计算机管理岗
工作职责:
1、负责学习并落实总行的相关制度,制定分行IT管理相关实施细则、流程
2、建设、维护和管理:配合新建、搬迁分行下辖机构的信息科技相关筹建工作,维护和管理分行桌面设备、分行办公、业务信息系统、分行计算机机房及下辖机构管理间的网络设备和基础设施
3、IT设备的添置和管理
4、办公支持保障管理
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、信息管理类相关专业
2、2年以上工作经验,熟悉银行各种软硬件系统
3、熟悉计算机技术,有较强的信息系统运维管理能力,具备较强的分析及解决问题的能力,良好的沟通协调能力
综合管理岗(系统建设、管理方向)
工作职责:
1.负责政务管理相关系统规划(OA系统、档案管理系统及邮箱系统等);
2.牵头部门主管系统建设,包括需求调研、立项、开发、测试、上线、应用等;
3.负责部门主管系统日常运营管理,紧急事件处置、优化;
4.组织开展系统上线培训、推广应用,协同相关专业岗位做好业务与系统融合工作;
5.负责推动优化政务管理工作体系;
6.负责部门内日常事务性工作与其他领导交办工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,经济金融、数字金融、数学、计算机、软件等相关专业优先;
2.2年以上IT项目管理、产品经理或系统建设、维护等相关经验;
3.工作认真负责、良好的职业道德素养;
4.有良好的学习能力及团队合作意识;
5.具有较强的表达能力、应急处置故障能力、分析判断能力、执行力和解决问题的能力。