招聘岗位
网络金融总部-贷后管理岗
岗位职责
1.制定催收助理考核办法;
2.制定每月、每周、每日的催收计划及目标;跟踪电催、外访等各项考核指标达成情况;
3.定期组织催收助理进行案件交流分享,分析催收心得;
4.定期核查案件可联性,通过各种有效方式查找失联客户,提高回款率;
5.监督并指导催收助理开展催收工作,针对催收过程中遇到的问题给出合理建议;针对特殊客户制定处置方案并跟进实施;
6.定期统计回款额、回款率等数据,分析催收助理的个人业绩完成进度,并对整体催收工作情况进行分析汇报。
岗位要求
1.具有较强的催收经验,具有较强的计划统筹与数据分析能力;
2.具备信贷业务知识,熟悉贷款电催、外访等作业模式,能独立主导日常催收技巧、催收话术、催收策略培训。
3.有催收团队管理经验者优先。
基本要求
1.学历要求:大学本科及以上学历,学位要求:与最高学历相对应的学历;
2.年龄要求:不超过35周岁(1988年1月1日以后出生);
3.工作经验:具备2年及以上金融行业相关工作经验;
4.综合素质:事业心、责任心强,能吃苦耐劳,作风优良,廉洁从业,无行政纪律处分影响;
5.特别优秀者可适当放宽相关条件;
6.符合我行亲属回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。
报名及其他事项
报名方式
方法一:登录我行招聘网站(zrcbank.zhiye.com),点击“社会招聘”报名;
联系方式:张老师 0512-56968151,黄老师 0512-35025612
报名截止时间:招满即止。
扫码可直接报名
注意事项
(一)用工性质:正式在编。
(二)经初审合格者,我行将以短信和邮件通知参加面试,请您保持所提供的手机号码通信畅通。
(三)报名后30个工作日内未收到本行面试通知,则视同简历初审未通过。应聘材料代为保密,恕不退还。
(四)应聘者应对个人信息的完整性和真实性负责,如提供的信息与事实不符,我行有权取消其录用资格,并由本人承担全部责任。
(五)被聘用人员如不服从分配,本行有权解聘。