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兴业银行股份有限公司唐山分行招聘启事

发布时间:2011-04-01 11:29   来源:兴业银行招聘 查看:打印  关闭

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兴业银行是经国务院、中国人民银行批准、于1988年成立的首批股份制商业银行之一,2007年2月5日成功实现A股上市,截至目前已在全国大中城市设立了64家分行、577家分支机构。兴业银行秉承与客户“同发展、共成长”和“服务源自真诚”的经营理念,近年来不断实现跨越式发展,2009年实现资产总额1.33万亿元,股东权益595.97亿元,不良贷款比率仅为0.54%,在全国所有银行中最低。根据美国《福布斯》发布的2010年全球上市公司2000强排名,兴业银行综合排名第245位,在113家上榜的中国企业中排名第15位。在英国《银行家》最新公布的2010年度世界1000强中,兴业银行排名持续保持快速上升态势,资产总额位列第93位,跻身全球银行百强行列。同时,作为全国首家“赤道银行”,兴业银行不断践行绿色金融理念,成为我国唯一连续两年荣获全球“可持续银行奖”的金融机构。
兴业银行石家庄分行自2009年5月28日成立以来,凭借兴业一脉相承的“家园式”优秀企业文化在河北省会迅速起步,以灵活的经营机制、快速的工作效率、全方位的优质服务和朝气蓬勃的金融专业团队占得河北金融领域一分天地。开业近两年来,分行的各项业务在全省范围内实现快速发展,机构建设步伐也不断加快。
兴业银行唐山分行是兴业银行的二级分行,也是兴业银行石家庄分行设立的首家异地机构,2011年1月29日正式开业,开业以来各项业务呈现健康、快速的发展态势。为适应唐山分行业务发展和网点扩张的需要,现诚聘以下岗位的金融英才加入我行。
一、招聘基本条件
(一)具有国家教育主管部门认定的金融、经济、财会、法律、计算机及相关专业大学本科(含)以上学历(条件特别优秀者,可适当放宽)。
(二)具备与岗位要求相适应的工作经验和工作能力。
(三)身体健康,年龄在40周岁以下(条件特别优秀者,可适当放宽)。
(四)人品好,有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,无不良记录。
二、招聘岗位及要求
(一)支行行长
40周岁以下,大学本科及以上学历;具有6年以上银行分支机构负责人岗位经历;熟悉银行各项业务,具有丰富的客户资源;熟悉国家经济、金融有关法规,具备较强的组织协调和沟通指挥能力;具有突出的拓展营销能力、较强的沟通协调和综合管理能力。
(二)行政运营岗
35周岁以下,大学本科及以上学历;具有3年以上金融工作经历;熟悉综合文秘、办公自动化及综合行政管理;
具有较强的责任心和沟通协调能力。
()会计主管
35周岁以下,大学本科及以上学历;具有5年以上银行柜面工作经验;熟悉精通银行人民币及外币会计、储蓄出纳制度及业务流程;具有良好的沟通、协调、组织和现场控制能力。
(四)综合柜员
28周岁以下,大专学历及以上学历;具有2年以上银行柜面工作经历;形象气质较好,有亲和力,应变能力较强;具有较高的职业素养和良好的团队合作精神,有较强的工作责任心。
(五)业务拓展部负责人
40周岁以下,大学本科及以上学历;具有5年以上金融从业工作经历;具有3年以上部门负责人经验;比较熟悉企业金融业务管理和企业金融市场现状;具有丰富的客户资源和较强的市场拓展能力。
(六)对公业务客户经理
35周岁以下,大专学历及以上学历,业务拓展能力较强;具有3年以上金融工作经历;
具有良好的市场开拓能力和产品销售能力;有特殊客户资源者优先,以上条件可适当放宽。
(七)零售业务客户经理
35周岁以下,大专学历及以上学历,业务拓展能力较强;具有3年以上金融工作经历;熟悉零售金融产品和业务,了解相关政策法规及个贷授信业务流程;有特殊客户资源者优先,以上条件可适当放宽。
(八)国际结算人员
35周岁以下,大学本科及以上学历;具有3年以上国际业务相关工作经验;熟悉国际金融、国际贸易相关业务及政策法规,了解国际结算、贸易融资相关产品;具备丰富客户资源的,条件可适当放宽。
(九)企业金融业务人员
35周岁以下,大学本科历及以上学历;具有3年以上金融从业经历,从事过信贷工作;具有良好的市场拓展能力;具备丰富客户资源的,条件可适当放宽。
二、应聘方式
(一)应聘者请按照以下方式投递简历:
(二)注意事项
1、应聘申请表要求如实、详尽填写,应聘者须对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,本行将取消其录用资格;
2、应聘者个人信息仅用于此次招聘,本行承诺对其保密,并作为本行的人才储备,应聘资料恕不退还。
3、本次招聘将通过电话与应聘者联系,请保持通讯畅通。
4、联系人:张女士
联系电话:0315-2300888

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