[广东]2024年招商银行总行远程经营服务中心社会招聘启事（6.14）
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2024年招商银行总行远程经营服务中心社会招聘启事（6.14）
数据营销岗零售金融类
基础信息
所属机构：远程经营服务中心
工作地点：深圳市
截止时间：2024-08-31
岗位职责
1.负责构建远程经营服务中心集约化经营的数据应用能力，通过经营全链路的数据化建设，推动集约化经营模式的迭代升级；
2.负责集约化客户池的分层分类全景图建设，通过数据洞察挖掘零售客户的经营规律与业务卡点，并提出业务优化建议；
3.负责私域流量的数字化能力建设，借助大数据技术，构建流量识别、分发与定价模型，推动“人+数字化”资源使用效率最大化；
4.负责制定集约化经营的效能评价指标体系，构建“管理端-中台端-一线端”多角色、差异化的数据视图，并借助行内外的数字化工具，搭建更自动化和智能化的数据产品。
岗位要求
1.本科及以上学历，数学、统计、金融、经济等专业，三年以上工作经验；
2. 具有较强的数据处理和分析能力，能熟练使用SQL、HIVE、Tableau、Pyhon或R等至少一种语言进行数据分析；
3.具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力；
4.了解零售客户经营、市场营销、BI相关知识优先；
5.有较强的综合分析能力、文字表达能力及沟通协调能力。
客群管理岗（零售）零售金融类
基础信息
所属机构：远程经营服务中心
工作地点：深圳市
截止时间：2024-08-31
岗位职责
1.负责制定及部署以零售非管户客群为主的线上经营方案，围绕客户体验及核心经营目标，构建基于用户行为和用户需求的线上线下多渠道旅程场景。
2.负责零售非管户客群经营变现需求的深度挖掘，开展客户行为分析、数据标签制定、营销场景搭建等工作；提出财富产品、营销活动等相关需求并推动落地实施。
3.优化线上经营流程与工具、方法，运用相关渠道资源推动线上线下策略投放及执行，根据数据评估结果对策略、系统平台进行优化迭代，实现批量经营效能提升。
岗位要求
1.本科及以上学历，经济、金融、数学、统计等相关专业；
2.熟悉零售客群管理、市场营销、理财产品、客群经营等相关业务，具备三年以上客群价值挖掘、客群分析等相关工作经验者优先；
3.具有较强的市场敏感度，了解互联网客户特性，具备互联网行业客群经营管理能力优先；
4.具有较强的沟通协调能力和团队合作能力，具备高度的责任心及较强的项目驱动能力及执行力，能承受较大的工作压力。
产品经理岗（零售）零售金融类
基础信息
所属机构：远程经营服务中心
工作地点：深圳市
截止时间：2024-08-31
岗位职责
1.负责财富产品销售推动，根据集约化客户需求定制产品策略，包括产品选品、市场及产品运作监测、产品售后服务等。
2.根据资本市场变化、同异业财富管理发展动向，结合渠道效能，拟定集约化产品经营策略。
3.负责集约化客群资产配置策略服务，包含但不限于在大类资产配置框架下，进行市场投研模型构建、投资底层模型搭建、动态检视再平衡模型构建及优化等。
4.研究和分析GPT等AI技术在金融领域的应用和调优，结合远程经营服务中心业务需求，提出创新性的解决方案和应用落地。
岗位要求
1.本科及以上学历，经济、金融、财务类等相关专业，三年以上工作经验；
2.拥有CFP、CFA、CPA认证或具备相关行业资格认证者优先；
3.曾从事财富管理等相关工作，熟悉我行各项财富产品相关业务，有管理工作经验优先；
4.具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力；
5.具备较强的问题解决能力、文字表达能力及沟通协调能力。
客群管理岗（对公方向）公司金融类
基础信息
所属机构：远程经营服务中心
工作地点：深圳市
截止时间：2024-07-31
岗位职责
1.基于公金客群经营策略，协助公金条线开展对公客群数字化经营，负责远程经营服务中心渠道的经营策略执行与回检优化。
2.协助公金条线开展新户蜜月经营，负责远程经营服务中心渠道的经营策略执行与回检优化。
3.负责组织远程经营服务中心渠道普惠客户线上营销及普惠贷款商机挖掘，做好普惠线上营销策略执行与回检优化。
4.协助公金条线赋能分行数字化经营，提供远程经营服务中心渠道资源，共享数字化经营策略，赋能分行提升数字化经营能力。
岗位要求
1.大学本科及以上学历；
2.具有三年以上银行对公客户经理工作经验者优先；
3.具有较强的数字化思维和数据分析能力；
4.品行端正，无不良记录，具备较强的责任心和团队精神，以及良好的组织协调、逻辑思维和文字撰写能力，抗压能力强。
原标题：招商银行
文章来源：https://career.cmbchina.com/social/home
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