两组面试，一组12人。
先无领导，后半结构化
无领导面试：针对金融知识宣传月这个事情，进行一个月的金融知识宣传。做一个宣传策划方案出来，上面给了两段材料，一段材料是老年人比较容易受到诈骗，第二段材料就是一些银行金融机构等通过挂横幅网上视频宣传等。
先有一个三分钟的准备看资料的时间，没有顺序自由起来，然后我是第一个起来的，一分钟的就是说一下自己的结果，然后15分钟的小组讨论，最后推选出一个人做三分钟的总结。
感觉还不错，我们组没有大神，甚至出现了冷场然后我就引导面试进行，最后总结陈词
半结构化面试：
单面，问了我三个问题:1.自我介绍，但没有限时间。2.你不是金融相关专业的，为什么报银行。3.你参加了几个面试，别人都好几个offer，你为什么把鸡蛋放同一个篮子里？
