序号 | 招聘岗位 | 工作地 | 资格要求 |
1 |
分行本级 市场营销部门 负责人 |
分行本级(鄞州) |
1.教育水平:本科及以上学历;金融行业工作经历满8年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男50周岁(含)以下,女45周岁(含)以下; 3.经验要求:3年及以上金融行业工作经历,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求: (1)责任心强,具备良好的职业操守; (2)具备较强的风险识别能力、业务营销能力和管理能力; (3)客户资源丰富者优先考虑; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
2 |
支行 市场营销部门 负责人 |
宁波市区 慈溪 余姚 北仑 |
1.教育水平:本科及以上学历; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:3年及以上金融行业工作经历,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求: (1)熟悉信贷、信用卡等业务及相关信贷政策,业务风险防控能力强; (2)具有较强的综合分析能力与业务营销能力,能够指导与建设业务营销团队、拓展银行业务大客户; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
3 | 公司客户经理 |
宁波市区 慈溪 余姚 北仑 |
1.教育水平:本科及以上学历,客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:1年以上公司银行业务工作经验,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求:熟悉信贷相关业务知识及法律法规;具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
4 | 小企业客户经理 |
宁波市区 慈溪 余姚 北仑 |
1.教育水平:本科及以上学历,客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:1年以上银行客户经理工作经验; 4.其它要求:熟悉信贷、信用卡相关业务知识及法律法规;具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
5 | 零售客户经理 |
宁波市区 慈溪 余姚 北仑 |
1.教育水平:本科及以上学历,客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的,可适当放宽至专科; 2.年龄要求:男45周岁(含)以下,女42周岁(含)以下; 3.经验要求:1年以上金融行业工作经验; 4.其它要求:熟悉当地银行零售业务市场,了解零售金融产品与业务;具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
6 | 综合柜员 |
宁波市区 慈溪 余姚 北仑 |
1.教育水平:原则上本科及以上学历,经济、金融、管理等相关专业; 2.年龄要求:35周岁(含)以下; 3.经验要求:1年及以上金融行业工作经历,具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求: (1)熟悉柜面业务和操作,具有较强的亲和力、沟通协调能力和客户服务意识; (2)具有较强的学习能力和良好的团队精神; (3)五官端正,口齿清晰,形象气质佳; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |