广西河池市委党校招聘教师信息[经济专业]

为了建设一支结构合理、规摸适中、专兼结合的师资队伍，努力提高我市干部教育培训质量，经研究，决定面向全国公开招聘教师，方案如下：
一、招聘原则及方式
坚持公开、公平、公正和择优的原则，严格履行招聘程序，采取笔试、面试与试讲结合的方式进行。
二、招聘专业及职数
（一）从全日制高校毕业生中招聘教育学、哲学、法学、政治学、经济学等专业教师5名。
（二）面向社会招聘哲学、汉语言文学、法学、政治学、经济学等专业教师5名。
三、招聘条件与要求
1、思想政治素质好,事业心和责任心强，热爱干部教育培训工作；
2、有较强的文字功底和语言表达能力，有较强的科研能力和教学能力；
3、身体健康；
4、面向全日制高校毕业生中招聘的教师条件为：
（1）教育学专业为教育学本科双学士学位；30周岁以下。
（2）法学专业为法学本科毕业并取得学士学位，通过全国司法考试获A证；30周岁以下。
（3）哲学、政治学、经济学专业为研究生学历、硕士学位，30周岁以下。
5、面向社会招聘的教师条件为：研究生学历、硕士学位，35周岁以下；具有三年以上的教学经历。
6、无综治和计生问题。
四、招聘程序
1、8月17日在网上和新闻媒体发布招聘信息。
2、从报名投档的人员中进行资格审查，应聘同一专业，招聘与应聘人数原则上不低于1：3的比例确定出考试入围对象；不足1：3比例的，根据专业急需程度，由学校党委会决定是否开考，报市人力资源和社会保障局现场签字确认。
3、考试采用笔试、面试和试讲相结合的办法进行，测试应试者的专业知识，以及其他适应工作要求的综合能力。先笔试后面试，实行逐轮淘汰制。根据笔试成绩按招聘人数1：3的比例进入面试。如笔试成绩出现并列，相应扩大面试人数。
4、考试时间为9月7日。
五、考试和评分办法
（一）笔试
1、笔试时间为60分钟。
2、笔试内容要求考生在给定的内容范围内撰写一篇文章，数字不少于1500字。
3、笔试内容以相关知识、技能为主，内容由河池市委党校确定。
4、笔试总分为100分，60分为合格线。
（二）面试
1、答题时间为10分钟，其中审题2分钟。
2、答题内容包括政治素养、专业知识、业务能力、思维能力、语言表达能力等综合素质，题本由河池市委党校确定。
3、答题总分为100分，60分为合格线。
（三）试讲
1、试讲时间为20分钟。
2、试讲内容包括语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题的能力、形象仪表等。具体由河池市委党校确定。
3、提供试讲内容素材时间为9月6日下午，报到时一并提供。
4、试讲总分为100分，60分为合格线。
（四）评委构成
由招聘单位与外单位专家组成，招聘单位专家占半数以上。
（五）笔试、面试和试讲成绩3项分数之和除以3,所得分为应聘者应聘所得分。
六、考察
考察由领导小组办公室组织，由招聘工作领导小组办公定指派专人带队，到应聘者所在院校和单位进行考察；考察按专业招聘数从高分到低分顺序依照1:1.5的比例确定出考察人选。如出现考察不合格者，从面试合格者中按分数由高分到低分的排序依次递补，最后择优录取应聘人员。
七、体检
体检按规定到指定的符合条件的县级以上医院进行，体检严格按照《河池市事业单位公开招聘工作人员体检办法（试行）》规定执行。体检所需经费由应聘人员承担。考生对体检鉴定有异议的可要求复查，由组织体检部门在规定时间内复检一次，并作为最终的体检结果。体检中出现不合格者，可从报考同一职位的其他面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。
八、公示
根据考试、考察、体检结果确定拟聘用人员，并对拟聘用人员进行公示，公示期为7天。  九、聘用和待遇
根据市编办核定的编制，所招录教师全部按事业人员管理，试用期一年，工资待遇按事业人员有关规定执行。
十、组织领导和纪律要求
1、组织领导
为加强招聘工作的领导，成立公开招聘教师工作领导小组。
顾问：市纪委、市委组织部、市人力资源和社会保障局各一名领导。
组长：韦茂才
副组长：黄绍光覃英学陈远达
成员：韦绍红陆朝安
领导小组下设办公室，办公室主任由陆朝安同志兼任，副主任由蒙小脉同志担任，成员从相关科室抽调。
2、纪律与监督
（1）参加招聘的工作人员要以高度负责的态度做好工作，要坚持原则，排除干扰，确保招聘工作公平、公正。
（2）凡发现弄虚作假、伪造、涂改有关证件、资料或考试舞弊的，取消应聘者考试和聘用资格。
（3）为严明纪律，确保招聘工作健康、顺利进行，由市纪委派专人负责对招聘工作进行全程监督，校纪委做好配合，对招聘中出现的违纪行为，按照有关法律、法规的规定给予严肃处理。
十一、本方案由公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

中共河池市委党校
二0一0年八月五日

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