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[云南]2017年云南红塔银行昆明分行、大理分行机构人员招聘公告

发布时间：2017-01-17 10:10  来源：云南红塔银行招聘 查看： 次 打印  关闭
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　　2017年云南红塔银行昆明分行、大理分行机构人员招聘公告已在银行招聘网发布，报名时间截至2017年2月5日，详情如下：
　　2017年云南红塔银行昆明分行、大理分行机构人员招聘公告
　　云南红塔银行股份有限公司（以下简称“云南红塔银行” ）前身为玉溪市商业银行股份有限公司。在引入云南合和（集团）股份有限公司、中国烟草总公司云南省公司、云南建工集团有限公司、中国双维投资有限公司等有实力的企业法人投资入股，并向昆明产业开发投资有限责任公司等在册股东定向增发股份后，注册资本增加至59.98亿元。2015年12月21日，中国银监会云南监管局批复同意玉溪市商业银行股份有限公司更名为云南红塔银行股份有限公司。下一步云南红塔银行将立足新起点，抓住新机遇，以“立足滇中、面向全省、辐射周边”的定位，加快建设成为机构网点覆盖全省的区域性商业银行。
　　为满足云南红塔银行昆明分行、大理分行业务拓展需要，现面向社会公开招聘各类专业人才若干名，诚邀有志于从事现代商业银行金融服务工作、勇于接受挑战、德才兼备的人才加盟我行，期待与您携手共筑职业平台、共创美好未来、成就精彩人生!
　　一、招聘岗位及职数
　　二、工作地点
　　昆明、大理。其中，户籍所在地或长期居住地为工作地区的优先考虑录用。
　　三、基本应聘条件
　　（一）学历条件：大学本科及以上学历；
　　（二）年龄条件：应聘分行管理岗位的1977年1月1日以后出生，应聘柜面服务岗的1989年1月1日以后出生；应聘其他员工岗位的1982年1月1日以后出生。
　　（三）其他要求：
　　1、遵纪守法、诚实守信、无不良记录、身心健康；
　　2、具有较强的责任意识，良好的沟通表达能力、计算机操作能力和团队协作精神；
　　3、具备与应聘岗位相匹配的工作经历、专业知识、专业技能和学习能力。
　　4、应聘中层管理岗位的需具有一定的管理岗位工作经验。
　　四、任职资格与主要岗位职责
　　详见附件一。
　　五、薪酬待遇
　　我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和良好的发展空间。
　　六、招聘程序
　　应聘者报名申请—资格审查与甄选—笔试—面试—体检—确定录用—报到。
　　七、相关说明
　　（一）具体报名时间为自发布招聘公告之日起至2017年2月5日24时截止。请应聘者登陆我行官网首页下发方的“诚聘英才”（网址：http://www.ynhtbank.com），点击“报名入口”，在线注册并选择符合条件的意向岗位完成报名申请，最多可填报一个岗位。
　　（二）招聘期间，在各招聘环节中，我行会及时通过电话、短信等方式通知进入下一环节的应聘者，请应聘者保持通信与联系方式畅通，并及时关注我行官网发布的相关信息。对未能进入下一环节的应聘者，我行不再单独发布通知。
　　（三）本次招聘的笔试时间拟定于2017年2月12日。
　　（四）我行对于收集的相关应聘资料将予以严格保密，仅用于此次工作申请。
　　（五）申请人应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。
　　（六）本公告中涉及工作和任职年限等计算以及有关情况的掌握均截至2016年12月31日。
　　（七）招聘联系方式:
　　0871-63386069，周老师（昆明）
　　0872-2362991，杨老师（大理）。

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