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[广东]2027届招商银行深圳分行冬季校园招聘公告

发布时间：2026-11-02 13:48   来源：招商银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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　　2027届招商银行深圳分行冬季校园招聘公告
　　零售市场营销岗（深圳）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：深圳市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事财富管理、市场拓展、零售信贷等工作，为个人客户提供资产配置、信贷支持等综合金融服务。经培养成为相关领域专业型人才或支行行长等。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　公司市场营销岗（深圳）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：深圳市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事企业客户开拓、公司金融产品营销、客户关系维护等工作，为企业客户提供交易结算、投融资等综合金融服务。经培养成为相关领域专业型人才或批发团队负责人。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　厅堂经理（深圳）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：深圳市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事厅堂客户经营、获客与服务等工作，为个人客户提供存贷汇一体化的综合金融服务。经培养成为相关领域专业型人才或支行厅堂主管等。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　运营柜员岗（深圳）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：深圳市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事银行各类柜面操作与服务工作，为客户提供柜面业务支持。经培养成为相关领域域专业型人才或支行运营部主任等。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　市场营销岗（珠海）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：珠海市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事银行产品营销、市场拓展、客户服务、财富管理等业务，为企业客户或者个人客户提供综合金融服务。经培养成为相关领域专业型人才或管理型人才。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　运营柜员岗（珠海）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：珠海市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事银行各类柜面操作与服务工作，为客户提供柜面业务支持。经培养成为相关领域专业型人才或管理型人才。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　市场营销岗（惠州）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：惠州市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事银行产品营销、市场拓展、客户服务、财富管理等业务，为企业客户或者个人客户提供综合金融服务。经培养成为相关领域专业型人才或管理型人才。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　运营柜员岗（惠州）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：惠州市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　从事银行各类柜面操作与服务工作，为客户提供柜面业务支持。经培养成为相关领域专业型人才或管理型人才。
　　岗位要求
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　信息技术开发岗（应用开发/数据研发）
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：深圳市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　【应用开发方向】
　　1.承接行内业务系统开发需求，负责可行性分析、需求分析和系统设计，并结合业务场景提出数字化、智能化改进建议；
　　2.负责引进业界先进的技术、理念或工具平台，持续优化软件开发流程，不断提升软件质量和开发效率；
　　3.负责AI创新应用研发，推动AI场景建设，推进AI在银行智能化经营、智能化管理、智能化风控、智能化运营、智能化研发等场景的落地与价值转化。
　　【数据研发方向】
　　1.承接行内业务数据分析需求，负责业务需求调研与产品方案设计，完成从业务场景拆解、指标体系设计到数据产品解决方案的全流程规划；
　　2.负责全生命周期数据治理与数据中台建设，夯实基础数据资产质量，构建统一、可信的数据资产体系，为经营分析、风险管控及战略决策提供精准的数据支撑；
　　3.负责数据+AI创新产品研发，推动AI场景建设，推进AI在银行智能化经营、智能化管理、智能化风控、智能化运营、智能化研发等场景的落地与价值转化。
　　岗位要求
　　【基本要求】
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　【应用开发方向-专业要求】
　　1.思维活跃，有较好的创新意识，能在数字化、智能化的开发工作中提出合理建议；
　　2.掌握JAVA语言开发，熟悉Spring Boot等主流Web开发框架、SQL语言及优化技巧，深入理解HTTP协议、操作系统原理及数据库设计与优化，具备一定的Web应用开发经验；
　　3.掌握大模型基本原理，熟悉提示词工程、RAG检索增强、Agent智能体开发、MCP服务接入、Skill开发及模型效果评测等大模型技术；具备大模型应用、智能体开发相关项目或实习经历者优先。
　　【数据研发方向-专业要求】
　　1.思维活跃，自驱力强，对数据敏感，有良好的逻辑分析能力和解决问题的能力；
　　2.工程代码能力扎实，熟悉Hive、Spark、Flink等技术，熟练使用Python、SQL；
　　3.掌握主流的机器学习算法原理，熟悉特征工程、模型评估与调优流程，有相关实践经历者优先；
　　4.掌握大模型相关基础知识，熟悉Transformer、提示词工程、RAG检索增强、Agent智能体等；能够快速将AI与金融业务场景结合开展创新实践，具备大模型应用、智能体开发相关项目或实习经历者优先。
　　信息技术运维岗
　　基础信息
　　所属机构：深圳分行
　　工作地点：深圳市
　　截止时间：2026-12-04
　　岗位职责
　　1.负责分行云计算、虚拟化平台、操作系统、计算机网络、数据库、信息安全等关键系统的建设、管理、运维和技术支持；
　　2.负责分行应用及网络架构优化及自动化建设；
　　3.负责开展运维自动化及智能化的研究、设计与实现；
　　4.负责分行相关信息及网络系统规范制定与完善。
　　岗位要求
　　【基本要求】
　　1.境内院校毕业生：要求在2027年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生：要求在2026年1月至2027年7月毕业，并且在2027年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证；
　　2.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录，符合从业相关要求及规定；
　　3.诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习，具有服务意识、创新意识，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
　　4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
　　5.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
　　【专业要求】
　　1.思维活跃，能对业务需求、项目实施流程、运维技术管理等提出合理化改进建议；
　　2.技术基础扎实，熟悉Linux操作系统、MySQL数据库、了解云计算、虚拟化平台，具备主流操作系统、数据库的分析与排障能力，具备RHCE/OCP等相关方向证书者优先；
　　3.熟悉TCP/IP协议、HTTP协议，理解路由交换、VLAN、STP、OSPF、ACL、NAT等网络协议和技术，具备华为、华三主流网络设备的操作和排错能力，具备HCIP/HCIE、H3CSE/H3CIE等相关方向证书者优先；
　　4.熟练使用Python/Shell编写自动化脚本；熟悉大模型基本原理及关键运用，具备提示词工程、智能体开发等大模型应用技术实践经验者优先。

 

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　　原标题：招商银行
　　文章来源：https://career.cmbchina.com

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