中山小榄村镇银行股份有限公司 计算机管理人员实习生
招聘实习生的方案
一、 招聘的目的
1、 适应发展的需要
2、 储备人才
二、 招聘的原则
公平、公开、公正
三、 招聘方式
(一)收集简历(优秀员工,不收地区限制)。
(二)由内控稽核部对报名人员的资格进行初审。
(三)笔试:范围为计算机相关专业知识、语言表达、判断推理等。
(四)面试:成立招聘小组,行长为组长,成员为副行长、内控稽核部总经理。
(五)笔试和面试成绩各占50%,总分由高至低按1:2确定人选,最后由行办公会决定。
四、 拟招聘人数相关要求
拟招聘计算机管理人员1人,要求具有全日制计算机类专业大学本科以上学历,年龄在25岁以下。
五、 录用人员待遇
1、 每月生活费800元。
2、 单位统一租房,提供住宿,吃饭可到城建食堂或自行解决,费用自理。
3、 签订培训见习合同,不办医保、社保。半年后通过考试考核,择优录用并签订正式劳动合同,所有签订劳动合同的人员必须取得会计人员从业资格证书。
联系人:胡先生 电话:0760-22586863 手机:13924922577
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