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[河南]2018郑州银行金融市场部社会招聘公告

发布时间：2018-09-22 11:03  来源：郑州银行招聘 查看： 次 打印  关闭
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　　2018郑州银行金融市场部社会招聘公告
　　本币交易岗
　　工作地点：郑州
　　最低学历：全日制硕士
　　招聘人数：2
　　岗位职责：
　　1、研究宏观经济运行状况，预测经济发展趋势，分析并解读宏观经济政策；
　　2、参与部门制度建设，拟订相关业务规章制度、管理办法和操作流程；
　　3、在授权范围和风险限额内开展债券交易操作，实现盈利目标；
　　4、参与部门投资组合、风险限额、业务授权、合作机构、债券储备库、业务系统搭建和交易员绩效考核管理；
　　5、监控风险头寸，掌握交易员头寸和风险盈亏，在规定授权内完成交易任务；
　　6、拟定投资计划、交易策略，债券投资组合运作建议；
　　7、开展业务创新，负责特定业务板块及交易品种的市场竞争力、交易量和盈利指标；
　　8、开拓创新交易模式，创新业务推广，交易员培训工作；
　　9、配合内外部审计、咨询工作，提出工作建议。
　　任职要求：
　　1、年龄35岁以下；
　　2、全日制硕士及以上学历，金融相关专业，通过英语六级，具有前台交易员资格等相关任职证书；
　　3、5年以上资金管理、策略研究、债券交易等相关岗位从业经验；
　　4、具备扎实的金融理论基础及较强的市场研判能力；
　　5、具备良好的业务创新能力、团队合作精神及较强的自律性和风险控制能力；
　　6、同等条件下，持有CFA、CPA、FRM等专业资格证书者优先。
　　外币交易岗
　　工作地点：郑州
　　最低学历：全日制硕士
　　招聘人数：2
　　岗位职责：
　　1、负责全行外汇资金的运作管理，进行资金交易；
　　2、参与部门投资组合、风险限额、业务授权、合作机构、债券储备库、业务系统搭建和交易员绩效考核管理；
　　3、监控风险头寸，掌握交易员头寸和风险盈亏，在规定授权内完成交易任务。
　　4、负责根据全行结售汇头寸归集及变化情况，及时在外汇市场进行平盘交易；
　　5、拟定外币资产投资计划、交易策略，债券投资组合运作建议；
　　6、开展业务创新，负责特定业务板块及交易品种的市场竞争力、交易量和盈利指标；
　　7、参与部门制度建设，拟订相关业务规章制度、管理办法和操作流程。熟知相关外管政策、国际惯例等，确保业务处理合法合规、优质高效；
　　8、关注和分析国际金融市场和国内交易市场的情况，为业务决策提供参考；按照相关业务板块撰写投融资及交易策略报告；
　　9、根据市场情况制定产品推广手册，培训客户经理，支持支行的市场拓展。
　　任职要求：
　　1、年龄35岁以下；
　　2、全日制硕士及以上学历，国际金融、法律、经济、国际贸易等相关专业，通过英语六级，具有前台交易员资格等相关任职证书； 3、5年以上外币交易相关工作经验；
　　4、熟练的操作技能、沟通技能、冲突处理技巧；
　　5、同等条件下，持有CFA、CPA、FRM等专业资格证书者优先。
　　衍生品交易岗
　　工作地点：郑州
　　最低学历：全日制硕士
　　招聘人数：1
　　岗位职责：
　　1、研究宏观经济运行状况，预测经济发展趋势，分析并解读宏观经济政策。按照相关业务板块撰写交易策略报告；
　　2、参与衍生品部门制度建设，拟订相关业务规章制度、管理办法和操作流程；负责开展衍生品等资格申请与报价工作；
　　3、在授权范围和风险限额内开展衍生品交易操作，实现盈利目标；
　　4、参与部门投资组合、风险限额、业务授权、合作机构、债券储备库、业务系统搭建和交易员绩效考核管理；
　　5、监控风险头寸，掌握交易员头寸和风险盈亏，在规定授权内完成交易任务；
　　6、开拓衍生品创新交易模式，创新业务推广，交易员培训工作。
　　任职要求：
　　1、年龄35岁以下；
　　2、全日制硕士及以上学历，金融等相关专业，通过英语六级，具有前台交易员资格等相关任职证书；
　　3、5年以上资金管理、策略研究、债券交易等相关岗位从业经验，且无不良记录；
　　4、具备扎实的金融理论基础及较强的分析判断能力；
　　5、熟悉包括远期、掉期、期权、期货等金融衍生工具的特性及交易技巧；
　　6、具备良好的业务创新能力、团队合作精神及较强的自律性和风险控制能力；
　　7、同等条件下，具有CFA、CPA、FRM等专业资格证书者优先。
　　投资研究岗
　　工作地点：郑州
　　最低学历：全日制硕士
　　招聘人数：1
　　岗位职责：
　　1、关注国家宏观经济金融政策、行业市场及监管的动态跟踪和资料收集；
　　2、负责对宏观经济政策、金融监管政策进行研究分析等；
　　3、熟悉本部前台、中台、后台业务交易流程和概况，负责研究我行金融市场业务所处行业的政策和发展趋势，提出意见和建议；
　　4、撰写市场调研报告和新产品研究报告；
　　5、与相关部门研讨拟定创新产品产品管理制度、操作流程以及风险管控措施；
　　6、负责对对其他员工进行新业务知识及政策的培训；
　　7、协助建立并持续完善内部信用评级体系；对发债企业进行信用分析及归类，协助建立并维护债券池；
　　8、跟踪二级市场债券信用风险，搜集整理信用债发行人级别调整及媒体舆情，跟踪信用风险事件，建立信用风险数据库；
　　9、持续跟踪持仓债券的信用资质变化，对分属行业相关数据、政策、资讯等进行整理和分析，及时提供信用风险建议；
　　10、对拟投资或者风险债券进行调研及信用分析，并撰写信用分析报告。
　　任职要求：
　　1、年龄35岁以下；
　　2、全日制硕士及以上学历，金融、投资、会计、经济等相关专业，通过英语六级，具有前台交易员资格等相关任职证书，同等条件下，持有CFA、CPA、FRM等专业资格证书者优先；
　　3、5年以上相关工作经验，无不良记录；
　　4、熟练掌握金融知识、财务知识、统计知识、精算知识、风险管理知识；
　　5、逻辑分析能力、构思写作能力、合作能力。

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