第一个问题是，用1到2分钟介绍一下自己，从左到右依次回答;
　　第二个问题是，怎样看待从基层做起，想好了就可以回答，当然啦，大家都要最迫切的语言表达了万分愿意从基层做起的意思。
　　第三个问题是，由于石家庄分行刚刚成立，所以每个人除了本职工作之外都有营销的任务，要做到全员营销，怎样看待全员营销?(我默默的听了两个同学发言，才明白这题多多少少有点拼人脉的意思)，不过大家还是非常诚恳的表达了会尽所有努力，动员亲朋好友，旧识同学来完成任务，也提出了一些其他的意见和看法，我觉得大家还是说的很好滴~~
　　最后一个问题是，说说自己体验过的银行，哪个银行的服务让你印象最为深刻~~~
　　渤海银行面试真题（考生回忆版）（二）
　　1.群面
　　一共21个人，分成三大组，有7个左右的渤海工作人员在三个组转悠，打分。
　　首先是1分钟左右的自我介绍，必须站在21位同学中间去说。
　　然后小组讨论抽题，我们组选的是：作为领导，如何提高员工的积极性?另外一组是：怎样的领导才是个好领导?还有一组是什么我记不清了。
　　接着是小组讨论，谈论过程时刻被hr监视着，充分表现自己的团队精神就好，有什么观点想好再说，不要抢话，适当的时候对队友的观点表示肯定。
　　2.单面
　　一对七，开始面试主要还是常规的问题，优缺点是什么?为什么学英语的想进银行(这是我几乎每次面试都遇见过的问题)?你自认为昨天(群面)的表现怎么样?实习的经历?为什么实习没有留下来? 基本上就这些。