主页 > 商业银行招聘 > 招商银行招聘 > [广东]招商银行东莞分行2014年招聘启事

[广东]招商银行东莞分行2014年招聘启事

发布时间:2014-09-12 17:40  来源:招商银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘网(www.yinhangzhaopin.com)温馨提示:凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”,收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。

招商银行东莞分行2014年招聘启事
十年来,招商银行东莞分行秉承“因势而变,因您而变”的经营理念,锐意进取,以客户为中心,以市场为导向,在公司银行业务、零售银行业务等诸多方面形成了自身的特色和竞争优势,在莞邑大地树立了良好的品牌形象。伴随业务总量的增长和市场份额的提升,东莞分行为社会各界提供优质的金融服务,为东莞地方经济的发展做出了应有贡献。
我们现诚邀各方英才,共同打造莞邑地区最具竞争力和品牌影响力的商业银行!
 
一、招募岗位及职责
(一)公司客户经理/小企业客户经理
1.开拓并维护批发业务客户关系,设计个性化营销服务方案,实现金融产品的销售;
2.制定市场营销的年度计划,落实各项销售指标;
3.完成交叉销售和业务转介工作;
4.跟踪报告客户信用风险变化情况。
 
(二)理财经理
1.拓展及维护客户群,与客户建立良好关系;
2.完成考核期内零售银行相关的业务指标;
3.了解客户需求,帮助客户了解和选择我行零售业务品种,并提供全方位金融服务;
 
(三)市场拓展经理
1.深入网点周边社区、院校等,开发新客户,交叉营销各项产品和业务;
2.开发并维护代发工资户;
3.完成考期内各项业务指标。 
 
(四)零售信贷客户经理 
1.对客户进行营销,受理客户贷款申请;
2.对客户开展贷前调查工作;
3.对客户通过零售交叉销售开展综合经营;
4.辅导零售信贷客户助理开展业务。
 
二、招募条件
(一)年龄30周岁(含)以下,国内、外全日制金融、营销相关专业本科或以上学历优先;
(二)国内外银行、证券、保险、信托、投资等相关行业2年以上工作经验(客户经理经验优先); 
(三)具备高度的责任心、良好的沟通能力、抗压力和团队协作能力;
(四)具备较强的市场开拓能力,掌握一定的客户资源,熟悉各类金融产品与服务,具备独立分析,及设计满足客户需求方案的能力;
(五)通过AFP、CFP、CFA、CPA认证或具备相关行业资格认证者优先。
 
三、应聘方式: 
1.请优先选择网上申请:请点击下方“点我应聘”按钮进入报名页,按照网站操作指引注册用户并登录,在线投递简历。
2.如因系统或网络问题,无法成功投递简历者,请以“XXX应聘东莞分行XX岗位”为主题将以下材料email至:dghr@cmbchina.com
(1)个人简历(包括取得的工作业绩、成果);
(2)身份证、学历、学位、职称等证件扫描件;
(3)近期个人生活彩照一张。
3.报名截止时间为2014年12月31日,笔试、面试时间另行通知。
 
四、注意事项
1.所有个人资料必须真实无误,如有虚假信息,申请人将会被取消申请资格;
2.请务必在简历投递截止日期前投放简历,逾期不候。
3.笔试和面试通知将通过95555短信发送到您的手机(注:请勿直接回复95555)。
招商银行东莞分行人力资源部
2014年9月12日
 
分享到:

热评话题

Back to Top