[浙江]嘉兴银行派驻风险总监2016年招聘启事

发布时间：2016-01-25 11:17 来源：嘉兴银行招聘查看：881 次打印关闭

银行招聘网(www.yinhangzhaopin.com)温馨提示：凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”，收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。

2026闁炬儼顢戠粔瀣珣缂冩垹鏁靛Ο鈩冨珯缁崵绮哄韫瑐缁惧尅绱濋崷銊у殠濡剝瀚欐繅顐ｅГ閺囧瓨鏌熸笟鍖＄幢閸忓牊膩閹风喎鎮楅幎銉ユ倳閿涘矂妾锋担搴㈠Г閼板啫鍤柨娆戝芳90%閿涳拷: 閻愮懓鍤鈧慨瀣秹閻㈣櫕膩閹凤拷; 閻愮懓鍤稉瀣祰闁炬儼顢戦懓鍐槸妫版ê绨�

嘉兴银行派驻风险总监2016年招聘启事

为进一步加强我行信贷业务管理，有效防控风险，增强执行效率，经研究决定，由总行向分支行派驻风险总监，现面向社会公开招聘专业人才，具体事项如下：

一、岗位设置

派驻各分支行“风险总监”若干名（嘉兴、湖州、绍兴、金华地区）。

二、基本条件

1.熟悉掌握国家有关经济金融政策及银行公司授信业务管理制度；

2.遵纪守法、公正廉洁、坚持原则、责任心强；

3.无不良记录，无重大岗位风险责任。

三、资格条件

1.年龄40周岁以下,要求本科及以上学历；

2.具有5年以上银行公司信贷工作经验，熟悉银行信贷业务操作流程；

3.有较强的行业分析、财务分析能力及信贷风险识别、控制能力，文字功底好；

4.特别优秀的，可以适当放宽条件。

四、工作职责

1.对派驻行权限内的信贷业务承担审批责任，按照授权审批流程，依据法律法规、有关制度、授信政策，出具审批意见，对审批结果负责；

2.超过派驻行权限的信贷业务代表总行授信管理部承担审查责任，审阅信贷系统客户信息、信贷业务相关材料，分析信贷业务的风险点和可行性，提出防范和控制风险的措施，出具风险性审查意见；

3.总行规定的其他工作职责。

五、职级待遇

派驻风险总监按总行风控经理序列定级，具体根据个人条件、业绩能力、派驻机构等情况，原则上派驻分行为序列“高级”，派驻嘉兴地区支行序列“中级”及以上。

六、报名方式

请下载填写《应聘登记表》（请写明应聘地区:嘉兴/湖州/绍兴/金华），并附其他个人应聘资料（身份证、学历证书、专业技术资格证等相关资料复印件），以及近期生活照一张。请于2016年1月28日前将上述资料寄至“嘉兴市建国南路409号嘉兴银行人力资源部（金女士收）”，邮编314000。

经审核符合条件的，将通过电话等方式与应聘者取得联系（请保持通讯畅通）。届时统一安排笔试或面试，请关注嘉兴银行网站。一个月内未接到本行通知，则视作未通过资格审核。

分享到:

更多 >>