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2017年广发银行苏州分行招聘公告
广发银行苏州分行成立于2010年,目前下设网点6个。现为满足业务快速发展的需要,诚邀社会各界精英加入我们的团队。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间!
一、应聘基本条件
1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
3、身体健康,无不良嗜好;
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
5、符合我行亲属回避相关制度规定。
二、招聘岗位及应聘条件
(一)支行行长/支行筹备组负责人(相城区、吴中区、工业园区 若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、8年以上银行从业经验,其中,3年以上的商业银行支行副行长或相当职位以上经营管理经验;
3、具有清晰的管理思路、较强的市场营销能力、敏锐的风险意识。
(二)公司银行客户经理(若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、2年及以上银行对公信贷业务市场营销经验;
3、熟悉银行业务,具有一定的市场分析、营销和风险意识,能独立开展满足企业客户需求的金融服务方案设计,并协助客户办理授信手续;
4、有一定的客户服务意识和沟通交流能力,具有一定客户资源的优先考虑。
(三)个人银行客户经理 (若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、熟悉个人银行业务,有较强的沟通协调能力、市场拓展及项目策划能力,具备风险防范意识;
3、具有较强的敬业精神和团队合作精神;
4、具有一定客户资源的优先考虑。
(四)理财经理 (1-2人)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、具有银行3年以上工作经验及至少1年以上理财经理岗位工作经验,熟悉银行业务产品及流程;
3、持有银行、保险、基金从业资格证书,持有CFP、AFP等相关理财证书;
4、具有较好的市场营销拓展能力和沟通表达能力,能够积极有效地组织开展客户理财和资产配置工作;
5、具有一定客户资源的优先考虑。
(五)对公审查人员 (若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、具有3年及以上银行对公信贷业务市场营销经验,风险意识强,具有银行对公信贷审查工作经验者优先考虑;
3、熟悉国家金融政策、法律法规及相关信贷业务处理流程,具有较强的财务分析、归纳分析总结和文字表达能力;
4、具有较强组织协调沟通能力及团队合作意识。
(六)对私审查人员 (若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、具有3年及以上银行对私信贷业务市场营销经验,风险意识强,具有银行对私信贷审查工作经验者优先考虑;
3、熟悉国家金融政策、法律法规及相关信贷业务处理流程,具有较强的财务分析、归纳分析总结和文字表达能力;
4、具有较强组织协调沟通能力及团队合作意识。
(七)风险经理(贷后管理)(若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、具有3年及以上银行对公信贷业务市场营销经验;
3、熟悉国家金融政策,掌握信贷业务贷后管理的制度和实际操作方法,熟悉对公业务特点及风险管理要求,具有较强的信贷业务风险识别、分析及防范能力;
4、具有较强的组织协调沟通能力及团队合作意识。
(八)产品经理(金融市场)(若干名)
1、经济、金融、管理、营销类专业本科及以上学历;
2、具有2年以上金融机构工作经验;
3、文字功底好,可以独立完成质量较高的授信调查报告,能适应出差,善于学习运用各类创新金融产品;
4、主要从事同业资产投资(福费庭、保本理财、ABS、私募债券)、二级资本市场配资(股票、债券、定增)、量化对冲、股票质押式回购,债券承销、产业基金、资产证券化及其他创新类业务的推广及项目营销。
三、应聘程序
1、有意者请下载填写《广发银行应聘人员申请表》,附身份证、学历、相关任职证明及资格证书的复印件,近期生活照一张,寄至广发银行苏州分行办公室人力资源(邮寄地址:苏州市路阊胥路292号广发银行苏州分行办公室人力资源,邮编:215008)并请注明“应聘”字样,或发电子邮件至:szguangfa2010@163.com(请以“应聘岗位+应聘者姓名”为邮件标题)。
2、经初审符合条件者,我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排,请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回。
3、报名截止时间2017年7月31日。