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[河南]开封新东方村镇银行2016年诚聘

发布时间：2016-03-31 11:56  来源：综合银行招聘信息 查看： 次 打印  关闭
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开封新东方村镇银行2016年诚聘
开封新东方村镇银行是经中国银监会批准设立的股份制地方法人机构，于2011年10月12日正式挂牌营业。目前总行内设11个职能部门，下设5家支行、1家营业部、1个分理处、31台自助设备。自成立以来，坚持“立足区域、服务城乡、惠及百姓”的发展理念，树立打造“一流文化、一流团队、一流服务、一流业绩”的企业愿景，深耕细作农村市场，为区域经济社会发展做出了积极的贡献。
“一流的事业”需要“一流的人才”，开封新东方村镇银行现面向社会公开招聘，符合岗位从业资格和具有银行从业经验的精英人才。我们诚邀优秀人才的加盟，共同创造新东方村镇银行崭新的篇章！
 
招聘人员基本条件
1、全日制大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员应取得国家教育部的学历（学位）认证；
2、招聘专业为会计学、金融学、工商管理、法学、文秘、计算机等相关专业；
3、身体健康、品貌端正、诚信敬业、工作严谨，勇于创新，无违法违纪行为或其他不良记录；
4、综合素质较高，具有较强的学习能力、创新意识，具备较强的事业心、责任心；良好的团队合作精神和组织协调能力。
 
招聘岗位、人数及岗位要求
（一）管理岗
1.财务岗（1人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历并持有会计从业资格证；具有5年以上银行会计核算、财务管理工作经历；熟悉银行业务规章制度及核算方法，了解银行财务管理及金融税收政策，熟悉业务运行和风险防控重点。
 
2.综合文秘岗（1人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历，5年以上相关岗位工作经验，具有较强的语言和文字表达能力，参与过领导讲话、汇报材料、工作总结等大材料的撰写，熟练掌握并运用各类办公软件，具有中文、文秘、新闻相关专业的优先考虑。
以上岗位员工试用期满，符合聘用条件将享受部室副经理待遇！
 
（二）机关行政岗位
1.风险岗（1人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历，具有5年以上银行相关岗位工作经验，熟悉银行信贷风险及资本市场政策法规、运作规则，具有较强的行业市场、企业财务、项目评估等研究和分析能力。具有专业职称或资格者优先。
 
2.科技岗（2人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历，具有5年以上银行相关岗位工作经验，熟悉银行信息科技风险管理，具有各种金融电子设备、系统、网络平台的运维管理经验和一般故障解决经验，包括引进、安装、维护、升级、性能优化、创新和推广。计算机专业优先。
 
3.审计岗（1人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历，具有5年以上银行审计方面的工作经验；熟悉国家金融政策、商业银行内控管理、最新监管法规、各项银行业务及管理流程；掌握与银行内部审计相关的专业知识，具有一定的审计业务专业技能；具有新资本协议、资金业务产品、风险管理相关经验。具有专业职称或资格者优先。
 
4.运营岗（1人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历，具有5年以上银行会计、运营相关岗位工作经验；具有银行会计结算、清算、柜面业务、资产管理业务方面的运营管理经验和运行支持经验；熟悉银行业务的操作和管理流程。具有会计从业资格，金融、经济、财会、计算机等专业的优先。
 
5.装修预算岗（1人）
岗位要求：35周岁以下,全日制本科以上学历，具有8年以上专业岗位工作经验；机电专业中级以上职称或土木工程专业中级以上职称；能够独立完成机电（暖通）安装工程预决算或土建、装饰工程预决算，取得一级建造师、预算员等证书。
以上岗位员工一经录用将作为储备干部培养。
 
（三）客户经理（5人）
岗位要求：30周岁以下,全日制本科以上学历，具有3年以上银行市场营销工作经验，熟悉银行业务流程及产品，具备良好的市场营销能力，有较强的风险把控能力。具备专业职称或资格者优先。
 
（四）综合柜员（20人）
岗位要求：28周岁以下，应届全日制本科以上学历，形象气质佳，具有良好的服务意识和亲和力。具有银行从业经验、会计从业资格证、开封市户口者优先。
其他社会资源丰富、管理能力强、专业能力特别突出的优秀人才可适当放宽准入条件，所有员工一经录用，开封新东方村镇银行将提供具有较强市场竞争力的薪酬待遇。
 
报名方式
下载并填写《应聘报名表》，通过电子邮件以附件形式发送至：(kfxdfrczp@163.com)
为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***（部门全称）—***（岗位全称）—***（姓名）”。
 
招聘流程
投简历→筛选简历→参加笔试→参加面试→确定录用
 
其他事项
1、报名截止时间2016年4月10日。
2、每位应聘者最多可填报两个职位，但只需发送一份简历(简历上须带本人彩色照片)，请勿重复发送。
3、应聘者对个人填报信息的真实性负责，并要如实注明以往奖惩记录，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。
4、经审核符合条件者，将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系。
5、我行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。
联系电话：0371-26755967

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