2023年,拥有15家分行管理机构,9家村镇银行,发起设立浙江稠州金融租赁有限公司
机构遍布全国9省(直辖市)、营业网点258家、员工近6600名
福利待遇
培育机制
新员工“扬帆计划”人才培育导师帮带机制
兴趣娱乐
篮球、羽毛球、瑜伽、书法
棋艺等多种文体活动
高阶发展
专业+管理
双通道同步发展
员工关爱
“五心稠行”关爱关怀体系
让员工安心、暖心
开心、舒心和贴心
年轻血液
管理干部年轻化
无需论资排辈
基本福利
五险一金、节假日福利
带薪年假、交通食宿补贴等
招聘对象
普通高校2023年应届毕业生,条件优秀学生可放宽至2022届
招聘岗位
培训生类
总行管培生
分行管培生
村镇银行管培生
金租管培生
金融科技类
开发方向
数据方向
运营支持类
柜员
市场营销类
营销经理
(小微业务方向、国际业务方向、乡村振兴方向等等)
投递规则
最多投递两个岗位,按照投递时间选择第一、第二志愿,并按照志愿顺序进行简历推荐及面试。
招聘流程
简历投递
线上测评
面试
OFFER发放
体检
三方签约
统一入职
简历投递时间
2023年3月20日-2023年5月30日
面试以及offer发放4月陆续开始
联系电话:0571-87117717
联系邮箱:hr@czcb.com.cn
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