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培训经理(总行)
工作职责:
1.参与全行关键人群培训体系规划及搭建;
2.研发培训课程;
3.课程授课并对分行培训岗进行必要的指导与帮辅;
4.统筹培训资源、组织培训项目落地实施;
5.工作地点:杭州未来科技城。
任职资格:
1.本科及以上学历;
2.具备良好的逻辑思维能力及提炼总结能力,优秀的语言表达及沟通协调能力;
3.善于思考,拥有开放的心态,具有创新精神;
4.具有各类项目运作及授课经验者优先。