北京某基金管理公司招聘人才信息

某基金管理公司将发起一支5亿元人民币规模的基金，目前处于筹备阶段。它发起的基金是一支专注于中小企业，以并购、上市为退出途径的私募股权基金。本基金为成长型基金。本基金的普通合伙人在过去的六年中致力于中小企业融资，在业界有着良好的排名、适度的发展以及不菲的业绩；同时，拥有得天独厚的项目来源和渠道。本基金团队正在招募中，目前已有成员主要来源于基金业界和企业界。来自基金界的团队成员有丰富融资、投资、管理、退出经验；来自于企业的成员经历了企业的成长及转型，有丰富的经营经验和优良的经营业绩。
以下为招募职位：
一、高级投资经理（2人）
岗位职责：
1、部分基金招募工作；
2、开发投资项目，与潜在投资目标进行沟通；
3、完成对项目的尽职调查，协调好各方资源，确保项目按时、高质量完成；
4、负责项目退出方案的制定与实施；
5、投资项目后续管理工作的跟进。

任职资格：
1、 全日制硕士以上学历，同时具备理工科专业、法律专业及财经专业背景的复合型人才优先；
2、有三年以上国内外风险投资或私募股权投资基金运作经验，熟悉企业并购、重组、投融资、MBO、IPO等投资银行业务；在至少一个行业有丰富的投资经验，主导过成功的投融资项目，熟知国家相关产业政策；
3、熟悉相关法律法规；
4、熟悉投资项目的尽职调查、可行性研究分析、投资项目管理等；
5、具备较强的和政府、企业、专业机构及监管机构的沟通能力；
5、对企业的运作、管理有深入理解，具备与潜在项目CEO对话的能力；
6、有能力开发、组织、协调各方资源达成目标；
7、英语达到工作语言水平。
二、投资经理（2人）
岗位职责：
1、 寻找项目，协助投资经理做尽职调查；
2、 对项目进行分析判断，协助投资经理撰写行业分析报告、调查分析报告等；
3、 协助完成对项目的尽职调查，参与项目退出方案的制定与实施。

任职资格：
1、相关工作经验1年以上，参与过成功退出项目者优先；
2、硕士研究生，能适应经常出差；
3、良好的团队合作精神和沟通能力；
4、 有成功投资案例者优先；
5、 持有法律、CFA、CPA等专业证书者优先。
三、法务人员（1人）
岗位职责：
1、 协助拟定公司章程、办理公司的审批和注册登记；草拟、修改和完成合伙协议；
2、 从法律上对拟投资项目进行论证。对被投资者进行资信调查；
3、 尽职调查拟投资企业，参与制定商业计划，制定股权架构、方案及投资协议。参与投资过程谈判协商。

任职资格：
1、 全日制法律专业硕士及以上学历；有成功退出案例者优先；
2、 3年及以上相关工作经验，熟悉国内外投融资、并购、上市等相关法律法规，熟悉投资环境，具备市场敏感度，能够判断宏观经济走势；
3、 通过司法考试或已取得法律职业资格证书或律师执业证书者；具备高超的文字处理能力、判断分析能力，能够独立拟订、审核合同、解答法律咨询，独立处理投资过程中相关法律谈判及其他事务；
4、 具备团队合作精神、高度的责任感和敬业精神；
5、 英语熟练。
四、财务分析师（1人）
岗位职责：
1、 对产业政策、行业、公司等相关数据资料进行收集整理和筛选，并利用专业知识进行分析；
2、对项目的历史经营业绩进行尽职调查，撰写行业分析报告、调查分析报告等；
3、分析评估企业的竞争力、盈利能力、成长能力等。

任职资格：
1、 金融、投资相关专业本科及以上，具备2年及以上相关工作经验（风投，投行，咨询，审计），通过CFA、CPA考试者优先；
2、 优秀的分析能力, 可独立对企业进行历史经营数据、竞争力、盈利能力、成长能力的调查分析；
3、 能在较大压力下保证工作效率并努力工作；书面及口头表达能力佳；工作细致认真，对数据查找有一定经验；
4、 具备团队精神和独立工作的能力, 可同时处理多项任务；
5、可独立撰写各种分析报告和制作过硬的PPT；
6、英语熟练。
五、行业分析师（1人）
岗位职责：
1、对拟投资行业进行深入的研究和跟踪，掌握行业的政策动向、发展趋势及行业内的市场分割、龙头企业的经营状况、行业内市场动态；撰写相关研究报告，为投资工作提供全面的信息与决策参考；
2、撰写有关行业趋势、上市公司分析、投资和并购分析等方向的研究报告；
3、对宏观经济敏感，具备良好的宏观经济的观察和解读能力。

任职资格：
1、国内外大学全日制硕士及以上学位，金融相关专业；
2、具有较强的信息搜集能力、逻辑思维能力、分析判断能力、具有中英文口头和书面表达能力和人际沟通能力；
3、具备系统的资料收集、整理能力及良好的文字编写能力；
4、掌握宏观经济、金融投资、企业经营及财务分析等基础知识及应用能力；
5、具有3年以上国内外中大型券商或者基金行业分析经验或者国际著名的咨询公司行业分析背景。有丰富A股和H股行业研究经验者优先。
六、综合岗（1人）
岗位职责：
1、 负责日常行政事务以及会议接待工作。
2、 负责宣传资料的印制及发送等。
3、 公司文件通知文件的分发、记录和存档工作。

任职资格：
1、 全日制本科毕业，3年以上工作经验，经济类或外语类专业优先。
2、 担任过行政负责人及类似职务者优先。
七、前台（1人）
岗位职责：
1、 负责来电、访客、来宾的登记、接待工作。
2、 熟练使用word、excel等常用办公软件，协助日常中英文来往信函处理、协助宣传资料的发放等。
3、 负责预订差旅人员机票、火车票，行程及联络工作。

任职资格：
1、 全日制本科毕业，英语或经济类专业优先。
2、 英语八级及以上水平（或具备翻译资格），有比较丰富的笔译经验。
3、 仪表端正，气质大方。
八、司机（2人）
岗位职责：
1、 公司日常行政及业务的车辆使用；
2、 加班、接待等其他车辆需求。

任职资格:
1、年龄38岁以下，相貌端正，大专以上学历，5年以上专职司机驾龄。
2、踏实肯干，吃苦耐劳，诚实守信。

联系人：（勿站内联系，请直接将简历发至信箱）
李小姐 jijinguanli@126.com