序号 | 招聘岗位 | 工作地 | 资格要求 |
1 |
市场营销部门 负责人 |
分行本级 (椒江) |
1.教育水平:本科及以上学历; 2.年龄要求:男50周岁(含)以下,女45周岁(含)以下; 3.经验要求:8年以上金融工作经验,3年以上团队管理经验,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求: (1)具有较好的业务管理能力、公共关系能力、团队管理能力和分析决策能力; (2)具有良好的市场开拓、协调沟通和风险识别能力; (3)具备扎实的金融知识和技能,能够熟练运用金融产品开展客户营销和服务; (4)客户资源丰富者优先考虑; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
2 | 公司客户经理 |
分行本级 温岭支行 临海支行 三门支行 |
1.教育水平:本科及以上学历,客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:原则上1年及以上金融行业工作经历,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求:熟悉信贷相关业务知识及法律法规;具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
3 | 小企业客户经理 |
分行本级 温岭支行 临海支行 三门支行 |
1.教育水平:本科及以上学历,客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:原则上1年及以上金融行业工作经历,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求:熟悉信贷、信用卡相关业务知识及法律法规;具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
4 | 零售客户经理 |
分行本级 温岭支行 临海支行 三门支行 |
1.教育水平:本科及以上学历,客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:原则上1年及以上金融行业工作经历,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求:熟悉当地银行零售业务市场,了解零售金融产品与业务;具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |