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宁波市计量测试研究院系宁波市质量技术监督局直属事业单位，主要负责建立社会公用计量标准，进行量值传递，执行强制检定和法律规定的其他检定、校准和检测工作。现因工作需要，根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发[2007]109号）文件精神，面向社会公开招聘事业编制工作人员3名。具体事项公告如下： 一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优聘用的办法进行。
二、招聘范围和条件 （一）拥护中国共产党领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，有较好的政治思想素质。
（二）具有招聘岗位所需的学历、专业知识及业务能力。
（三）具有较强的责任心和事业心。 （四）身体健康，具备招聘岗位所需的其他条件。 三、招聘岗位及资格条件
四、招聘办法和步骤
（一）报名与资格审查
1、报名时间：2011年7月6日～7月30日。
网址：宁波市人力资源和社会保障局网（www.nbrs.gov.cn）、宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）、宁波计量网（www.nbjlw.com）。
报考人员需提供下列材料：
（1）《宁波市计量测试研究院公开招聘工作人员报名表》（附件）；
（2）近三年拍摄的免冠2寸正面证件照二张、身份证、已取得的学历、学位证书和任职资格证书复印件；
（3）工作业绩（附著作、论文、获奖成果等清单）。
逾期不再受理报名。
报名地址：宁波市江东区王隘路28号本院行政事务部
邮编：315041
联系人：吕女士、黄先生
联系电话：0574-87835075
2、资格初审时间：2011年8月4日～8月8日。
主管部门及组织单位对报考人员进行资格初审。如招聘岗位符合条件的报名人数不足3名，取消该岗位招聘计划。
（二）考试
本次公开招聘考试采取笔试（公共知识、计量基础知识、专业知识）和面试（口头表达能力、专业测试）相结合的办法进行。
1、笔试：采用100分制，闭卷。考试时间、地点详见网上公告（宁波计量网），考生持身份证参加考试；
2、面试：采用100分制。根据笔试成绩，各招聘岗位按照1：3的比例从高到低确定面试对象（如岗位面试人员比例不足1：3，取消该岗位招聘计划）。确定的面试对象中如有不能参加面试的，按笔试成绩从高到低递补。面试当天带身份证、学历证书、资格证书、户口本等材料到面试地点进行资格复审。面试时间、地点另见网上公告（宁波市质量技术监督局网、宁波计量网）。面试成绩低于60分的淘汰。
3、考试总成绩为笔试（60%）成绩和面试（40%）成绩的总和。
（三）体检
根据考试总成绩，按照1：2的比例从高到低确定体检对象（如总成绩相同，取笔试成绩高者）。体检执行《浙江省国家公务员录用体检标准》。
（四）考核
对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。
（五）确定拟聘用人员名单
根据考试、体检、考核结果，在合格人员中，经集体研究后，择优确定拟聘用人员名单。
（六）公示与聘用
在拟聘用人员名单确定后，报主管部门核准，将名单在宁波市人力资源和社会保障局网（www.nbrs.gov.cn）、宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）、宁波计量网（www.nbjlw.com）公示，公示时间为７个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续。
五、其他说明
（一）户籍以公告发布之日的户口所在地为准。
（二）工作年限统一计算到公告发布之日。
（三）应聘人员所提供的材料必须真实，如有作假，一经查实，取消录用资格。
（四）未尽事项按《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》执行。
（五）监督电话：0574-87841720。
二〇一一年六月二十七日
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