首页 > 商业银行招聘 > 民生银行招聘 > [宁夏]2021中国民生银行银川分行诚聘英才启事(11.09)

[宁夏]2021中国民生银行银川分行诚聘英才启事(11.09)

发布时间:2021-11-09 15:58   来源:民生银行招聘 查看:2336 次 打印  关闭
2025闂備胶鍋撻崕濂搞€侀幋锕€鍙婇柕澶涚畱閻濓絿绱撻崘鈺佺仼闁轰線娼ц灒闁斥晛鍟悵顖滅磼椤栨繂鍚圭紒顔兼惈椤斿繘鐓鐘垫啰缂備焦鍎崇亸鍛濠靛鎹堕柕濞у啯鐤囧┑鈽嗗灙閸撴繄鈧碍鐟︾换鍛搭敃閿濆憛鎾绘煛閸パ呮憼闁哄瞼鍠愮粭鐔煎礌閿涘嫬鑰块梺绋跨箰閻楀﹨鍟梺褰掝棑閸犲酣骞冨Δ鍛闁靛鍎查崐鎶芥煥濞戞ḿ鐒告俊楣冩敱閹峰懏鎯旈姀鐘樻捇鏌ら弶鍨殭闁搞値鍙冮弻銊モ枎閹存繆濮�90%闂佹寧鍐婚幏锟�
  • 闂佺粯鍔楅幊鎾诲吹椤旂⒈鍤曢柍褜鍓氶幈銊р偓锝庡墰缁夊綊鏌i姀锝嗙彧閼垛晠鏌熼崙銈嗗
    闂佺粯鍔楅幊鎾诲吹椤旂晫鈻旈悗锝庡幗缁佷即姊洪悙顒€鍔舵い銏″灴閹虫捇宕橀鐘承︽俊顐ゅ閿氱紒顭掓嫹
  • 2021中国民生银行银川分行诚聘英才启事(11.09)
      支行行长
      银川分行 | 营销管理 | 银川
      工作职责
      1.主持制定经营机构营销计划,统筹实施部门业务营销,参与重点客户开发,以确保部门经营计划和目标顺利实现;
      2.贯彻执行总、分行的工作方针、政策和各项规章制度,加强经营管理,健全内控机制,严防内部经济案件、差错事故和违纪事件的发生;
      3.主持支行各项管理工作,建设、管理、激励、考核所辖团队,识别并培养关键人才;
      4.培育积极向上的团队文化,营造激情、奋进、和谐的企业氛围。
      任职要求
      1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;具有8年及以上的商业银行业务营销拓展经历,5年(含)以上团队管理经验;
      2.能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势,熟悉财政、税务、人民银行和监管部门对银行业务的要求;熟悉银行业的金融产品和服务,具有扎实的商业银行业务知识功底;
      3.具有解决复杂问题的能力,较强的计划与执行能力,具有较好的沟通、协调、领导能力,责任心强;具有较强的战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队,具备良好的职业道德及风险识别能力。
      支行副行长
      银川分行 | 营销管理 | 银川
      工作职责
      1.负责规划支行对公或零售业务发展,负责市场拓展和客户开发,组织推广和营销各类产品,统筹推动支行各项业务的发展;
      2.负责协助管理支行行政管理工作,识别并培养关键人才,组织开展支行相关条线绩效考核工作;
      3.负责落实业务营销方案,完成支行经营计划,管理和指导团队成员达成业绩指标;
      4.负责监督辖内各项规章制度的落实,控制业务风险,确保合规经营。
      任职要求
      1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,具有5年及以上的商业银行业务营销拓展经历,其中3年及以上营销团队管理经验,组织管理及协调能力强;
      2.熟悉对公、零售、私银业务金融产品和服务,具有扎实的商业银行业务知识功底;
      3.熟悉银川及周边地区市场资源分布和运行态势,具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力,富有进取和创新精神,善于管理团队;
      4.具备良好的职业道德与品德操守,无违法违纪行为或不良记录。
      对公业务客户经理
      银川分行 | 客户经理 | 银川
      工作职责
      1.开发客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在销售机会;
      2.管理及维护客户授信,确保授信资产质量优良;
      3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划,收集、反馈市场销售信息。
      任职要求
      1.年龄35周岁以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融、管理等相关专业;
      2.具有3年及以上银行营销工作经历,熟悉银行公司业务操作流程及金融产品,具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力,掌握相关行业信息与发展动态,条件特别优秀者可适当放宽条件;
      3.具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力,具有良好的道德品质,事业心强,无违法违纪行为或不良记录。
      小微业务客户经理
      银川分行 | 客户经理 | 银川
      工作职责
      1.开发客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在销售机会;
