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[上海]浦发银行总行个人银行总部招聘

发布时间:2012-08-01  截至日期:已过期  来源:浦发银行招聘 查看:打印  关闭
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一、基本应聘条件:
  • 公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新;
  • 具有很强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;
  • 具备良好的英语听说读写能力,能熟练运用电脑办公软件。

二、报名方式:

登录浦发银行网站:http://www.spdb.com.cn/,点击“招聘信息”栏,下载并填写《上海浦东发展银行应聘报名表》(有工作经验人士),通过电子邮件以附件形式发送至:recruit@spdb.com.cn

为使您的简历得到有效筛选,邮件主题请按如下样式填写:“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)”。


三、招聘岗位列表:

招聘单位

岗位

数量 工作地点

 

个人银行总部

发展管理部

发展管理专员

1

上海

市场企划部

客户拓展专员

1

银行卡部

银行卡产品经理(收单业务)

1


四、招聘岗位详细信息:
【发展管理部】
发展管理专员 1名
岗位职责:

深入进行个人银行发展战略和经营策略的专题研究;参与个人银行经营计划的推进、协调,协助制订推进战略执行的有关工作,提出具有前瞻性和可操作性的建议和解决方案;研究与零售银行业务相关的宏观经济金融政策、行业发展的态势,进行同业竞争对手分析等。
应聘条件:

35周岁以下(含),金融、经济或管理本科以上学历;五年以上银行相关工作经历,对零售银行的发展有较深入的认识,善于思考分析,有较强的组织推动能力和沟通协调能力,具有较强的文字功底。


【市场企划部】
客户拓展专员 1名
岗位职责:

在客户管理团队主管的带领下,制定全行客户拓展策略,策划和组织实施全行的各类客户拓展营销活动;建立客户拓展管理体系,制定客户拓展跟踪和检查机制,通过数据分析、客户回访、问卷调查等,准确评估客户拓展活动效果,以推进全行客户经营计划的达成。

应聘条件:

35 周岁以下(含),金融、市场、管理等专业本科以上学历。三年以上客户管理、市场及销售管理等相关工作经验;对客户分层和客户服务管理有较深入的认识,善于思考分析,有较强的团队合作精神和组织推动能力,具有金融企业相关工作经验的优先考虑。


【银行卡部】
银行卡产品经理(收单业务) 1名
岗位职责:

研究收单业务相关监管政策变化、行业发展态势,进行同业竞争对手分析;参与全行收单业务发展目标计划的编制,推动全行收单业务拓展和营销工作;跟踪指导分行收单业务经营,定期拟写业务经营情况分析,并提出业务推动措施和建议;根据全行收单业务拓展需要,结合相关行业特点,拟订针对性金融服务方案及相关收单系统的功能研发;收集整理和深入挖掘目标商户的潜在需求,设计、提供定制化支付解决方案,并协调组织落实。
应聘条件:

35周岁以下(含),本科以上学历;三年以上收单业务工作经验,熟悉商业银行银行卡业务运作特点以及相关监管政策和行业规则;善于思考分析,有良好的沟通能力和较强的文字功底。


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