支行班子成员(分管公司)
岗位职责
(1)根据分行发展战略和支行业务发展规划,制定公司业务发展目标和经营目标分解;
(2)组织并指导支行各项公司业务营销策划、销售管理和客户关系;
(3)协助做好支行日常管理,优化工作秩序,加强对员工的绩效考核激励及行为管理,提高员工工作能力和创造能力,确保团队高效工作。
任职资格
(1)全日制本科及以上学历;
(2)年龄不超过38周岁,具有5年(含)以上银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历,2年以上下一级职务管理经验;
(3)熟悉金融法规和商业银行运作,具备较强的经营管理能力、市场拓展能力、团队领导能力和风险控制能力;
(4)在原单位近三年考核结果优良,并符合银保监局有关高级管理人员任职资格的规定;
(5)符合中信银行亲属回避、履职回避的有关规定。
原标题:合肥分行
文章来源:https://job.citicbank.com/
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