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4.应聘事业编制人员应具有硕士研究生以上学历（第一学历为全日制本科），各学科同类专业有博士毕业生优先考虑；
5.具有较强的语言、文字表达能力，掌握现代办公技术和手段；
6.身心健康，能坚持正常工作；
7. 应聘人员年龄：硕士33周岁以下、博士40周岁一下；应聘合同制人员年龄在27周岁以下；
8.适应岗位要求的身体条件：在国家没有出台事业单位公开招聘工作人员体检标准之前，按照《公务员录用通用体检标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）执行，即符合该标准规定的身体条件。
（二）下列人员不得报考：
1、现役军人、试用期内的公务员；2012届以后的非成人教育在读研究生。
2、法律、法规规定不得报考的人员。。
三、报名时间与招聘办法：
（一）报名时间：2011年6月11日起至2011年6月30日
（二）报名办法：报名采取投递简历报名（外地）与现场报名相结合的方式进行（本地）。
1、投递简历报名：
应聘者将个人简历投递到rsc1111@163.com电子信箱中（一定注明应聘单位、应聘岗位），或者直接将简历邮寄到内蒙古民族大学人事处。应聘人员只能选择一个岗位应聘，要准确、详细注明拟聘岗位与专业等信息。
2、现场报名
应聘人员须携带身份证、毕业证（应届毕业生持学生证、留学回国人员持教育部学历学位认证书）原件及复印件、同时携带个人简历、相关证书原件及复印件等材料，到内蒙古民族大学行政办公楼306房间（地点：内蒙古通辽市科尔沁区霍林河大街22号）进行现场报名。
3、学校公开招聘办公室根据专业及岗位要求，汇总与审核应聘者简历后，负责通知符合报名资格的应聘人员前来参加测评。每个招聘岗位与报名人数的比例原则上应达到1：4方可开展招聘。
四、考试
1、考试由笔试、面试两部分构成。其中，笔试占40%，面试占60%。
2、应聘聘用制人员笔试内容为：公共基础知识、外语；应聘合同制人员笔试内容为：计算机能力测试、外语。笔试成绩加分：蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员在笔试总成绩上加2分；在我区服务期满且考核合格的“大学生村官”、“西部计划志愿者”、“民生工作志愿者”、“农村牧区特岗教师”“三支一扶”大学生和列入旗县以上政府人事行政部门储备计划的储备人才，在笔试总成绩上加2分。同时具备以上两个加分条件的，在笔试成绩上加3.2分。
3、笔试结束后，按照招聘岗位分别从高分到低分排序应聘人员的笔试总成绩，同时按各招聘岗位计划聘用人数与进入专业测试（面试）人数1∶3的比例确定拟进入专业测试（面试）范围初步人选。对同一岗位因成绩并列而超过1∶3比例的所有考生全部进入专业测试（面试）。
4、面试内容为“专业技术知识”（试讲和提问）为主，着重测评应聘人员的思想道德水平、业务素质和教学科研工作能力。专业测试（面试）加分：蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员在专业测试（面试）成绩上加3分；在我区服务期满且考核合格的“大学生村官”、“西部计划志愿者”、 “民生工作志愿者”、“农村牧区特岗教师”、“三支一扶”大学生和列入旗县以上政府人事行政部门储备计划的储备人才，在专业测试（面试）成绩上加3分。同时具备以上两个加分条件的，在专业测试（面试）成绩上加4.8分。
5、总成绩＝笔试成绩×40%+测评面试成绩×60%
五、体检
所确定的拟聘人选由学校统一组织到指定医院体检，费用自理。
六、公示拟聘人选
在内蒙古民族大学校园网http://www.imun.edu.cn/、 内蒙古高校毕业生就业信息网http://www.nmbys.com 、内蒙古人才网、http://www.nmrc.com.cn 上对拟聘人选进行公示，公示七天。
七、聘用与待遇
学校对公示无异议的拟聘人员报人力资源和社会保障主管部门审批、备案，聘用人员与学校签订《事业单位聘用合同》。聘用人员享受国家及学校规定的工资福利待遇。
八、纪律与监督
招聘工作实行回避制度。对违反有关工作纪律的人员，视情节轻重，给予批评或行政处分；对违反纪律的报考者，视情节轻重，给予批评教育或取消应聘资格。学校纪检监察部门对招聘工作实行全程监督。 学校监督电话：0475-8313138 0475-8313310
自治区人事厅监督电话：0471-6944911
内蒙古民族大学人事处
2011年6月11日
联系电话：0475-8313282 Email: rsc1111@163.com
附件一：内蒙古民族大学2011年公开招聘计划一览表
附件二：内蒙古民族大学附属医院2011年公开招聘计划一览表
附件三：内蒙古民族大学附属医院2011年公开招聘合同制计划一览表
附件一：内蒙古民族大学2011年公开招聘计划一览表
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