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[浙江]2021年浙江泰隆商业银行社会招聘启事（8.28）

发布时间：2021-08-28 14:28   来源：浙江泰隆商业银行招聘 查看： 次 打印  关闭

2021年浙江泰隆商业银行社会招聘启事（8.28）
　　数据产品经理(总行)
　　工作地点： 浙江省-杭州市
　　工作职责：
　　1. 负责数据应用产品的市场调研、规划、需求分析、方案设计、迭代；
　　2. 充分理解业务诉求，收集、挖掘业务潜在需求，提出解决方案；
　　3. 负责技术、业务及用户间的沟通，跟进产品实施、验收、运营等产品研发的全生命周期。
　　任职资格：
　　1. 计算机及相关专业，本科及以上学历，3年以上相关工作经验；
　　2. 熟悉银行相关业务，了解银行常见业务系统数据、模型；
　　3. 掌握一定的SQL、BI及原型设计技能，能参与技术实现可行性分析；
　　4. 产品意识强，有独立规划设计完成产品系统经验；
　　产品经理（管会项目）
　　工作地点： 浙江省
　　工作职责：
　　1、关注金融科技创新产品和行业发展趋势，市场敏锐度高，能结合金融业务数字化运营场景进行技术预研和产品创新；
　　2、参与管理会计体系、财务类系统需求的全流程跟进，包含需求调研及分析、产品设计、需求撰写、开发跟进、功能验收、用户反馈、系统运营等；
　　3、参与管理会计体系、财务类系统的产品设计，包括产品需求的收集、提炼、整理，协助用户撰写高质量的产品需求文档，牵头完成产品原型设计；
　　4、参与制定管理会计体系、财务类系统的规划和推进计划，与开发、测试、运营等多个部门进行充分沟通协调，保证版本功能的高效迭代，确保产品实现进度和质量，实现产品目标；
　　5、持续监控和分析产品上线后的用户反馈和使用数据，并进行分析归纳，不断改善用户体验，解决业务问题，提升产品竞争力。
　　任职资格：
　　1、本科及以上学历，计算机、金融、大数据类等相关专业；
　　2、熟悉xmind,axure等原型工具一种或多种，具备一定的数据分析能力，有技术方案设计能力者优先；
　　3、至少3年以上管理会计、财务、总账类相关产品经验；
　　4、做事认真仔细、责任心强、有强烈的成就动机，具备较强逻辑思维能力、沟通协调能力、资源整合能力、抗压能力和执行力，能主动发现并解决问题，主动担当；
　　5、具备较强的项目推动能力，善于引导和表达，能够快速推动项目落实；
　　6、具备良好的学习能力和适应力，严谨的工作作风，强烈的责任心和团队精神，有同理心，有一定的创新思维。
　　产品经理（管会项目）
　　工作地点： 浙江省
　　工作职责：
　　1、关注金融科技创新产品和行业发展趋势，市场敏锐度高，能结合金融业务数字化运营场景进行技术预研和产品创新；
　　2、参与管理会计体系、财务类系统需求的全流程跟进，包含需求调研及分析、产品设计、需求撰写、开发跟进、功能验收、用户反馈、系统运营等；
　　3、参与管理会计体系、财务类系统的产品设计，包括产品需求的收集、提炼、整理，协助用户撰写高质量的产品需求文档，牵头完成产品原型设计；
　　4、参与制定管理会计体系、财务类系统的规划和推进计划，与开发、测试、运营等多个部门进行充分沟通协调，保证版本功能的高效迭代，确保产品实现进度和质量，实现产品目标；
　　5、持续监控和分析产品上线后的用户反馈和使用数据，并进行分析归纳，不断改善用户体验，解决业务问题，提升产品竞争力。
　　任职资格：
　　1、本科及以上学历，计算机、金融、大数据类等相关专业；
　　2、熟悉xmind,axure等原型工具一种或多种，具备一定的数据分析能力，有技术方案设计能力者优先；
　　3、至少3年以上管理会计、财务、总账类相关产品经验；
　　4、做事认真仔细、责任心强、有强烈的成就动机，具备较强逻辑思维能力、沟通协调能力、资源整合能力、抗压能力和执行力，能主动发现并解决问题，主动担当；
　　5、具备较强的项目推动能力，善于引导和表达，能够快速推动项目落实；
　　6、具备良好的学习能力和适应力，严谨的工作作风，强烈的责任心和团队精神，有同理心，有一定的创新思维。
　　客户经理（总行营业部）
　　工作地点： 浙江省-台州市-路桥区
　　工作职责：
　　1.拓展客户资源，营销我行的金融产品和服务，发放贷款；
　　2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值，防止客户流失；
　　3.严格执行业务流程和管理办法，控制操作风险，保证业务运作符合监管政策、法规；
　　4.开展客户资信调查及资产保全工作。
　　任职资格：
　　1.正直诚信，敬业务实，有责任心；
　　2.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力；
　　3.对营销和服务有一定的认识，职业目标明确；
　　4.属地原则，熟悉当地经济情况者优先。
