一、招聘机构
二、招聘条件
(一)基本条件
1.政治素质高,道德品行端正,遵纪守法,无违法犯罪和不良行为记录;
2.身心健康,爱岗敬业,有较强的事业心和责任感;
3.具备岗位所需的专业知识和专业技能;
4.符合我行履职回避管理办法相关规定要求。
(二)任职条件
1.管理类岗位
(1)国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位,留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证;
(2)年龄40周岁及以下;
(3)具有5年以上应聘岗位相关工作经验,近3年来因个人原因更换全职工作单位不超过2个;
(4)具备拟招聘岗位所需的任职资格证书及其他资格条件。
2.专业类及销售类岗位
(1)国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位,留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证;
(2)年龄35周岁及以下;
(3)具有3年以上应聘岗位相关工作经验,近3年来因个人原因更换全职工作单位不超过2个;
(4)具备拟招聘岗位所需的任职资格证书及其他资格条件。
具体招聘条件详见各职位描述。
三、招聘程序
网上报名—资格审核—笔试—两轮面试—体检—背景调查—录用
(一)报名:此次招聘职位将根据业务发展需要和招录情况动态发布,期间我行将分批组织笔面试等。每位应聘者可申请1个机构,每个机构只能填报1个岗位。
(二)资格审查与甄选:我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试、面试、背景调查、体检及录用等后续工作具体安排另行通知,请及时关注。
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