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[浙江]2022年诸暨联合村镇银行社会招聘简章

发布时间：2022-04-15 14:04   来源：联合村镇银行 查看： 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料

　　2022年诸暨联合村镇银行社会招聘简章
　　浙江诸暨联合村镇银行股份有限公司是经中国银行保险业监督管理委员会批准，由杭州联合银行主发起设立的具有独立法人资格的地方金融机构，总部设在浙江省诸暨市暨东路70号，已设立总行营业部、6家支行，9家便民服务点，连续六年蝉联“全国百强村镇银行”荣誉称号。诸暨联合村镇银行始终秉承“高效、创新、服务、共赢”的经营理念，以“简单、方便、快捷”的经营特色服务三农、小微企业及县域经济，以“经营稳健、管理科学、服务优质、特色鲜明”为发展目标，努力打造特色鲜明的地方金融机构，争做诸暨老百姓自己的银行。
　　一、招聘基本条件：
　　1.身体健康，品貌端正，形象气质佳；
　　2.具有良好的团队合作精神、较强的事业心和责任心以及较强的沟通协作能力；
　　3.有良好的政治素质和道德品质，遵纪守法，无违法违纪违规等不良记录；
　　4.吃苦耐劳，勤奋好学；
　　5.原则上遵循户籍本地化。
　　二、招聘岗位：
　　团队长（负责人）
　　岗位要求：
　　1.年龄35周岁（含）以下，全日制本科及以上学历；
　　2.金融从业二年以上；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.特别优秀的可以适当放宽学历和年龄限制；
　　管培生（若干名）
　　岗位要求 ：
　　1.年龄35周岁（含）以下，全日制本科（二本及以上）学历；
　　2.人力资源、行政管理、广告宣传、金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.有他行工作经验的优先考虑；
　　5.特别优秀的可以适当放宽要求。
　　客户经理（10名）
　　岗位要求 ：
　　1.年龄35周岁（含）以下，大专及以上学历；
　　2.金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.有他行工作经验的优先考虑；
　　5.特别优秀的可以适当放宽专业和年龄限制；
　　6.浣东街道、山下湖、应店街、五泄、浬浦、东和等籍贯者优先考虑。
　　微贷客户经理（20名）
　　岗位要求 ：
　　1.年龄32周岁（含）以下，大专及以上学历；
　　2.金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.有他行工作经验的优先考虑；
　　5.特别优秀的可以适当放宽专业和年龄限制。
　　综合柜员（5名）
　　岗位要求：
　　1.年龄30周岁（含）以下，大专及以上学历；
　　2.金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.形象气质佳，有亲和力；
　　4.有良好沟通能力和服务意识；
　　5.能吃苦，能承受工作学习压力；
　　6.有他行工作经验的优先考虑；
　　7、特别优秀的可以适当放宽限制。
　　三、报名方式：
　　1、前往诸暨联合村镇银行官网http://www.zjurb.com/诚聘英才下载《个人简历模板》。
　　2、将填好的简历及个人免冠电子彩照发送至单位邮箱zjurb2013@163.com，邮件名称为“姓名＋岗位”形式，如:“李明 客户经理”。
　　报名热线：0575-87633938
　　联系人：许女士、斯女士
　　现场咨询地址：诸暨市暨东路70号3楼综合管理部。
　　附件：个人简历模板

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