　　软件测试岗（信息开发部）
　　工作地点： 浙江省-杭州市
　　工作职责：
　　1、负责各类新建信息系统的测试管理，制定测试方案、组织各类测试评审、缺陷管理、测试风险把控及计划推进、编制测试总结报告，不断探索测试管理新方法；
　　2、掌握主流性能测试工具、接口测试工具进行性能及接口测试；
　　3、利用JENKINS进行测试环境的持续集成，做好测试环境的维护及管理；
　　不断研究和探索前沿测试技术和方法，提升测试效率和质量。
　　任职资格：
　　1、本科及以上学历，计算机或相关专业；
　　2、掌握Python/Java等至少一种编程语言，有Shell、Python等脚本语言能力，具备较强的分析设计能力和代码能力；
　　3、熟练使用Oracle、DB2、MySql等主流数据库的命令和操作；
　　4、熟悉html\css\xml等网页技术，熟悉http协议、TCP协议，了解web开发框架；
　　5、掌握测试的理论和基本方法，有3年以上白盒或灰盒测试经验，能力突出的可酌情考虑；
　　6、具备良好的问题分析及解决能力、良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，良好的自我管理能力和学习能力，责任心强。
　　数据开发工程师（大数据方向）信息开发部
　　工作地点： 浙江省-杭州市
　　工作职责：
　　1. 负责企业级数据中台架构设计及开发工作；
　　2. 负责离线、实时数据仓库架构设计及开发工作；
　　3．对业务需求进行合理抽象和设计，设计和开发高质量的底层数据体系，驱动业务快速健康发展；
　　4．提供面向业务应用的各类数据服务，完成数据指标的统计、分析和展现；
　　5. 负责基础数据及通用数据资产建设，通过数据、算法，处理、萃取和自动化加工数据，服务各类业务场景；
　　6. 调研和实践大数据领域最新组件和技术，不断优化和提升数据中台赋能能。
　　任职资格：
　　1. 大学本科及以上学历，计算机、统计学、数学或相关专业；
　　2．对数据采集及集成、数据建模、数据开发、数据资产管理、数据分析等大数据处理领域有丰富实战经验；
　　3. 数据仓库架构和设计开发经验，熟悉数据仓库建模理论、分层思想、ETL架构设计与开发；
　　4. 熟悉Hive/Spark/ODPS/Flink等流批数据处理技术，有规模化TB级数据处理，单次query十亿百亿级数据处理经验，有实时数据仓库、实时流计算应用落地经验尤佳；
　　5. 具备一定的JAVA、Python语言的开发能力，具备机器学习算法能力尤佳。
　　6. 具有比较突出的组织、策划、协调及沟通能力，具备良好的产品意识。
　　Android开发工程师（信息开发部）
　　工作地点： 浙江省-杭州市
　　工作职责：
　　1.负责移动APP产品的需求分析、设计及开发，快速响应产品需求变化，提供技术方案；
　　2.负责软件外包开发管理，包括团队开发质量管理、指导开发工作及其他日常外包管理工作；
　　3.负责现有业务系统日常运行支持与升级工作，包括分析和定位软件故障，并提出解决方案。
　　任职资格：
　　1.全日制本科及以上学历，计算机相关专业；
　　2.具有 3 年以上 Java 开发经验，2 年以上 Android 开发经验；
　　3.具备丰富的 Android 应用架构经验，可以独立承担架构设计与主导项目实施；
　　4.熟悉 Android SDK 以及相关配套工具；
　　5.熟悉 Android UI 开发非常熟悉，对 UI 架构有理解，并了解基础的 UI 交互知识；
　　6.熟悉 Android 调试工具和方法，能快速定位与解决问题；
　　7.具备mPaaS平台相关经验或其它开发经验的优先考虑，如 Mobile Web 开发经验、后端开发经验；
　　8.具有良好的主动学习能力，能快速接收新技术；
　　9.具有有较强的工作责任感和敬业精神，有良好的沟通能力、团队合作意识。
　　JAVA开发工程师（总行信息开发部）
　　工作地点： 浙江省-杭州市-上城区
　　工作职责：
　　1. 对接业务需求，负责系统/平台需求分析，编写架构设计、功能设计文档；
　　2. 负责系统建设、核心代码开发，保证系统稳定运行；
　　3. 参与项目管理，负责项目过程中各项机制落实，组建高效的项目团队；
　　任职资格：
　　1. 计算机及相关专业，本科及以上学历，4年以上JAVA工作经验；
　　2. 掌握主流开发框架掌握主流开发框架SSH、SSM及其原理，熟悉Spring Boot 、Spring Cloud；
　　3. 掌握Oracle、MySql等数据库，熟悉SQL优化及性能分析；
　　4. 掌握分布式、集群、缓存及消息队列MQ等技术体系；
　　5. 熟悉前后端分离架构及开发模式、部署优化；
　　6. 有项目管理或银行业务背景优先；
　　金华分行招聘
　　工作地点： 浙江省-金华市
　　工作职责：
　　客户经理：
　　1、制定营销计划，向客户营销、推荐我行金融产品和服务；
