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[辽宁]2021年中信银行沈阳分行社会招聘启事(8.20)

发布时间:2021-08-20 11:27   来源:中信银行招聘 查看:打印  关闭

2021年中信银行沈阳分行社会招聘启事(8.20)
  公司客户经理
  职位描述
  1.学习和掌握银行风险管理、内控合规以及规章制度;
  2.完成分支行下达的经营计划,做好客户服务,在市场中塑造和提升我行品牌形象。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过35周岁;
  4.具有2年以上的商业银行或与录用岗位相匹配的工作经历; 熟悉当地市场,具备较丰富的公司银行业务营销经验,具备较强的市场拓展、人际沟通与协调能力,兼备良好的风险意识;
  5.在原单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定;
  8.符合监管政策的有关规定;
  9.其他应具备的条件。
  支行营业经理
  职位描述
  1.学习和掌握银行风险管理、内控合规以及规章制度;
  2.完成分行下达的经营计划,做好客户服务,在市场中塑造和提升我行品牌形象;
  3.根据业务管理需要,做好组织推动、业务管理、服务支持等相关工作。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过35周岁;
  4.具有2年以上业务营销和团队管理经验,熟悉当地市场,具备较强的市场拓展、人际沟通与协调能力,兼备良好的风险意识;
  5.在原单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定;
  8.符合监管政策的有关规定;
  9.其他应具备的条件。
  支行公司银行部经理
  职位描述
  1.学习和掌握银行风险管理、内控合规以及规章制度;
  2.完成分行下达的经营计划,做好客户服务,在市场中塑造和提升我行品牌形象;
  3.根据业务管理需要,做好组织推动、业务管理、服务支持等相关工作。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过35周岁;
  4.具有2年以上业务营销和团队管理经验,熟悉当地市场,具备较强的市场拓展、人际沟通与协调能力,兼备良好的风险意识;
  5.在原单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定;
  8.符合监管政策的有关规定;
  9.其他应具备的条件。
  二级分行支行副行长/行长助理
  职位描述
  1.掌握银行风险管理、内控合规以及规章制度;
  2.完成分行下达的经营计划,协助支行班子工作,分管公司/零售业务,做好客户服务、日常工作管理、经营计划推动、工作秩序优化、人才队伍建设等工作,在市场中塑造和提升我行品牌形象,确保分管条线工作的实施和经营目标的实现。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过35周岁;
  4.具有4年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历,具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的政策理论水平与市场营销能力;具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力,团队建设管理能力,兼具良好的风险合规意识;
  5.在原单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定;
  8.符合监管政策的有关规定;
  9.其他应具备的条件。
  支行副行长/行长助理
  职位描述
  1.掌握银行风险管理、内控合规以及规章制度;
  2.完成分行下达的经营计划,协助支行班子工作,分管公司或零售业务,做好客户服务、日常工作管理、经营计划推动、工作秩序优化、人才队伍建设等工作,在市场中塑造和提升我行品牌形象,确保分管条线工作的实施和经营目标的实现。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过38周岁;
  4.具有8年以上金融从业经历,具有2年以上支行班子工作经历,具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的政策理论水平与市场营销能力;具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力,团队建设管理能力,兼具良好的风险合规意识;
  5.在原单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定;
  8.符合监管政策的有关规定;
  9.其他应具备的条件。
  公司银行部/零售银行部副总经理/总经理助理
  职位描述
  1.掌握银行风险管理、内控合规以及规章制度;
  2.负责制定和实施各项公司或零售业务发展规划和年度计划,并负责组织推动、进度管理、经营分析、考核考评等工作;负责全辖公司或零售业务相关资源的配置工作,负责人才队伍建设等。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过38周岁;
  4.具有8年以上金融从业经历,具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的政策理论水平与市场营销能力;具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力,团队建设管理能力,兼具良好的风险合规意识;
  5.在原单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定;
  8.符合监管政策的有关规定;
  9.其他应具备的条件。

 

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