进行分析并出具分析报告；

　　4.负责完成上级布置的其他工作。

　　任职条件:

　　1.年龄35周岁（含）以下，硕士研究生及以上学历；具备2年及以上银行、券商、基金、信用评级公司等相关行业信用评估工作经验；

　　2.熟悉国家金融法规、政策，具有较强的财务分析能力，具备金融行业或公司信用风险跟踪监测、风险评估、信用评级模型管理的能力；

　　3.责任心强，富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和文字、语言表达能力；熟练使用Excel、Word等office办公软件；

　　4.为人正直、品行端正、原则性强。

　　二、招聘流程

　　报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用

　　三、注意事项

　　1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

　　2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

　　四、报名方式及相关说明

　　1.报名时间：即日起至2019年07月11日；

　　2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

　　3.苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权；

　　4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！

分享到:

下一篇：没有了

更多 >>