[广东]兴业银行深圳分行高薪诚聘管理人才&业务专才

● 荣获2011、2012年度英国《银行家》“全球100强银行”称号
● 荣获2011年度《财富》中国企业百强和“最赚钱公司”称号
● 荣获2010年度美国《福布斯》中国上市公司排行榜第十四名
● 荣获《21世纪经济报道》“2010年亚洲最佳盈利银行”称号
● 荣获“2010年度中国上市公司治理评价十强”称号
● 荣获2010年度大众证券杯“最具社会责任上市公司”第一名
● 荣获英国《金融时报》2009年度“亚洲可持续银行奖”冠军
● 荣获2009年度“十佳最具持续投资价值上市公司”第一名
兴业银行深圳分行成立于1998年。15年来，深圳分行创新进取，稳步发展，综合经营能力和整体服务能力持续攀升，多项经营指标在深圳市同类股份制商业银行中名列前茅。随着总行第二轮高速发展步伐的加快，深圳分行迎来新的机遇和挑战，公司、零售、同业业务专业化改革不断深入，市场竞争能力不断加强。目前，我行已建立健全富有竞争力的薪酬福利体系和科学专业的人才培养机制。如果您正在寻找一家发展迅速、运营高效、关系简单、重视业务和人才的银行，那么这里就是您圆梦的舞台！

一、企业金融业务总部总裁（分行行长助理及以上待遇）
8年以上经济金融从业经历（其中3年以上团队管理经验）；有较强的团队管理、市场拓展和组织协调能力；有能力组织和带领数个业务团队完成各项经营目标。

二、企业金融业务部总监（支行行长及以上待遇）
本科以上学历，5年以上经济金融从业经历；具有较强的管理能力、协调能力和市场拓展能力；有能力组建业务团队并带领团队完成各项经营指标。

三、零售支行行长
本科及以上学历，5年以上经济金融从业经历，具有丰富的零售团队管理和市场拓展经验，熟悉银行零售业务产品和深圳市场情况；有能力带领支行员工完成各项零售经营指标。

四、分行金融市场部市场营销中心主任
本科及以上学历， 5年以上金融机构业务从业经历，具有丰富的渠道资源、团队管理经验和较强的拓展、带队能力，熟悉金融市场各项板块业务；有能力带领员工完成各项金融市场经营指标。具有特殊客户资源的，可适当放宽条件。

五、分行金融市场部客户经理
本科及以上学历， 3年以上金融机构业务从业经历，具有较强的业务拓展和营销能力，熟悉金融市场业务产品。具有特殊客户资源的，可适当放宽条件。

六、企业金融高级、中级客户经理
大专及以上学历，3年以上经济金融从业经历，具有丰富的客户资源、较强的拓展能力和良好的社会关系，熟悉深圳金融市场，深入了解客户需求。具有特殊客户资源的，可适当放宽条件。

七、企业金融产品经理（含投行、贸融、小企业等方向）
全日制本科及以上学历，专业对口， 3年以上银行企业金融从业经历，具有较强的分析、沟通和推动业务的能力，熟练掌握企业金融传统或创新产品（如投资银行、国内外贸易融资、现金管理、绿色金融、融资租赁等）。

对于有能力推动政府、事业单位金融业务，或有能力开拓行业渠道者优先考虑，并可适当放宽条件。

八、营业厅主任
本科及以上学历， 3年以上基层网点从业经历，具有较强的团队管理、营销服务及沟通协调能力，熟悉网点运营，能够带领团队员工完成各项服务和销售指标。

九、零售客户经理
大专及以上学历， 3年以上经济金融从业经历，具有较强的营销能力，勤奋肯干，具有特殊或成熟零售渠道者优先考虑，并可适当放宽条件。

十、企业金融业务信用审查岗
全日制本科及以上学历， 3年以上银行企业金融从业经历，具有较强的信用分析、审查能力及良好的服务意识，熟悉国家信贷政策、银行企业金融产品，信用审查经验丰富，熟悉贸融、投行业务审查者优先考虑。

十一、法律合规审查岗
全日制本科及以上学历，法律专业，2年以上银行法律审查工作经验，具备较强的沟通、协调能力。

十二、柜员
本科以上学历，26周岁以下，2年以上银行支付结算业务从业经历，业务技能娴熟，形象气质佳，意愿关外区域工作者优先考虑。
有意者请下载《兴业银行深圳分行应聘表》（请点击下载，另附个人详细简历、1寸证件照），以“姓名+应聘岗位”为邮件主题，发送至下列邮箱，或邮寄至：深圳市福田区深南大道4013号兴业银行大厦15楼综合部人力资源室收，请在信封注明“应聘岗位”，合则约谈。
应聘企业金融总裁、总监、零售支行行长、金融市场部人员、信审、法律岗投送邮箱：szcibhr@163.com
应聘企业金融高级、中级客户经理、产品经理投送邮箱：szcibqj@163.com
应聘营业厅主任、零售客户经理投送邮箱：szcibls@163.com
应聘柜员投送邮箱：szcibgy@163.com
一旦录取，待遇从优。我们热忱欢迎金融界、企业界等社会各界有志于金融行业、勇于接受挑战、德才兼备、渴望成功的人才加入我们的行列，与我们并肩搏击鹏城兴业的二次发展，共谱百年的辉煌！