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根据社会主义新农村建设的要求，为充实农村基层干部队伍，提高农村基层干部队伍素质，经研究决定，2011年在我区选聘17名高校毕业生到村（社区）任职工作。现就有关事项公布如下： 一、选聘对象 选聘到村（社区）工作的高校毕业生为苏州市吴中区生源（吴中区籍）的全日制普通高校本科及以上学历的毕业生。 二、选聘岗位及人数 1、木渎镇、甪直镇、临湖镇、光福镇、横泾街道所属村（社区）工作人员11名，其中：男性7名，女性4名； 2、苏苑街道、龙西街道所属社区工作人员6名，男女不限。 三、选聘条件 1.思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强，服从组织安排，志愿到基层工作； 2.年龄在30周岁以下（ 3.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件； 4.中共党员或预备党员、优秀团干部、优秀学生干部在同等条件下优先录用； 四、选聘程序 （一）报名和资格审查 1．报名时间和地点： 报名时间：2011年7月23日-24日两天，每天9:00～16:00。 报名地点：吴中区人才市场（吴中经济开发区商城大街157号）。 2．报考者需到现场报名。如本人到现场报名确有特殊困难的，可委托他人代为报名。代报名者须同时提供本人身份证及报名者相关材料。 3.报名者须持本人身份证、户口本或户籍证明、毕业证书及其它证明材料原件（交复印件）。如户籍尚未迁回本地区的，则应出示父母双方在吴中区的户籍及学生证原件（交复印件）；毕业证书尚未发放的，则须持所在院校毕业生就业主管部门出具的“毕业生双向选择就业推荐表”及在校期间的全部课程成绩原件（交复印件）。 4.报名者经资格审查后，填写《苏州市吴中区2011年选聘高校毕业生到村（社区）任职报名登记表》（一式两份），本人近期同底免冠一寸照片3张。 （二）笔试 笔试时间：2011年7月30日。 考生于笔试前一天到报名地点领取《准考证》，并按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。 笔试成绩的合格分数线按选聘岗位分开划定，由区选聘办根据选聘的数量确定。 （三）面试 面试时间：2011年8月13日。 根据笔试成绩从高分到低分按照拟聘岗位人数3：1的比例分别确定进入面试的人选。具体面试方式、时间、地点详见《面试通知》。 根据笔试成绩占20%、面试成绩占80%折合总成绩，从高分到低分按拟聘用人数1∶1的比例确定参加体检人员。 （四）体检和考察 1.参照公务员体检标准进行体检，体检费用自理。 2.对体检合格人员按有关规定进行考察。 3.体检时间、地点另行通知。 （五）公示和聘用 经考试、体检、考察合格的人员，由区选聘办在“东吴人才网”上公示，接受社会和考生监督，期限为7天。如有举报，需实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。 经批准聘用的人员，由区选聘办发放《聘用通知书》，并由区委组织部、区人力资源和社会保障局按选聘的相应职位统一分配。被聘用人员凭《聘用通知书》到所在院校（单位）办理人事关系的派遣（调动）手续。报考者一旦被聘用，须按《聘用通知书》规定时间及时报到，并与用人单位签订聘用合同，首次聘期3年，其中，第一年为任职试用期。 四、聘用人员待遇 1．本次选聘到村（社区）任职工作的高校毕业生，不列入专项事业编制，实行人事代理和户籍管理办法，按有关规定参加城镇职工社会保险。 2．在村（社区）任职工作的高校毕业生工资待遇参照所在地的村（社区）同类岗位人员待遇，经费由镇或街道统筹解决。报酬由基本工资和奖金福利构成，由各镇（街道）制定考核办法予以确定。 3．今后区、镇两级各类事业单位有空缺职位需补充人员的，优先招聘经选聘到村任职满3年、考核合格的高校毕业生。 五、纪律 报名者须如实填报本人信息，提供真实证明材料，在资格审查、考试、体检、考核中，一经发现不符合规定条件的，则取消报考及选聘资格，责任自负。报名者一旦被录用，必须服从组织分配，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。 公开选聘录用高校毕业生必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃选聘纪律，严格秉公办事，严禁出现弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。整个选聘工作自始至终接受纪检、监察部门和社会监督。监督举报电话：0512-65252319 ；咨询电话：0512-65252311，0512-65638853。 六、附则 本简章由中共吴中区委组织部、吴中区人力资源和社会保障局负责解释。有关招考事宜可见东吴人才热线网站(http://www.dwrc.cn)和吴中区委组织部网站（ http://www.szwzdj.gov.cn/）公告。 中共苏州市吴中区委组织部 苏州市吴中区人力资源和社会保障局 二○一一年七月五日 |