　　2、收集客户信息，维护客户关系网络；
　　3、开展客户资信调查及资产保全工作。
　　服务经理：
　　1、执行柜面操作规程，为客户提供现金服务、结算等业务
　　2、提供客户咨询服务
　　3、参与柜面业务宣传、推广工作
　　菁鲤计划培训生-营销方向：
　　1.分析和研究小微金融市场，营销我行金融产品和服务方案，开拓客户资源；
　　2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值和客户需求，做深做透小微金融市场；
　　3.严格执行业务流程和管理办法，把控信贷业务风险，确保授信业务质量；
　　4.进行业务信贷产品的流程设计、渠道管理及产品推广，并汇总、分析市场反馈；
　　5.进行信贷政策及业务流程的完善和优化，并参与信贷业务的检查和后评估。
　　职能定向培训生：
　　分行职能定向生是指我行校园招聘的优秀应届毕业生通过集中培训后，定岗至分行相关职能部门，如计财、风险、合规等。
　　普惠渠道经理：
　　1.开拓或对接分行级合作平台和商户，打造社区中心；
　　2.对辖内支行商户活动进行指导和跟进；
　　3.策划开展推广商户活动，提升客户体验；
　　4.合作商户管理及线上获客相关业务跟踪；
　　普惠产品经理
　　1.专项信贷明星产品管理，包括产品推广、跟进、风控等，如“泰e贷”、“长享贷”等重点产品；
　　2.行业专家：行业调研、客群研究；
　　3.信贷业务审查+检查；
　　4.信贷文化培训传播；
　　任职资格：
　　客户经理：
　　1、全日制专科及以上学历，全日制本科及以上学历优先，专业不限；
　　2、出色的沟通能力、学习能力，对市场营销有较深入且独到的认识；
　　3、认同泰隆文化、价值观和经营理念；
　　4、乐于不断接受挑战，具备良好的市场开拓能力；
　　5、年龄32周岁以下，有同业经验者可放宽至35周岁。
　　服务经理：
　　1、全日制本科及以上学历，专业不限；
　　2、良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力；
　　3、认同泰隆文化、价值观和经营理念；
　　4、工作积极主动，具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神
　　5、年龄32周岁以下，有同业经验者可放宽至35周岁。
　　菁鲤计划培训生-营销方向：
　　1.全日制一本及以上2022届应届毕业生或2021届往届生，不限专业；
　　2.对营销和服务有一定的认识；
　　3.逻辑思维清晰，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力；
　　4.综合成绩优秀，学生干部优先；
　　5.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神；
　　6.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。
　　职能定向培训生：
　　1.2021届、2022届二本及以上应届毕业生；
　　2.综合成绩良好、学生干部优先；
　　3.逻辑思维清晰，有想法，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力和创新能力；
　　4.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神；
　　5.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。
　　普惠渠道经理：
　　1.工作态度端正、细致，有责任心及执行力；
　　2.具有两年以上的工作经验，有较强的沟通能力和办公技能；
　　3.喜欢新鲜事物、思维活跃，有平台合作、项目合作经验优先录取。
　　普惠产品经理
　　1.工作态度端正、细致、严谨，有责任心及担当力；
　　2.有1年以上的信贷经验，有较强的风险管控水平；
　　3.对产品等创新事务感兴趣，喜欢新鲜事物、科技创新、行业知识。
　　外呼营销岗
　　工作地点： 浙江省-台州市
　　工作职责：
　　1.负责信用卡的现金类业务外呼电话营销，把握电话中的销售机会，抓住客户需求点，最大限度的挖掘潜在客户，助力我行信用卡产品创收；
　　2.负责信用卡业务外呼电话营销，激活新客户或存量不动户，引导客户激活、绑定第三方或是用卡，提升客户活跃度，助力信用卡创收；
　　3.负责网申卡客户活动邀约营销，助力网申卡业务推动；
　　4. 负责客户电话回访、跟进及处理客户投诉问题。
　　任职资格：
　　1.熟悉银行相关业务，有电销或银行从业经验者优先考虑；
　　2.掌握普通话和当地方言，声音甜美，口齿清晰，语速适中；
　　3.思维逻辑清楚，反应迅速、表达顺畅；
　　4.打字熟练，每分钟40字以上。

 

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