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[宁夏]2024年中国银行宁夏区分行秋季校园招聘公告

发布时间：2023-09-05 13:44   来源：中国银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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　　特别提醒：
　　中国银行2024全球校园招聘申请流程：
　　第一步：在左侧机构列表中，请选择您要应聘的一个分支机构；
　　第二步：在您阅读完该机构简介及职位描述后，点击页面下方的“申请该职位”按钮。
　　每人最多可申请4个岗位，同一家一级机构仅能申请1个岗位，所有岗位均为平行志愿，不分先后。
　　“一级机构”是总行部门、上海总部、银行卡中心等5家总行直属机构、北京分部等36家审计分部、北京市分行等38家境内分行、中银香港等10家港澳台及海外机构、中银基金等9家综合经营公司。
　　完成网申报名后，系统将为您分配一个6位简历编号，该编号将作为您后续招聘环节重要身份依据，请您务必牢记。简历编号信息可通过查阅网申填报邮箱或“英才校园招聘”公众号通知信等途径查找。
　　客服电话：010-5984-0707、010-5984-0713（工作日10:00-12:00 14:00-19:00）
　　节假日专线：010-5984-0707（10:00-12:00 14:00-18:00）
　　邮箱：service@chinahr.com 邮件主题请标注“中国银行2024年全球校园招聘-手机号（与简历填写一致）-姓名-申请事由”（此邮箱不接收简历，仅限网申答疑）
　　宁夏区分行
　　中国银行股份有限公司宁夏回族自治区分行（简称中国银行宁夏区分行）是中国银行股份有限公司辖属的一级分行，本部设在银川市，下辖6家二级分支行和6家直属支行，目前共有机构网点57家，员工总数1480余名。中国银行宁夏区分行作为中管金融企业在宁分支机构，紧紧跟随自治区努力建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区规划，结合自治区实际情况，充分发挥创新能力强、国际化多元化程度高的优势，为宁夏经济社会发展持续提供优质高效的金融服务，树立良好的品牌形象，各项工作得到各级政府、监管部门和社会各界的高度评价。
　　计划招聘共计：101人
　　校园招聘专用邮箱：campus_nx@bank-of-china.com
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区银川地区机构
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　7、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区银川地区机构
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘条件及要求：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　信息科技岗-宁夏区银川地区机构
　　职位介绍：
　　安排在分行各级机构从事信息科技相关工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外高等院校计算机、软件、信息、自动化等相关专业应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，本科学历国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，研究生学历国家大学英语六级（CET6）成绩在425分（含）以上，英语专业需通过专业八级；或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力，熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQLServer等语言或工具（其中之一），有实际系统开发经验者优先；
　　4、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的责任心、主动性和创新精神，有良好的发展潜力、学习能力和团队合作精神；
　　6、录用人员作为信息科技专业岗位的储备人员，安排到信息科技岗位从事系统研发、运行维护、网络建设等工作；
　　7、身心健康、品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　管理培训生-宁夏区银川地区机构
　　职位介绍：
　　在网点和支行培养锻炼1年以上，综合考虑个人表现和综合素质，可聘至一级或二级分行部门工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　7、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区石嘴山市分行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　7、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区石嘴山市分行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　管理培训生-宁夏区石嘴山市分行
　　职位介绍：
　　在网点和支行培养锻炼1年以上，综合考虑个人表现和综合素质，可聘至一级或二级分行部门工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　7、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区吴忠市分行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向盐池、同心地区网点招聘综合服务岗位人员；
　　2、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　3、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　4、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　5、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　6、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　7、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　8、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　9、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区吴忠市分行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区中卫分行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向海原地区网点招聘综合服务岗位人员；
　　2、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　3、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　4、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　5、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　6、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　7、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　8、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　9、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区中卫分行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区灵武支行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　7、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区灵武支行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区青铜峡支行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　7、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区青铜峡支行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区宁东支行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　7、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区宁东支行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区永宁支行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　7、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区永宁支行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区贺兰支行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（营销服务）-宁夏区固原支行
　　职位介绍：
　　需在网点相关岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向国内外院校应届毕业生进行择优招聘，大学本科及以上学历，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家大学英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上）；
　　3、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　4、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　6、录用人员作为营销服务岗位储备人选，网点从事柜面岗位2年左右，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作；
　　7、要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
　　营业网点业务岗（综合服务）-宁夏区固原支行
　　职位介绍：
　　在综合服务岗位工作满2年后，可根据工作需要，聘至营业网点营销服务岗位。
　　招聘要求及条件：
　　在《中国银行股份有限公司2024年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
　　1、面向西吉地区网点招聘综合服务岗位人员；
　　2、面向国内外院校应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，大学本科及以上学历，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）学历可放宽至专升本，不含定向生、委培生；毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求；
　　3、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市；
　　4、专业要求：重点招收理工科技类等相关专业背景毕业生，计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学等理工类专业，以及法律、金融、经济、财务、管理、外语、新能源、国际贸易、大数据分析、网络金融等相关专业背景人才；
　　5、遵纪守法、诚实守信、身心健康、品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录及行为记录，认同中国银行企业文化；
　　6、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识，较强的逻辑思维、沟通能力及开拓创新能力；
　　7、愿意较长期在营业网点一线工作，从事网点柜面服务、厅堂服务、推介营销等工作不少于2年，择优可聘至网点其他岗位；
　　8、身心健康，品行端正、无不良行为记录；
　　9、符合中国银行亲属回避的有关规定。


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2024宁夏地区银行招聘交流群：750089838
宁夏
　　原标题：宁夏区分行
　　文章来源：https://campus.chinahr.com/pages/2024-boc
 

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