      2.管理及维护客户授信,确保授信资产质量优良;
      3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划,收集、反馈市场销售信息。
      任职要求
      1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融、管理等相关专业;
      2.具有3年及以上银行营销工作经历,熟悉经济、金融政策,熟悉小微金融产品特征和工作流程,熟悉客户关系管理,具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力,掌握相关行业信息与发展动态,条件特别优秀者可适当放宽条件;
      3.具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力,具有良好的道德品质,事业心强,无违法违纪行为或不良记录。
      厅堂主管
      银川分行 | 营销管理 | 银川
      工作职责
      1.负责网点厅堂的经营管理,包括销售、服务、运营、团队管理等工作;
      2.完成各项业务、产品销售任务,及时反馈市场销售信息;
      3.根据支行负责人有效控制和防范各类经营管理风险的工作安排开展风险管理相关工作;
      4.负责网点各项日常工作,统筹安排各类综合性事务;
      5.协助网点负责人做好其他相关管理工作。
      任职要求
      1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
      2.具有3年以上银行相关工作经验,过往业绩优秀;有团队管理工作经验者优先;
      3.具备较强的营销能力、管理能力及风险控制意识,具有AFP、证券/基金从业等资格;
      4.熟悉各项金融政策、银行规章制度及相关业务流程,具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为或不良记录。
      高级理财经理
      银川分行 | 零售理财 | 银川
      工作职责
      1.开展零售客户财富管理、产品营销,发展提升营业网点潜在贵宾客户,维护贵宾客户关系;
      2. 运用财富管理工具及产品组合持续提升客户金融资产规模、实现业务收入提升;
      3. 为客户提供专业资产规划及综合金融服务以增强客户关系;
      4.完善贵宾客户信息管理,推进营业网点贵宾理财业务发展,不断提升零售客户价值贡献。
      任职要求
      1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融等相关专业;
      2.具有3年及以上银行工作经历,2年及以上理财业务工作经验;熟悉零售银行业务、产品及营销模式,熟悉理财规划,对理财产品具备较强的分析和操作能力;
      3.具备较强的沟通能力、协调能力及组织策划能力,具备良好的专业技能及高端客户的开发维护经验,无违法违纪行为和不良记录;
      4.具备CFP、AFP等资格证书者优先。
      服务经理
      银川分行 | 零售理财 | 银川
      工作职责
      1.负责按照服务规范要求,识别、引导、分流客户;指导客户通过各项自助机具进行业务办理;对厅堂硬件设施进行日常巡查,厅堂设备进行日常维护;
      2.负责开展个人客户产品服务营销,提高客户贡献度、忠诚度和满意度;发展潜在个人客户,扩大市场份额;
      3.维护个人客户关系,建立并管理客户档案;完善个人客户信息管理系统,提供合理化建议。
      任职要求
      1.年龄30周岁以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融等相关专业;
      2.具有1年及以上银行工作经验,具备优秀的客户服务意识,较强沟通能力;
      3.持有相关证书(银行从业资格证、反假上岗资格证、AFP、CFP等)者优先。
      综合柜员
      银川分行 | 运营操作 | 银川
      工作职责
      1.负责严格执行各项法律法规和规章制度,按照各项业务的操作流程,及时、准确、规范地办理职责范围内的各项对公、对私业务,提供金融咨询服务;
      2.负责反洗钱经办岗职责范围内的各项工作,及时报告大额可疑交易情况,做好客户尽职调查;
      3.做好柜台客户服务工作,妥善处理客户意见和投诉,不断提高服务效率。
      任职要求
      1.年龄30周岁以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融等相关专业;
      2.具有1年以上银行柜台操作经验,熟悉银行会计业务和金融知识,服务意识强,有良好的柜台营销意识;
      3.持有相关证书(银行从业资格证、反假上岗资格证、AFP、CFP等)者优先。
      报名截止时间:2021-12-31
    报名入口

    分享到: