2025六大行春招提前备考攻略
主页 > 商业银行招聘 > 中信银行招聘 > [北京]中信银行总行信贷管理部2014年社会高薪招聘

[北京]中信银行总行信贷管理部2014年社会高薪招聘

发布时间:2014-09-03 10:59  来源:中信银行招聘 查看:1148 次 打印  关闭
银行招聘网(www.yinhangzhaopin.com)温馨提示:凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”,收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。
2025银行春招网申模拟系统已上线,在线模拟填报更方便;先模拟后报名,降低报考出错率90%!
  • 点击开始网申模拟
    点击下载银行考试题库
  • 中信银行总行信贷管理部2014年社会高薪招聘
    中信银行(601998.SH、0998.HK)成立于1987年,是我国最早成立的全国性股份制商业银行之一,2007年在香港上海同步上市。据英国《银行家》杂志2013年排名,中信银行一级资本和总资产全球排名分别位居第47位和第57位。中信银行现有员工四万余名,其40家一级分行、1073家网点覆盖全国116个大中城市,业务辐射全球近130个国家和地区。 根据业务发展需要,中信银行总行信贷管理部诚聘英才,招聘职位详情见职位列表。

    一、风险预警管理岗
    职位描述
    1.制定全行公司信贷业务风险监控工作制度,构建风险监控工作机制;
    2.公司授信业务现场与非现场监测和检查,对发现的风险进行分析、预警、控制、报告;
    3.指导分行进行风险化解和处置,督导落实贷后检查。
    应聘要求
    1.硕士研究生及以上学历,35岁以下;
    2.3年以上银行工作经历;
    3.1年以上的风险管理的相关工作经验。
     
    二、表外业务监控岗
    职位描述
    1.理财、发债业务的放款及投后管理制度建设;
    2.理财、发债业务的风险监测、风险预警及现场非现场检查;
    3.理财、发债业务到期回收工作的监督管理。
    应聘要求
    1.硕士研究生及以上学历,35岁以下;
    2.3年以上银行工作经历;
    3.1年以上的理财或发债等业务工作经历。
     
    三、表外业务统计分析岗
    职位描述
    1.理财发债等表外资产统计分析及其制度建设;
    2.表外资产的数据质量管理,提出数据系统化需求;
    3.协助建设表外业务系统。
    应聘要求
    1.硕士研究生及以上学历,35岁以下;
    2.3年以上银行工作经历;
    3.1年以上的理财或发债等业务工作经历。
     
    四、押品价值评估管理岗
    职位描述
    1.押品管理制度建设和系统建设;
    2.押品价值评估管理、检测分析;
    3.押品管理队伍建设。
    应聘要求
    1.硕士研究生及以上学历,35岁以下;
    2.3年以上银行工作经历;
    3.1年以上的风险管理的相关工作经历。
     
    五、风险预警系统管理岗
    职位描述
    1.预警系统需求设计、建设与管理;
    2.信贷管理技术、工具、模型和系统的需求设计和系统管理。
    应聘要求
    1.硕士研究生及以上学历,35岁以下;
    2.3年以上银行工作经历;
    3.有1年以上的信息管理或技术相关工作经历。

    分享到:

    收藏文章
    表情删除后不可恢复,是否删除
    取消
    确定
    图片正在上传,请稍后...
    评论内容为空!
    还没有评论,快来抢沙发吧!

    热评话题