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[浙江]2023年浙江泰隆商业银行社会招聘启事（11.08）

发布时间：2023-11-08 15:58   来源：浙江泰隆商业银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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银行招聘考试备考资料

　　2023年浙江泰隆商业银行社会招聘启事（11.08）
　　诉讼综合岗
　　工作职责
　　为完成分行不良资产的清收目标，根据分行不良资产管理的各项制度和规范要求，进行材料收集，数据报送，撰写相关法律文书、档案整理、系统录入等。
　　任职资格
　　1.本科学历，汉语言文学等相关专业；
　　2.有一定的协商谈判和应急处理能力；
　　3.熟练操作计算机及各类办公软件；
　　资产保全岗
　　工作职责
　　1、负责监测、分析和掌握分支行逾期情况，加强重点逾期机构指导帮扶，及时发现分行不良贷款处置过程中存在的潜在风险；
　　2、通过实地走访、催收、协商谈判等了解分行逾期客户信息，掌握客户实际情况，制定清收处置计划，落实我行债权；
　　3、负责分行逾期贷款诉讼保全、开庭代理等，通过强制执行、司法拍卖等手段实现有效债权回收 
　　4、其他资产保全相关工作。
　　任职资格
　　1、全日制本科及以上学历，金融、法律专业优先；
　　2、具备较强的风险识别、分析能力和良好沟通谈判技能；
　　3、了解银行各项业务和银行风险
　　小企业产品经理（渠道、大融智方向）
　　工作职责
　　1.负责客户辅助营销，包括客户融智类需求的挖掘、进行产品介绍并提供解决方案等；
　　2.负责分行级核心客户的开拓和落地，包括项目接洽、方案确定、商务谈判、合作签约等；
　　3.负责业务推动赋能，包括包括相关产品、政策、流程、服务的培训宣贯与指导，日常业务推动疑问解答，挖掘典型案例、提炼优秀做法并复制推广等。
　　任职资格
　　1.本科及以上学历，经济、金融等专业；
　　2.具备一定的市场一线工作经验，2年以上银行产品营销、管理等工作经验优先；
　　3.工作认真负责，敬业务实，具备较好的沟通表达能力；
　　4.熟悉相关法规政策，掌握业务产品相关情况。
　　5.支行行长方向发展。
　　授信评审岗
　　工作职责
　　1.负责分行小企业授信业务信用风险、合规风险等的评审工作；
　　2.负责定期开展分行信审人员案例讨论会，总结信审经验，提炼授信评审标准；
　　3.负责建立授信业务后评价体系，对授信条件落实情况进行跟踪和后评估；
　　4.负责分行业务日常检查工作。
　　任职资格
　　1.本科及以上学历，经济、金融等专业；
　　2.具备一定的市场一线工作经验，2年以上银行产品营销、管理等工作经验优先；
　　3.熟悉相关法规政策，掌握业务产品相关情况；
　　4.团队总方向发展。

 
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　　原标题：浙江泰隆商业银行
　　文章来源：https://zjtlcb.zhiye.com/social/jobs

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